Gjøvik kommune står foran en spennende utviklingsfase innen vannforsyning. Med ambisiøse planer for vann, avløp og vannmiljø frem mot 2030, satser vi målrettet på å bygge en robust, bærekraftig og fremtidsrettet VA-infrastruktur.

Som leder for Gjøvik vannverk får du en sentral rolle i dette arbeidet. Du blir en pådriver for sikker og stabil vannforsyning – en oppgave som er avgjørende for både innbyggernes helse, miljøet og samfunnets beredskap. Rollen gir deg stor påvirkningskraft og mulighet til å forme hvordan en kritisk tjeneste utvikles i årene som kommer.

I dag består vannforsyningen av to aktive vannverk og ett reservevannverk, som sammen sikrer god kapasitet og driftssikkerhet. Samtidig står vi foran et av våre mest spennende prosjekter: byggingen av et nytt, moderne vannverk på Biri, med planlagt oppstart i slutten av 2026. Dette vil styrke leveringssikkerheten ytterligere og gi økt fleksibilitet og robusthet i møte med fremtidige behov og utfordringer – inkludert klimaendringer og økte krav til beredskap.

Arbeidsoppgaver:

Utbygging, drift og vedlikehold av styring- og driftskontrollanlegg
Drift og vedlikehold av vannbehandlingsanlegg, pumpestasjoner og høydebasseng
Oppfølging og optimalisering av vannbehandlingsprosesser
Driftsinstrukser, driftsrapportering, driftsdata, statistikk Informasjon om vannkvalitet mm.
Planer for vedlikehold av maskinelt, elektrisk utstyr og prosessteknisk utstyr
Utbygging og drift av lekkasjekontrollsystem
Ledelse av oppsynsmann og driftsoperatøre
Sikre en vannforsyning med høy robusthet og redundans, herunder alternative forsyningsløsninger og reservekapasitet
Delta i beredskap, krisehåndtering og kontinuitetsplanlegging, inkludert ROS-analyser og øvelser
Utvikle og implementere tiltak for å redusere sårbarhet i vannforsyningssystemet
Sørge for at vannforsyningen til enhver tid oppfyller krav til drikkevannssikkerhet, kvalitet og leveringssikkerhet
Planlegging, prioritering og oppfølging av investeringer og vedlikehold for å sikre langsiktig driftssikkerhet

Kvalifikasjoner:

Relevant høyere teknisk utdanning (for eksempel vann- og miljøteknikk, prosess eller ingeniørfag)
Erfaring fra drift av vannverk, prosessanlegg eller annen kritisk infrastruktur e ønskelig
Erfaring med beredskapsarbeid, risikovurderinger og kontinuitetsplanlegging er en fordel
God forståelse for regelverk og krav knyttet til drikkevann, sikkerhet og leveringssikkerhet
Erfaring med digitale styrings- og driftssystemer (f.eks. Gemini eller tilsvarende)
God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
Førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

Analytisk og strukturert, med fokus på risikoreduserende tiltak
Beslutningsdyktig og handlekraftig – også i krevende situasjoner
Evne til å bygge kultur for sikkerhet, kvalitet og kontinuerlig forbedring
Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi kan tilby:

En sentral lederrolle innen kritisk infrastruktur og samfunnssikkerhet
Mulighet til å påvirke utviklingen av en robust og fremtidsrettet vannforsyning i kommunen
Varierte og faglig utfordrende oppgaver
Et sterkt fagmiljø og gode utviklingsmuligheter
IA-bedrift
Lønn etter avtale
6 måneders prøvetid
Gode pensjonsordninger i KLP
Bedriftsidrettslag

Søknad sendes:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. Attester og vitnemål tas med ved eventuelt intervju.

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke.

Unntatt offentlighet:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jf. offentleglova § 11. Alle søkere føres opp på offentlig søkerliste. Unntak må begrunnes særskilt jf. § 25.

Link til søknadsskjema: Søk her

Rapporter annonse