En av våre faste ansatte skal ut i svangerskapspermisjon i mars, og derfor søker vi etter en person som kan gå i et vikariat.

Er du faglig engasjert, opptatt av å gjøre en forskjell for hjemmeboende? Da er dette jobben for deg!

Du synes det er spennende å jobbe i brukernes hjem. Ingen dager ligner hverandre, og brukernes behov er sammensatte og varierte. Du bidrar med varme og omsorg, og du kan være med og utvikle hvordan vi jobber. 

En velfungerende hjemmetjeneste er en forutsetning for at innbyggere skal kunne leve gode liv hjemme lengst mulig. Mange klarer mye selv, men trenger hjelp til noen av dagliglivets gjøremål. Andre trenger avansert sykepleie, og flere får behandling hjemme som de tidligere fikk i spesialisthelsetjenesten.

Om stillingen

Stillingen er 75 % stilling vikariat med oppstart etter avtale til og med november. Arbeidstid er dag, kveld og helg.

Dine oppgaver vil være

observere og følge opp tiltak hos hjemmeboende brukere i alle aldre
administrasjon av medikamenter og s.c injeksjoner
sårstell, stomistell og andre faglige prosedyrer
følge opp ernæringsstatus hos hjemmeboende brukere
kartlegge brukere, lage tiltaksplaner og delta på brukermøter
jobbe med hverdagsmestring og helsefremming
ta i bruk velferdsteknologi
stell og pleie

Vi i Gran kommune ser etter deg som deler verdiene våre, som er raus, proff og praktisk.

Er du raus med smilene overfor kollegaer?
Er du proff og holder deg oppdatert på faget ditt?
Er du praktisk og finner gode løsninger?

I tillegg til at du er raus, proff og praktisk, ser vi etter deg som

evner å lage tiltaksplaner hos bruker
har gode kartleggingsferdigheter
er trygg i møte med brukere og pårørende
er god på å dokumentere og bruke digitale verktøy
er opptatt av faget ditt og deler kunnskapen med andre
har respekt og interesse for hver enkelt pasient
har fokus på hverdagsmestring
er trygg på deg selv som fagperson
har gode samarbeidsevner
er en trygg sjåfør i variabelt føre
vil bidra til å skape et godt arbeidsmiljø

Vi ønsker at du har følgende kvalifikasjoner

Må - krav

Arbeidsrelatert erfaring i fra helse og omsorg, fortrinnsvis hjemmetjenesten.
helsefagelever som samler timer til fagbrev kan også søke på stillingen
gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig. Søkere uten norsk utdanning, må dokumentere at de har bestått norskprøve nivå b2- skriftlig og muntlig
god digital kompetanse
førerkort klasse b og disponerer bil

Du som ansettes må levere MRSA-skjema. Dette finner du på www.gran.kommune.no under skjema. Du må også legges fram politiattest som ikke er eldre enn tre måneder.

Hos oss får du

lønn i henhold til kommunal tariffavtale
fagdager avsatt i turnus
et godt og trivelig arbeidsmiljø med gode kollegaer
felles lunsjer, sommerfest og julebord
faglig påfyll i arbeidstiden
avsatt tid til refleksjon og brukermøter i turnus
opplæring og bruk av velferdsteknologiske løsninger
tjenestetelefon og tjenestebil
mulighet til å utvikle deg faglig
tilgang til treningsrom
stor frihet i jobben
en arbeidsplass sentralt på Østlandet, med gangavstand til både tog og buss og god forbindelse med Oslo og Gjøvik

I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i ti år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.

Likestilling og mangfold

Vi i Gran kommune er opptatt av mangfold, og oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss, uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse