Vi søker en engasjert og trygg avdelingsleder som vil bygge opp og utvikle en ny avdeling med et viktig samfunnsoppdrag.

Den rette personen skal sikre effektiv og bærekraftig tjenesteutøvelse og legge til rette for en tjeneste med god kvalitet i henhold til lovverk, rammebetingelser og målsettinger - utvikling, kompetanse og samhandling er viktige stikkord.

Om avdelingen
Den nye tverrfaglige avdelingen er opprettet for å sikre at barn, unge og familier med indikerte behov og sammensatte utfordringer får helhetlig, koordinert og rask hjelp. Avdelingen samler flere av dagens hjelpetilbud for målgruppen 0-24 år, rettet mot psykisk helseproblematikk, psykososiale utfordringer, atferdsutfordringer og levekårsstress - i én felles forebyggende enhet.

Avdelingen har p.t. 18 stillingshjemler og består blant annet av psykologer, familieveiledere, miljøterapeuter, «Oslohjelpere», barnekoordinator, Bydelens FACT ung - team, ligger også til avdelingen. Avdelingen vil ha tilgang på en administrativ støttefunksjon.

Du vil lede en avdeling av medarbeidere med variert utdanningsbakgrunn og bred tverrfaglig kompetanse. Dette muliggjør arbeid med et vidt spekter av utfordringer. Avdelingen vil blant annet tilby:

- Tiltak innen psykisk helse, psykososiale utfordringer og atferdsproblematikk
- Foreldreveiledning og familieterapi
- Miljøterapeutisk arbeid og praktisk bistand
- Arenarydding og arbeid med levekårsutfordringer.

Hjelpetilbudet skal skreddersys til det enkelte barn og familie og må sees i sammenheng med øvrige tilstøtende tjenester.

Arbeidsoppgaver

Fag- og personalansvar for medarbeiderne i avdelingen
Bygge opp og utvikle avdelingen
Helhetlig og koordinert innsats på tvers av fagområder
Kompetanseutvikling og faglig veiledning til avdelingens medarbeidere
Strategisk utvikling og kvalitetssikring av tilbudet
Utbredt samarbeid med øvrige bydelstjenester for barn og unge og eksterne aktører
Budsjett- og ressursstyring
Initiere, lede og gjennomføre omstilling- og utviklingsprosesser sammen med medarbeiderne og resten av lederteamet
Avdelingen er nyopprettet, og endringer i arbeidsoppgaver og ansvar må påregnes

Kvalifikasjoner

Krav om bachelorgrad i barnevern, sosialt arbeid eller annet relevant fagområde
Ønskelig med relevant videreutdanning eller mastergrad innen ledelse
Det kreves minimum 5 års ledererfaring med økonomi-, personal- og fagansvar
Ledererfaring fra tverrfaglig arbeid med barn, unge og deres familier, samt fra tjenester med tilsvarende kompleksitet som denne avdelingen vil bli vektlagt
Ledererfaring fra tjeneste hvor lovanvendelse er fremtredende vil bli vektlagt
Bred erfaring innenfor avdelingens ansvarsområder
Kan vise til resultater fra utvikling- og tverrfaglig samarbeidsprosjekter
Dokumentert erfaring med endringsarbeid
Ønskelig med inngående kjennskap til Oslo kommune og samarbeidende aktører Gyldig politiattest kreves ved ansettelse

Personlige egenskaper

Du er en faglig sterk og engasjerende leder
Du har god rolleforståelse og samarbeidsevner
Du har gode kommunikasjons- og relasjonelle ferdigheter, og du får frem det beste i dine medarbeidere
Du er opptatt av å skape et trygt, inkluderende og motiverende arbeidsmiljø
Du er kreativ, løsningsorientert og fleksibel i oppgaveløsningen
Du jobber systematisk, helhetlig og skaper god fremdrift
Du er tydelig, beslutningsdyktig og trygg i krevende situasjoner
Du er opptatt av teamarbeid og teamutvikling
Du viser god forståelse for forebyggende arbeid og samhandling mellom tjenester
Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt

Vi tilbyr

En unik mulighet til å bygge opp en ny avdeling med stor samfunnsverdi
En spennende og variert arbeidshverdag
Svært dyktige og engasjerte kolleger
Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
Intern og ekstern veiledning
Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Lønnstrinn 54. Høyere lønn kan vurderes for kandidat med særlig relevant kompetanse og erfaring.

Kontaktinformasjon

Joakim Jensen Fuglerud, 99019114
Agnete Weberg Gundersen, 92224397

Arbeidssted

Mailundveien 23
0569 OSLO

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo kommune

Referansenr.: 5082624939
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 06.04.2026

Rapporter annonse