Da har du mulighet for det på Finsalhagen omsorg som ligger på Ridabu i naturskjønne omgivelser. Finsalhagen omsorg er et nyere bygg med gode fasiliteter for både beboere og ansatte med totalt 28 leiligheter. De som bor på Finsalhagen omsorg betegnes som hjemmeboende, hvor de mottar tilpassede tjenester gjennom hele døgnet. Brukergruppen er variert med både eldre mennesker med kognitiv svikt og brukere med psykisk utviklingshemming.

Som vernepleier vil du ha vakter med varierte oppgaver i tillegg til faste gjøremål som skal utføres i samarbeid med kollegaer med ulike profesjoner. Sykepleiere gis også tilgang til å søke.

Stillingen er primært knyttet til beboere med psykisk utviklingshemming og er en fast 100% stilling med langvakter hver 4 helg med mulighet for noen tilpasninger.

Hamar kommune har egen lønnsstige for sykepleiere, vernepleiere og 3-årig med krav til ytterligere spesialisering som gir kr. 35 000,- over garantilønn etter hovedtariffavtalen.

Arbeidsoppgaver

Ivareta brukernes grunnleggende behov i tråd med gjeldende krav
Ha et faglig ansvar for beboere med psykisk utviklingshemming
Dokumentere i fagsystemet Gerica
Være en pådriver for tverrfaglig samarbeid med andre instanser
Jobbe i et team med sykepleier og helsefagarbeidere
Ha ansvar som primær/sekundærkontakt

Kvalifikasjoner

Norsk autorisasjon som vernepleier evt. sykepleier
Interesse for fagfeltet og ønskelig med erfaring innen målrettet miljøarbeid
Ønskelig at du har erfaring med brukere som har en psykisk utviklingshemming
Du må ha gode fremstillingsevner, både skriftlig og muntlig norsk
Beherske IKT-verktøy, gjerne erfaring med fagsystemet Gerica

Personlige egenskaper

Gode samarbeidsevner, selvstendig og ansvarsbevisst
Være utviklingsorientert og fleksibel
Være motivert, engasjert og strukturert
Gode kommunikasjonsferdigheter
Evner til å se enkelt-individets muligheter
Personlige egenskaper vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Et godt og spennende fagmiljø med varierte arbeidsoppgaver
Et positivt og trivelig arbeidsmiljø sammen med dyktige kollegaer
Opplæring og veiledning
Turnus med langvakter hver 4. helg, med mulighet for noen tilpasninger

Felles for ansatte i Hamar kommune:

Lønn etter sentrale avtaler
Hamar kommune er en IA-bedrift og prioriterer bedriftsinternt attføringsarbeid.
Det tas forbehold om interne omrokeringer på grunn av attføringsarbeid og
overtallighet
For stillinger der det er krav om førerkort må dette fremlegges før tiltredelse
Arbeidstakere ansettes i Hamar kommune på de vilkår som fremgår av lover, reglement og tariffavtaler, herunder medlemskap i pensjonsordning etter gjeldene avtaler.
Den som tilsettes må før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold / tuberkulinstatus og MRSA-status på eget skjema som vedlegges tilbud om stilling
For stillinger som krever politiattest j-f- Helsepersonelloven § 20a annet ledd må attest forevises før tiltredelse

Kontaktinformasjon

Ingunn Holen Solberg, Avdelingsleder, 48277752

Arbeidssted

Finsalvegen 1
2322 Ridabu

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Hamar Kommune

Referansenr.: 4732663946
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.12.2023

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse