Hopp til innhold

Sykepleier/vernepleier  

Arbeidsgiver

Helse og mestring, Trysil kommune

Sted

Lundevegen 3, 2420 Trysil

Om jobben

Stillingstittel
Sykepleier/vernepleier
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidstid
Turnus
Antall stillinger
9

Søk på jobben

Søk senest tirsdag 2. juni

Lyst til å bli vår nye kollega? 

Kort om stillingene

Trysil kommune har 9 ledige 100 % stillinger som sykepleier/vernepleier, både faste og vikariater, i sektor for helse og mestring, med arbeidssted for tiden Trysil bo- og aktivitetssenter avdeling 2 og 3 og i  enhet for hverdagsmestring avdeling 1, 2 og 3. 

Trysil bo- og aktivitetssenter avd. 2:  

100 % vikariat ledig fra dags dato - 01.09.2026. Arbeid hver 3. helg. Fagarbeider kan vurderes til stillingen. Den vil da bli tilrettelagt for fagarbeideroppgaver. 

100 % vikariat ledig i perioden 15.06.2026  - 12.02.2027. Arbeid hver 4. helg med langvakter. Stillingen har langvakter også på ukedager. 

Trysil bo- og aktivitetssenter avd. 3: 

Fast 100 % stilling ledig fra 01.06.2026. Arbeid hver 4. helg med langvakter.

Trysil bo- og aktivitetssenter avd. 5:

Fast 100 % stilling ledig fra dags dato. Arbeid hver 3. helg eller hver 4. helg med langvakter.

Enhet for hverdagsmestring avd. 1: 

3 X fast 100 % stilling ledig fra dags dato. Arbeid hver 4. helg med langvakter.

Enhet for hverdagsmestring avd. 2: 

100 % vikariat ledig i perioden 01.06.2026 - 31.12.2026. Arbeid hver 4. helg med langvakter. Fagarbeider kan vurderes til stillingen. Den vil da bli tilrettelagt for fagarbeideroppgaver. 

Enhet for hverdagsmestring avd. 3:

100 % vikariat ledig fra dags dato til 31.12.2026. Arbeid hver 4. helg med langvakter. Fagarbeider kan vurderes til stillingen. Den vil da bli tilrettelagt for fagarbeideroppgaver.  

Om virksomheten

Sektor for helse og mestring i Trysil kommune er delt inn i 5 enheter. Trysil bo- og aktivitetssenter, enhet for hverdagsmestring, enhet for psykisk helse, enhet for rehabilitering og enhet for legesenter og beredskap. De fleste avdelingene har enge avdelingsledere og felles kommunalsjef. I tillegg har sektoren egen avdeling for tjenester på natt og eget insitusjonskjøkken. 

Sektoren har fokus på velferdsteknologgiske løsninger. Målrettet og strukturert arbeid er essensielt i våre satsningsområder. Vi ønsker å utvikle oss og tilpasse oss morgendagens muligheter og utfordringer. Dette kan du gjennom å arbeide sammen med oss være med på å bygge.

    Prioriter i søknaden din hvilke stillinger du søker på. Helgefrekvens og bruk av langvakter kan bli endret som følge av endringer i arbeidstidsordninger. 

    Arbeidsoppgaver

    Ansatte skal delta i planlegging og utvikling av daglig tjenesteyting i henhold til avdelingens rutiner, herunder;

    • vurdere pasientens ressurser og behov for pleie og omsorg og lage en plan for hvordan disse behovene skal dekkes
    • gjennomføre daglige pleieoppgaver som å hjelpe pasienter med hygiene, ernæring og mobilisering 
    • drive miljøterapeutisk arbeid 
    • ha fokus på habilitering og rehabilitering
    • jobbe forebyggende i forhold til utfordrende adferd, tvang og makt
    • registre observasjoner og tiltak i pasientjournalen for å sikre kontinuitet i pleien 
    • samhandle med pasienter, pårørende, verge og annet helsepersonell for å gi helhetlig omsorg
    • veilede, undervise og informere beboere, pårørende og kollegaer
    • bidra til god informasjonsflyt og tverrfaglig samarbeid
    • bidra til utvikling og nytenkning 

