Unik mulighet, bli med på å forhindre utenforskap i en unik satsning for ungdom i Drammen
Enhet for yrkesfagopplæring, Drammen kommune
Øvre Strandgate 2, 3018 Drammen
Om jobben
- Stillingstittel
- Faglig leder
- Type ansettelse
- Engasjement, heltid 100%
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidsspråk
- Norsk eller skandinavisk
Søk på jobben
Søk senest søndag 10. mai
Vi søker etter en faglig leder til Avdeling for yrkesfagopplæring som skal være ansvarlig for ungdom innen full opplæring i bedrift (FOB), som har mål om å ta fagbrev.
Avdeling for Yrkesfagopplæring har i dag ca. 180 lærlinger fordelt på lærlingeløpene helsearbeiderfag, aktivitør, barne- og ungdomsarbeider, service- og administrasjon, mediedesign, ernæringskokk, It-utvikling og it- drift.
Vi er halvveis i et 4-årig prosjekt i samarbeid med Buskerud fylkeskommune om full opplæring i bedrift for ungdom, med mål om å bli en fast ordning. Til dette prosjektet ønsker vi å ansette en faglig leder for å utvikle ordningen videre og høste erfaringer før videreføring. Målgruppen er ungdom som ikke finner seg til rette i skolen av ulike årsaker og trenger et alternativ. Dette vil kreve tett oppfølging av ungdommen og by på mange utfordringer og enda flere gleder. Vi vil at disse ungdommene skal oppleve mestring og ta eierskap til sitt eget liv og gjennomføre en videregående kompetanse de kan bygge videre på for å få seg en fast jobb eller komme videre i høyere utdanning.
Som faglig leder vil du bli en del av et kunnskapsrikt, utviklingsorientert og sammensveiset faglig og sosialt miljø. Avdelingen består i dag av 7 rådgivere/faglig ledere og en avdelingsleder.
For stillinger der det er krav om politiattest, etter gjeldende lover vil dette bli innhentet i forbindelse med signering av arbeidsavtalen, før tiltredelse.
Arbeidsoppgaver
Arbeidsoppgavene består av å rekruttere ungdom som gjerne har sammensatte utfordringer, ikke finner seg til rette i skolen og ønsker å kvalifisere seg mens de jobber. Du vil ha en sentral rolle i laget rundt ungdommen. Følge opp, kartlegge og gi rådgiving til ungdommen, veiledere på arbeidsplassen og samarbeidsparter/nettverk. Samarbeidsnettverket består av Grunnskole, VGS, Unginvest, Buskerud fylkeskommune, Barnevernet, Ungdomstorget, Uteteamet, Erfaringskonsulenter, Nav og privat næringsliv.
Ungdom må følges opp på alle nivåer. Det vil innebære tett oppfølging av ungdommen i bedrift. Planlegge, legge til rette, veilede og påse at ungdommen gjennomfører avtalte gjøremål. Gjennomføre forsterket veilederopplæring, drive veiledernettverk og påse at veiledere på arbeidsplassen er oppdatert og støtte veilederne i veilederrollen.
Arbeidet kjennetegnes av at det er kunnskapsbasert, systematisk og forankret i tydelige verdier.
Kvalifikasjoner
- Relevant høyere utdanning på masternivå, relevant og lang erfaring kan kompensere krav om mastergrad
- Det er ønskelig med spisskompetanse innenfor psykologi med vekt på funksjonell analyse. Du er i stand til å jobbe systematisk og fleksibelt med anvendt atferdsanalyse i tilknytting i å samarbeide med ungdom om avklaring av 1) egne ønsker og mål, 2) støtter innsats og 3) jobber positivt og målrettet når det røyner på.
- Veiledningskompetanse, og/ eller relevant erfaring med veiledning og/eller oppfølgingsarbeid
- Erfaring fra målgruppen og kjennskap til systemer innen nav, skole, privat næringsliv og offentlig sektor er ønskelig.
- Kunnskap om lokalt arbeidsmarked
- For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves dokumenterte språkkunnskaper skriftlig og muntlig på nivå B2. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden.
Personlige egenskaper
- Hjerte for ungdom i målgruppen
- Positivt menneskesyn
- Styrkebasert tilnærming
- Positiv rollemodell
- Tålmodig
- Liker veilederrollen
- Relasjons- og nettverkskompetanse, liker å jobbe brukerrettet og oppsøkende
- Evne til å kombinere mulighetsrommet til ungdommen og de mulighetene som finnes i arbeidslivet
- Evne til å jobbe systematisk og etter en utviklingsmodell
Vi tilbyr
- Et tverrfaglig, spennende og hyggelig arbeidsmiljø på Jobbhuset, Øvre Strandgate 2 i Drammen
- Mulighet til å være med å forme en ny, viktig og spennende stilling
- Mulighet for egenutvikling
- Vi kan tilby opplæring i våre metoder og verktøy
- Veiledning og oppfølging
- Fleksibel arbeidstid
- Lønn og tiltredelse etter gjeldende tariff
Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse eller NOKUT.
I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
Kontaktinformasjon
Ness, Tom Ragnar, Avdelingsleder, 909 35 112Arbeidssted
Øvre Strandgate 23018 Drammen
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Drammen kommuneReferansenr.: 5117206087
Stillingsprosent: 100%
Engasjement
Søknadsfrist: 10.05.2026
Kontaktperson for stillingen
Ness, Tom Ragnar
Avdelingsleder
909 35 112
Om bedriften
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
0eb74707-86ae-456d-a086-0b47f7c76d13
- Sist endret
30. april 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
ad3f1d1bf975457d859d536f430c945f