Lærer på barnetrinn
Lovisenlund skole, Kristiansand kommune
Marcus Thranes gate 20, 4630 Kristiansand S
Om jobben
- Oppstart
- 1. august 2026
- Stillingstittel
- Lærer på barnetrinn
- Type ansettelse
- Fast, heltid 100%
- Antall stillinger
- 2
Søk på jobben
Søk senest søndag 31. mai
Lovisenlund skole søker lærer til undervisning på barnetrinnet.
Lovisenlund skole er en barneskole fra 1. til 7. trinn som er organisert som en baseskole. Lovisenlund skole ligger på Nedre Lund med ca 415 elever og 50 ansatte.
Skolen har kort avstand til Universitetet i Agder og er tett knyttet til kompetansemiljøet.
Lovisenlund er en lærerutdannerskole (LU-skole) og samarbeider med UIA om lærerstudenter.
Visjon: Lova arbeider for å skape trygghet og utfordringer for hjerte, hjerne og kropp
Vi har ledig 1 fast stilling og 1 årsvikariat for skoleåret 2026-2027
Arbeidsoppgaver
- ansvar for undervisning i flere fag med oppfølging og tilpassing faglig og sosialt
- mulighet for kontaktlæreransvar
- undervisning i fagene engelsk, musikk og K & H
- deltakelse i skolens utviklingsarbeid
- møter og samarbeid med kollegaer, foreldre og andre instanser
- sørge for et læringsmiljø der elevene er godt inkludert i fellesskapet.
- skolen er lærerutdanningsskole (LU). Alle pedagoger har studenter.
Kvalifikasjoner
- Vi søker 2 pedagoger - 1 fast stilling og 1 årsvikariater.
- Grunnskolelærerutdanning (ALU) 1- 10 eller Grunnskolelærerutdanning (GLU) 1-7 med minst 30 studiepoeng i to av basisfagene.
- Det er ønskelig med formell kompetanse i engelsk og musikk.
- Kontaktlærererfaring er ønskelig.
- Det er en fordel med erfaring fra baseskole/åpen skole.
- Undervisningserfaring vil bli vektlagt
- Personlig egnethet o erfaring vil bli vektlagt
Fast stilling: Ønskelig med kompetanse i musikk.
Tilsetting forutsetter fremlegging av gyldig politiattest
Personlige egenskaper
- du er tydelig, robust og trygg i rollen som klasseleder
- du er ansvarsbevisst og engasjert
- du skaper trygge læringsmiljø for elevene dine og vektlegger aktiv elevmedvirkning i klassen
- du liker å jobbe i team
- du har godt humør og er en positiv bidragsyter i kollegiet
- du er utviklingsorientert og ønsker å bidra i et lærende fellesskap
- du er faglig oppdatert
- du er fleksibel, har god kapasitet og liker et høyt arbeidstempo
Vi tilbyr
- Et inkluderende arbeidsmiljø med gode samarbeidsrutiner.
- Et utviklende faglig miljø med god delingskultur
- Du får mulighet til medvirkning og til faglig utvikling. Flotte elever og engasjerte foreldre. Vi jobber
sammen til elevenes beste. - Lønn og pensjon etter gjeldende avtaleverk.
Kontaktinformasjon
Cecilia M. Johansen, Rektor, +47 93487934Arbeidssted
Marcus Thranes gate 204630 Kristiansand
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Kristiansand kommuneReferansenr.: 5129534925
Stillingsprosent: 100%
Fast, Vikar
Startdato: 01.08.2026
Sluttdato: 31.07.2027
Søknadsfrist: 31.05.2026
Kontaktperson for stillingen
Cecilia M. Johansen
Rektor
+47 93487934
Om bedriften
Bli med å styrke laget!
Kristiansand kommune har 115 000 innbyggere og er Agders største arbeidsgiver. Vi er over 9000 ansatte med allsidige oppgaver innen et bredt spekter av tjenesteområder. Som en av landets største kommuner trenger vi stadig nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.
Sterkere sammen er vår visjon. De beste resultatene blir til i samhandling. Våre arbeidsplasser skal kjennetegnes av verdiene på lag, på stell, på hugget. Vi ser hverandre, deler kompetanse og har et større perspektiv enn vårt eget. Vi legger vekt på god dialog med innbyggerne og ønsker sammen å skape stadig bedre tjenester. Vi er alltid på jakt etter effektive og bærekraftige måter å jobbe på – for fellesskapet, miljøet og fremtiden.
Vår kommune har fokus på et inkluderende arbeidsliv og er opptatt av at arbeidsstyrken skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det der det er mulig. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid.
Velkommen til en veldrevet organisasjon.
Kristiansand kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Offentlig søkerliste vil normalt inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. offentleglova § 25.
Sektor
Offentlig
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
0bc1badd-c02a-42a3-b530-7a50ef91865b
- Sist endret
18. mai 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
ea86c39aaa2d4146930eb1f729f20a69