Vil du være en drivkraft for et inkluderende samfunn i Larvik?

Er du utviklingsorientert, samlende og tillitsskapende?

Vi ser etter en kommunalsjef som kan lede arbeidet med å få flere innbyggere i arbeid, for at alle får mulighet til å delta i lokalsamfunnet. Vår hovedstrategi for dette arbeidet er Arbeid for alle. 

Som kommunalsjef for Arbeid og medborgerskap skal du både utvikle og koordinere forebyggende og helsefremmende tiltak for å få flere innbyggere til å mestre eget liv.
Et annet viktig område du skal koordinere er arbeidet med flyktninger og hjelpe vanskeligstilte på boligmarkedet.

I Larvik skal vi ha et inkluderende samfunn med aktiviteter og møteplasser som utjevner sosiale forskjeller, bedrer levekårene og styrker fellesskapet. Du blir en viktig brikke i dette arbeidet – sammen med ansatte og innbyggere som jobber eller deltar i kultur, idrett, frivillighet og nærmiljø.

Kjenner du deg igjen? Da vil vi gjerne ha deg med på laget!

Arbeidsoppgaver

• Styrke levekårene 
• Skape et inkluderende samfunn sammen med frivillige og nærmiljøene 
• Jobbe helhetlig med utsatte målgrupper
• Sørge for samordnede og kostnadseffektive tjenester

Kvalifikasjoner

• Du har høyere relevant utdanning, fortrinnsvis på masternivå
• Du har erfaring fra offentlig sektor, fortrinnsvis kommune og innsikt i politisk styrte organisasjoner
• Du har ledererfaring og kan vise til resultater
• Du er god til å formulere deg muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper

• Du samhandler med organisasjonen og innbyggere, frivillige, næringsliv, leverandører og andre eksterne aktører. 
• Du ser etter løsninger på tvers av tjenesteområder og forvaltningsnivåer.
• Du bidrar til å bygge en nysgjerrig og modig kultur som utforsker nye muligheter, lærer, deler kunnskap og forbedrer tjenester og arbeidsprosesser.
• Du viser retning for samfunnsoppdraget og skaper felles forståelse og engasjement for kommunens oppdrag og oppgaver.

Vi legger stor vekt på personlig egnethet.

Vi tilbyr

• Meningsfulle oppgaver hvor du kan være med å utgjøre en forskjell i Larviksamfunnet
• Ny ledergruppe som vil inspirere og støtte deg i arbeidet
• En relevant og god stab 
• Lønn etter avtale
  
• God pensjons- og forsikringsordning i KLP
  
• Gode velferdsordninger, blant annet hytte- og kunstforening, bedriftsidrettslag og rabatt på treningssentre

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Kontaktinformasjon

Marit Elisabeth Kobro, Kommunedirektør, +47 90 97 87 11

Arbeidssted

Feyers gate 7
3256 Larvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Larvik kommune

Referansenr.: 5026176491
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 09.11.2025