Sykepleier/vernepleier søkes til fast 100 % stilling innen rus og psykisk helse (Topdalsveien 18-20)
Botilbud og psykisk helsehjelp, Kristiansand kommune
Topdalsveien, 4658 Tveit
Om jobben
- Stillingstittel
- Sykepleier/vernepleier 100% fast stilling ved Topdalsveien 18-20
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Arbeidstid
- Turnus, dagtid og kveld
- Antall stillinger
- 1
Søk på jobben
Søk senest søndag 30. august
Vi søker en engasjert sykepleier eller vernepleier som ønsker å bidra til trygghet, mestring og livskvalitet for mennesker med sammensatte utfordringer knyttet til rus og psykisk helse. I Topdalsveien 18-20 får du muligheten til å bruke fagkompetansen din der den virkelig betyr noe. Du vil bli en del av et sterkt fagmiljø med dyktige og inkluderende kollegaer som brenner for jobben sin. Her møter du mennesker med ulike livserfaringer og behov, og du får en arbeidshverdag som er både meningsfull, utfordrende og utviklende.
Om arbeidsplassen
Topdalsveien 18-20 er organisert under kommunalområdet Livsmestring - Enhet for Botilbud og Psykisk Helsehjelp, og her tilbys et varig hjem og helhetlig oppfølging. Vi jobber ut fra recoveryorientert praksis og traumebevisst omsorg, med fokus på den enkeltes ressurser, muligheter og retten til et godt liv.
Hos oss er relasjoner et viktig arbeidsverktøy. Vi tror på betydningen av å møte mennesker med respekt, åpenhet og nysgjerrighet, og vi arbeider målrettet for å skape trygghet, mestring og gode hverdager for beboerne våre.
Arbeidstiden er i dag todelt turnus (dag- og kveldsvakter), samt arbeidshelg hver 6. uke (langvakter).
- Relevante vitnemål og attester skal legges ved den elektroniske søknaden.
- Ved ansettelse må politiattest (ikke eldre enn 3 mnd.) framlegges.
- Kun elektroniske søknader vil bli behandlet.
Tiltredelse: 1. oktober 2026, eller etter avtale.
Arbeidsoppgaver
- Utøve legemiddelhåndtering
- Utføre medisinske prosedyrer og gi helsefaglig oppfølging og bistand til beboere med sammensatte behov
- Jobbe miljøterapeutisk med fokus på relasjonsbygging og trygghet
- Gi boveiledning
- Bidra til faglig utvikling i avdelingen ved å dele kunnskap, veilede kollegaer og støtte et lærende miljø
- Samarbeide tett med kollegaer, pårørende og andre samarbeidspartnere
- Bidra til å styrke beboernes ressurser, selvstendighet og mestring
- Bidra til et godt arbeidsmiljø
Arbeidet krever fysisk innsats
Kvalifikasjoner
Hvem er du?
- Du er autorisert sykepleier eller vernepleier
- Du har interesse for eller erfaring fra arbeid innen rus og psykisk helse
- Du har førerkort klasse B (gjerne manuelt gir)
- Du har gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig
- Du har grunnleggende digitale ferdigheter
- Du må kunne stå i utfordrende situasjoner
Det er også en fordel om du har
- Relevant videreutdanning eller påbegynt videreutdanning
- Kjennskap til recovery og traumebevisst tilnærming
Personlige egenskaper
- Du er trygg, robust og relasjonelt sterk i møte med mennesker i krevende livssituasjoner
- Du er faglig nysgjerrig og ønsker å bidra til utvikling av tjenestene våre
- Du er initiativrik og løsningsorientert
- Du har evne til å arbeide selvstendig og samtidig være en lagspiller
Personlig egnethet og faglighet vektlegges
Vi tilbyr
- Lønn etter kommunalt regulativ
- Gode pensjonsordning
- Et variert og meningsfullt arbeid, hvor du bidrar til økt trygghet, mestring og livskvalitet for beboere med rus- og psykiske helseutfordringer.
- Et godt og støttende tverrfaglig arbeidsmiljø med mange dyktige kollegaer preget av samarbeid, respekt og humor
- Mulighet for faglig utvikling
- Mulighet til å påvirke og videreutvikle tjenestene
Vi håper at nettopp du lar deg inspirere av denne muligheten og søker stillingen. Velkommen som søker!
Kontaktinformasjon
Mari Selnes, Leder, 41355823Arbeidssted
Topdalsveien4658 Tveit
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommuneReferansenr.: 5161681555
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 30.08.2026
Kontaktperson for stillingen
Mari Selnes
Leder
41355823
Om bedriften
Bli med å styrke laget!
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9 000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Helse og mestring er ett av 6 direktørområder i Kristiansand kommune. Området har om lag 4 500 fast ansatte, et driftsbudsjett på 3,5 mrd. kr og består av 6 kommunalsjefsområder; Forvaltning og koordinering, omsorgssenter, livsmestring, helsefremming og inkludering, hjemmetjenester og rehabilitering og helse og mestringsdirektørens stab. Helse og mestring har ansvaret for å levere helse-, sosial- og omsorgstjenester til befolkingen i Kristiansand. Kristiansand kommune skal ha et høyt utviklingsfokus for å sikre bærekraftige tjenester. Det innebærer at oppgaver og funksjoner vil være i stadig utvikling.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
21cd11eb-0329-4e38-a4c4-6ed53efca4ed
- Sist endret
7. august 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
ef3312bab6dc4418865ce242fe18da16