Mottaksoppfølger og saksbehandler Regionkontor Nord

Er du på utkikk etter en variert arbeidshverdag, der du får brukt kompetansen din på et viktig samfunnsoppdrag? Som mottaksoppfølger og saksbehandler får du nettopp det. Hos oss er det rom for læring, vekst og du blir et viktig bidrag i arbeidet med å forbedre tjenestene våre. 

Rådgiver/seniorrådgiver innenfor mottaksoppfølging og saksbehandling

Om du tror det er omstendelig og tregt i staten, glem det! I UDI, og ikke minst i Mottak og retur, er det tempo og mye aktivitet. Vi er en beredskapsorganisasjon, der det som skjer i verden påvirker oss i stor grad.

Det er vår jobb å sikre at flyktninger og asylsøkere får et sted å bo fra de kommer til landet og til de får svar på søknaden sin, og enten bosettes i en kommune eller returnerer til hjemlandet. Det innebærer blant annet at vi anskaffer og følger opp drift av mottak, og utbetaler økonomiske ytelser. Vi har også ansvar for bosettingsforberedende arbeid og assistert retur. Du blir en del av en matriseorganisasjon som jobber i tverrfaglige nasjonale team.

UDI satser stort på modernisering og utvikler tjenestene våre for å møte endrede bruker- og samfunnsbehov. Vi trenger deg med på laget som kan bidra i viktig innovasjonsarbeid og at du kan se de mulighetene teknologien åpner for. Samtidig som vi jobbar med utvikling, er det òg viktig å forvalte dagens system og løse oppgavene som vi til enhver tid har. For å lykkes hos oss må du være en lagspiller med endrings- og samspillskompetanse, samtidig som selvstendighet blir en viktig egenskap. 

Regionkontoret i Narvik er en del av Mottak- og returprosessen i UDI.

Arbeidsoppgaver

• veilede ansatte i asylmottak om innholdet i krav til driften   
  
• samarbeide med vertskommuner, helsevesen, politi og andre etater om sektoransvar og tilbud til asylsøkere     
  
• saksbehandle på ulike områder knyttet til drift av asylmottak, herunder ivareta rettigheter til den enkelte beboer i asylmottak. Eksempler på dette er økonomiske ytelser til beboere, aktivitetsmidler til barn og unge.
  
• bistå på andre områder i Mottak og retur når det er behov for det     Du må regne med noe reisevirksomhet fordi du skal følge opp mottak i Nordland, Troms og Finnmark.  
  

Kvalifikasjoner

• minimum høyere utdanning på bachelornivå. Relevant erfaring kan kompensere for manglende høyere utdanning.  
  
• ha erfaring med saksbehandling og fatte enkeltvedtak,
  
• meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk  

Det er ønskelig med: 

• erfaring med opplæring og veiledning
  
• erfaring med oppfølging av kontrakter eller tilsynsarbeid  
  
• tidligere erfaring fra offentlig forvaltning
  
• førerkort som følge av at det er noe reisevirksomhet i denne stillingen
  
• god teknologi kompetanse, evne å løfte blikket og bidra til utvikling og bruk av moderne verktøy i arbeidsprosessene.

Personlige egenskaper

• har svært gode samarbeidsegenskaper og er dyktig på å bygge relasjoner  
• er analytisk og setter deg raskt inn i nye problemstillinger og ser sammenhenger  
  
• kan sette deg raskt inn i nye problemstillinger og ser sammenhenger
  
• er strukturert og har gjennomføringsevne  
  
• er en lagspiller som tar initiativ og avlaster teamet når det trengs 
  
• er god til å formidle og gjør komplekse tema lette å forstå  

Vi tilbyr

Hvorfor velge oss? 
Profesjonalitet, menneskeverd og helhet er verdiene våre. De er viktige for oss, og skal påvirke hvordan vi løser oppgavene våre hver dag, inkludert hvordan vi tar imot deg som nyansatt.  
Stillingen er lønnet som rådgiver/seniorrådgiver (1434/ 1364) i lønnsspennet 550 000 – 750 000. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Et lønnstrekk på to prosent gir deg gode ordninger for pensjon, lån og forsikringer i Statens pensjonskasse.    
Vi tilbyr goder som sommertid, 1 time treningstid pr. uke, fleksitid og mulighet til å jobbe hjemme når oppgavene tillater det.   
Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandringsbakgrunn vil vi oppfordre deg til å krysse av for dette når du søker stilling hos oss. Vi kaller alltid inn minst en kvalifisert kandidat fra hver av disse gruppen til intervju.  


Praktisk informasjon:
Vi ønsker ikke at du skriver og laster opp et søknadsbrev, men ber deg heller levere en utfyllende CV hvor du beskriver hva du har gjort og oppnådd i dine tidligere roller som er relevant for denne stillingen. I tillegg til CV ønsker vi at du svarer kort på et par relevante spørsmål. Søknadsbrev som blir lastet opp vil ikke bli vurdert.   


Du søker på stillingen via søknadssystemet WebCruiter. Du må fylle ut WebCruiters CV og søknadsfelt selv om du velger å legge ved søknad/CV i eget format i tillegg. Du må også legge ved vitnemål, som kan lastes ned fra Vitnemålsportalen (vitnemalsportalen.no). Dersom du har utdanning fra utlandet, må den være godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (hkdir.no).    


Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli utelatt fra denne listen. I så fall må du begrunne hvorfor du ønsker det. Hvis vi beslutter at vi ikke kan innvilge ønsket ditt, tar vi kontakt med deg. 

Vi ønsker så rask tiltredelse som mulig.

I samarbeid med ekstern leverandør benytter UDI seg av bakgrunnssjekk. Bakgrunnssjekken utføres etter samtykke fra deg som søker og innebærer at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: