Om stillingen

Statsforvalteren i Østfold, Buskerud, Oslo og Akershus har ledig fast stilling (100 %) som leder for seksjon for fellesoppgaver og utvikling i Helseavdelingen.

Helseavdelingen er en tverrfaglig sammensatt avdeling med rundt 140 medarbeidere i for tiden seks seksjoner som er fordelt på våre kontorer i Moss, Drammen og Oslo. Vi har en seksjon for fellesoppgaver og utvikling (Moss). Videre har vi en seksjon for spesialisthelsetjeneste (Oslo), og tre seksjoner for kommunehelsetjenesten, Østre Viken (Moss), Vestre Viken (Drammen) og Oslo. For tiden har vi i tillegg en midlertidig seksjon med ansvar for rettighetsklager innenfor både kommunehelsetjenesten og spesialisthelsetjenesten (Oslo).

Helseavdelingen har varierte forvaltningsoppgaver, som å føre tilsyn, behandle klagesaker og gi råd/veiledning til både tjenesten og pasienter/brukere/pårørende. Vi har også en utadrettet virksomhet mot helsetjenesten, helsepersonell og sentrale myndigheter. Endringsledelse og kontinuerlig forbedringsarbeid er sentrale ferdigheter i ledelse hos oss.

Hver seksjon ledes av en seksjonssjef, som inngår i avdelingens ledergruppe. Seksjon for fellesoppgaver og utvikling består av 15 medarbeidere med ulik fagbakgrunn. Stillingen har kontorsted Moss.

Seksjon for fellesoppgaver og utvikling har ansvar for:

Førerkortsaker - Trafikkmedisin
Behandle meldinger fra helsepersonell om pasienter som ikke lenger oppfyller helsekravene for førerett, og saksbehandling innen trafikkmedisin i tråd med førerkortveilederen. Gir også råd og veiledning innen fagområdet.
Koordinerer utviklingsoppdrag fra Helsedirektoratet. Statsforvalteren skal bistå kommunene med veiledning for å styrke det kommunale arbeidet innen blant annet psykisk helse, rus og avhengighet, forebygging av vold og overgrep. Vi har også oppdrag innenfor Bo trygt heime satsingen og strategisk kompetanseutvikling i kommunale helse- og omsorgstjenester, inkludert implementering av anbefalinger og tiltak i nasjonale planer og normerende produkter og tilskuddsforvaltning. Seksjonen ivaretar også oppgaver knyttet til LIS1 og turnustjeneste for fysioterapeuter.
Serviceteam
Serviceteamet fungerer som avdelingens førstelinje og håndtere blant annet innkommende telefonhenvendelser fra innbyggere og helsepersonell

Arbeidsoppgaver

Lede og utvikle seksjonen med ansvar og myndighet iht. til embetets og avdelingens delegeringsreglement
Sikre tydelige prioriteringer og effektive arbeidsprosesser i seksjonen
Bidra til at utviklingsoppgaver/helsedirektoratsoppgaver og rettssikkerhetsoppgaver ses i sammenheng
Motivere og bidra til at medarbeiderne utvikler seg på en måte som sikrer helhetlig oppgaveløsning og resultater til det beste for embetet
Bidra i avdelingens ledergruppe og fremme samarbeid på tvers av fagområdene i embetet

Det tas forbehold om at seksjonens oppgaveportefølje kan endres ved behov.

Kvalifikasjoner

Det kreves:

Helsefaglig utdanning på minimum bachelornivå eller master i rettsvitenskap
Relevant ledererfaring
God samfunns- og rolleforståelse, og forståelse for juridiske problemstillinger
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk

Ønskede kvalifikasjoner:

God kjennskap til utviklingsoppgaver, og særlig helsedirektoratsoppgaver
Erfaring fra offentlig forvaltning
Erfaring med relevant saksbehandling, enten som leder eller som saksbehandler

I tillegg er det ønskelig med følgende egenskaper:

Evne til helhetstenkning, gjøre prioriteringer og sikre fremdrift
Ansvarsbevisst, strukturert og løsningsorientert
Evne til å lede og motivere medarbeidere

Personlig egnethet for stillingen vil kunne bli tillagt stor vekt.

Vi kan tilby

Spennende arbeidsoppgaver i Norges største statsforvalterembete. Du får jobbe sammen med engasjerte kolleger i et tverrfaglig og inkluderende arbeidsmiljø preget av høy kompetanse.

Vi har også ansattgoder som:

Fleksibel arbeidstid
Mulighet for fleksible arbeidsformer etter en individuell vurdering
Tilgang til treningsfasiliteter og trening i arbeidstiden
Pensjons- og boliglånsordninger i Statens Pensjonskasse

Stillingen lønnes som seksjonssjef, kode 1211, i lønnsspennet kr 830 000 – 970 000, avhengig av tidligere yrkeserfaring og faglige kvalifikasjoner.
Høyere lønn kan vurderes for særlig kvalifiserte søkere. Fra lønnen trekkes 2 % til Statens pensjonskasse. Prøvetiden er på 6 måneder.

Har du spørsmål?

Hvis du ønsker nærmere opplysninger om stillingen, ta gjerne kontakt med

Fredrik Halvorsen, fylkeslege
tlf. 22 00 39 62
fredrik.halvorsen@statsforvalteren.no

eller

Thea Belseth, assisterende avdelingsdirektør
tlf. 322669
epost: thea.belseth@statsforvalteren.no

Statsforvalteren er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av for eksempel alder, kjønn, funksjonshemming, hull i CV, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Og vi oppfordrer også søkere til å krysse av i jobbsøkerportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV eller innvandrerbakgrunn. Hvis det er kvalifiserte søkere fra disse gruppene, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen.

Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter. Embetet er en IA-virksomhet (inkluderende arbeidsliv).

Søknadsfrist

Søknadsfrist: 13. mars 2026

Søknad sendes via elektronisk søknadsskjema.

Opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om de har bedt om å ikke bli ført opp på søkerlisten jfr. Offentleglova §25. De det gjelder vil i så fall bli varslet før søkerliste settes opp.

Rapporter annonse