Lærerstillinger, Røkland skole

Røkland skole er en inkluderende og mangfoldig 1.–10.-skole med én klasse på hvert trinn, der vi legger stor vekt på trygghet, læring og gode relasjoner. I tillegg til grunnskolen har vi voksenopplæring for fremmedspråklige og en aktiv skolefritidsordning (SFO) for elever på 1.–4. trinn.

Skolen er også mottaksskole for fremmedspråklige barn i alderen 6–16 år. Disse elevene får tilpasset norskopplæring i egne grupper, samtidig som de deltar i fellesskapet med sine jevnaldrende i deler av skoledagen. Vi har også egne grupper med opplæring i samisk, noe som bidrar til å styrke skolens språklige og kulturelle mangfold.

Personalet i Grunnskolen er organisert i tre samarbeidsteam: 1.–4. trinn, 5.–7. trinn og 8.–10. trinn, noe som gir gode muligheter for faglig samarbeid og utvikling på tvers av trinn.

Røkland skole har i dag 146 elever i grunnskolen, og vi er stolte av å være en skole der både elever og ansatte opplever tilhørighet, utvikling og trivsel. Skolen ligger i landlige og naturskjønne omgivelser som gir gode rammer for både læring og trivsel. Hos oss møter du dyktige og engasjerte medarbeidere som samarbeider tett og støtter hverandre i hverdagen.

 

Det er flere stillinger med oppstart fra 1. august 2026.

• Engasjement på 100% i grunnskolen for skoleåret 2026/2027.
• Engasjement på 100% i perioden 01.08-31.12.2026 med mulighet for forlengelse.
• Vikariat i 85% stilling i grunnskolen og 15% midlertidig engasjement, samlet stillingsstørrelse er 100%.
• Vikariat i 50% stilling for skoleåret 2026/2027.

 

Arbeidsoppgaver

Stillingen kan innebære kontaktlæreransvar og spesialpedagogiske oppgaver.

Vi søker lærere som kan undervise i flere av grunnskolens obligatoriske fag på 1.–10. trinn. Det er særlig ønskelig med kompetanse innen ett eller flere av følgende fagområder:

• Arbeidslivsfag
• Kroppsøving og svømming
• Nordsamisk
• Musikk
• Tysk

Det kan også være aktuelt å undervise i særskilt norskopplæring for elever med annet morsmål enn norsk. Kompetanse i norsk som andrespråk er derfor ønskelig.

Arbeidsoppgavene vil blant annet omfatte:

• Planlegging, gjennomføring og vurdering av variert, framtidsrettet og inkluderende undervisning med høy kvalitet og god progresjon.
• Samarbeid med foresatte gjennom utviklingssamtaler, foreldremøter og tett dialog om elevenes faglige og sosiale utvikling.
• Samarbeid med lærere og øvrige ansatte på trinn og i team om planlegging, gjennomføring og evaluering av undervisningen.
• Aktiv deltakelse i skolens utviklingsarbeid.

 

Kvalifikasjoner

Vi ønsker søkere med høy utdanning og solid faglig kompetanse i grunnleggende ferdigheter, god kompetanse og erfaring i klasseledelse, og erfaring som kontaktlærer:

• Allmennlærerutdanning
• Grunnskolelærerutdanning
• Faglærerutdanning
• Annen relevant høgskoleutdanning.
• Meget god muntlig og skriftlig framstillingsevne i norsk

 

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som arbeider selvstendig, samtidig som du har gode samarbeidsevner og bidrar positivt i kollegiet.

Du er en tydelig og trygg klasseleder som skaper gode relasjoner til elever, foresatte og kolleger. Du har evne til å skape et inkluderende og godt læringsmiljø, og du er fleksibel og løsningsorientert i møte med ulike behov og situasjoner.

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.

 

Vi tilbyr

• Lønn etter tariff
• Utfordrende oppgaver og muligheter for utvikling
• Et godt og positivt arbeidsmiljø.
• I denne stillingen får du lønn etter tariff og har rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Du kan ha rett til økonomisk støtte hvis du blir syk eller ufør, familien din kan ha rett til økonomisk støtte når du dør, du blir forsikret mot yrkesskade eller yrkessykdom, og du får gode betingelser på boliglån. Les mer om ansattegodene dine på "Medlemskap i SPK - Statens pensjonskasse"
  

 

Annet
Alle søknader sendes inn elektronisk. Aktuelle søkere vil bli invitert til intervju.

Arbeidsplassene i Saltdal kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile Saltdals befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert, til å søke jobb hos oss, uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Saltdal kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Faste ansatte i Saltdal kommune som har fortrinnsrett som overtallig, er avklart omplasseringskandidat på bakgrunn av helse eller som ønsker å øke stillingsandel, må oppgi dette i søknaden.

Søkere som ønsker å bli unntatt fra offentliggjøring må oppgi dette i søknaden. Søkere kan likevel bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt for offentlighet. Dersom ønsket ikke etterkommes, vil søkeren bli varslet om dette. (Offentleglova §25).

For alle stillinger gjelder de regler som går frem av lover, reglement og gjeldende tariffavtale.

Kontaktinformasjon

Evy Almo, Fagleder, 47 75 67 86, evy.almo@saltdal.kommune.no
Else Furebotten, Rektor, 40 20 34 34, else.furebotten@saltdal.kommune.no

Arbeidssted

 Røkland

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Saltdal kommune

Referansenr.: 5115172403
Stillingsprosent: 100%
Engasjement
Startdato: 01.08.2026
Søknadsfrist: 10.05.2026