    Kvalifikasjoner

    • Norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier 
    • Fagarbeidere kan vurderes til vikariater 
    • God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne 
    • Gode digitale ferdigheter
    • Godkjent politiattest må foreligge før tiltredelse 

    Personlige egenskaper

    Du er:

    • god til å skape trygge relasjoner med andre mennesker i alle aldre
    • nysgjerrig og kreativ i tjenesten og i arbeidsmiljøet 
    • opptatt av å dele praksiserfaringer for egen og andres utvikling
    • god på å samarbeide og ser din egen rolle i møte med andre mennesker 
    • varm i væremåte, raus og respektfull 

    Vi tilbyr

    • En spennende stilling i et godt og bredt fagmiljø
    • Muligheter for faglig utvikling
    • Veiledning og oppfølging av nytilsatte
    • Lønn i h.h.t tariffavtale og lønnspolitiske retningslinjer i Trysil kommune 
    • God pensjonsordning

    Kontaktinformasjon

    Kirsten Abild Neby, Enhetsleder , 96948379, kirsten.abild.neby@trysil.kommune.no

    Arbeidssted

    Lundevegen 3
    2420 Trysil

    Nøkkelinformasjon:

    Arbeidsgiver: Trysil kommune

    Referansenr.: 5118424836
    Stillingsprosent: 100%
    Fast, Vikariat
    Søknadsfrist: 02.06.2026

    Kontaktperson for stillingen

    Kirsten Abild Neby

    Enhetsleder

    96948379

    kirsten.abild.neby@trysil.kommune.no

    Om bedriften

    Oppdag Trysil: Naturens egen fornøyelsespark!

    Trysil ligger i Innlandet fylke, 200 kilometer nord for Oslo via Elverum og bare 40 kilometer fra Scandinavian Mountains flyplass i Sälen, Sverige.

    Kommunen er et attraktivt sted for arbeid, bosted og tilflytting, og det pågår en stor tilrettelegging av nye boligtomter sentralt i kommunesenteret Innbygda. 

    Med en jevn befolkningsvekst de siste årene, har vi nå cirka 6 600 innbyggere. Om vinteren blir vi en av Innlandets største "byer" takket være den nesten tidoblete befolkningen som følger av aktiviteten rundt Trysilfjellet. Vi er Norges største skidestinasjon og en av Skandinavias fremste sykkeldestinasjoner.

    Trysil er et moderne bygdesamfunn med et bredt næringsliv og rike tradisjoner innen kultur og idrett. Innbygda tilbyr et rikt utvalg av handel og tjenester. Rundt Trysilfjellet finnes et mangfold av aktiviteter for både vinter og sommer. 99,9% av alle husstander i Trysil vil ha tilgang til høyhastighetsbredbånd innen utgangen av 2025.

    I Trysil finner du fire kommunale og to private barnehager, to kommunale og en privat barneskole, en ungdomsskole og en videregående skole. Vi er stolte av å ha læreplassgaranti!

    Kommunen ledes av kommunedirektør med tre kommunalsjefer for helse og mestring, oppvekst, og samfunnsutvikling, samt egne stabs- og støttefunksjoner for HR, økonomi og kommunikasjon. Trysil er vertskommune for IKT-samarbeidet med Stor-Elvdal, Åmot og Engerdal (SÅTE-samarbeidet).

    Våre omtrent 800 ansatte utgjør til sammen 630 årsverk.

     

    Sammen yter vi tjenester med respekt, likeverd, medvirkning, åpenhet og en vilje til endring.

     

    Trysil kommune er en del av ny ordning for sletting av studielån! Alle yrkesaktive som bor i Trysil kommune eller flytter hit etter 1.1.2025 vil etter ett år kunne få slettet 25 000 kroner i året. Les mer om dette her.

    Sektor

    Offentlig

    Del annonsen

    Annonsedata

    Rapporter annonse
    Stillingsnummer

    18a20c60-34e9-434f-9e4f-05913a37fd35

    Sist endret

    12. mai 2026

    Hentet fra

    talentech

    Referanse

    7529a931908d41e5be92c2de456258c1

    Lignende annonser

    Laster lignende annonser