Trives du med å jobbe med mennesker med sammensatte behov, og ønsker å bidra til at alle blir møtt med respekt, verdighet og omsorg? Da vil vi gjerne høre fra deg!

👉 Vi har nå ledig inntil 200 % stilling, hvor du selv kan være med å bestemme stillingsstørrelse fra 50–100 %, og vi er åpne for tilpasninger i turnus. Boligtiltaket vårt ble etablert i 2017 og består av 12 selvstendige leiligheter for eldre mennesker med utfordringer knyttet til rusmiddelavhengighet, psykisk og somatisk helse. Tilbudet er døgnbemannet, med moderne fasiliteter, fellesarealer og gode arbeidsforhold for ansatte. Vi har tett samarbeid med kommunen og spesialisthelsetjenesten for å sikre et helhetlig og koordinert tjenestetilbud. Formålet med tilbudet er å støtte beboerne i å mestre hverdagen gjennom aktiv boveiledning, struktur og meningsfulle aktiviteter. Vi jobber relasjonsbasert og legger vekt på trygghet, inkludering og medvirkning. Trives du med varierte arbeidsoppgaver, relasjonsarbeid og å skape gode rammer for andre, kan dette være jobben for deg.

Arbeidsoppgaver

Yte helse og – omsorgstjenester til beboere
Ansvarlig for medikamenthåndtering og opplæring av personell (vernepleier/sykepleier)
Kartlegge beboernes tilstand, atferd og utvikling
Observere og dokumentere helsetilstand og behov
Oppfølging av daglige rutiner og tiltak
Primærkontakt arbeid og PLO behandler
Bidra til et trygt, stabilt og inkluderende arbeidsmiljø
Samarbeide med våre samarbeidspartnere og stille i aktuelle møter

Kvalifikasjoner

Autorisert sykepleier/vernepleier eller helsefagarbeider/hjelpepleier, eller annen helse- og sosialfaglig utdanning
Erfaring fra rus og/eller psykiatri er en fordel
Førerkort klasse B
Gode norskkunnskaper og kommunikasjonsferdigheter
Digitale ferdigheter

Vi ønsker at du:

Positiv og selvstendig med gode samarbeidsevner
Faglighet, mot og vilje til å stå i utfordrende situasjoner, både medisinfaglig og miljøterapeutisk
Bidrar inn i et godt arbeidsmiljø
Har engasjement for å gi god oppfølging til personer som er i en vanskelig livssituasjon

Vi tilbyr

Arbeidstid: dag/aften - hver 3. helg - og vi er åpne for tilpasninger i turnus
Lønn etter tariff/gjeldene avtale (VIRKE landsoverenkomst helse og sosial)
Pensjon i SPK
En arbeidsplass der dine bidrag skaper verdi og gjør en reell forskjell
Et godt arbeidsmiljø med motiverte kolleger
Oppstart etter avtale

Vi tar imot søknader sendt via rekrutteringssystemet Varbi, attester og vitnemål må legges inn her. Dersom du har noen spørsmål er det bare å ta kontakt med enhetsleder Elisabeth.

I Blå Kors jobber vi med forebyggende tiltak, spesielt rettet mot barn og unge, samt behandling, oppfølging etter behandling og inkludering. Rus er en av våre største samfunnsutfordringer og Blå Kors har i over hundre år gjort en viktig innsats for å hjelpe personer som er direkte eller indirekte rammet.

Blå Kors er en ideell aktør og eier og driver 62 virksomheter fordelt over store deler av Norge. Med nærmere 1600 dyktige medarbeidere, 1800 engasjerte frivillige og 1700 aktive medlemmer når vi langt ut. Vår organisasjon ønsker også å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonshemming og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Vi ønsker å legge til rette for inkluderende rekruttering, og et tiltak for dette er at du som søker ikke trenger å legge ved bilde i din CV. Bruker du CV-malen i rekrutteringssystemet, vil det ikke være anledning til å laste opp bilde.

Rapporter annonse