HURRA! Vi åpner helt nye Obs BYGG Kongsvinger i februar 2026 og søker deg som vil bli vår nye assisterende varehussjef. Vi ønsker oss en positiv og målrettet ny leder som elsker å drive butikk gjennom å bygge gode team og jobbe med å motivere folka sine sammen med varehussjef.

Obs BYGG Kongsvinger får en sentral beliggenhet på et område under utvikling, ved innfartsåren til Kongsvinger sentrum med lett tilkomst og drive-in. Varehuset vil starte opp med ca. 20-25 ansatte er forventet å omsette for ca. 100 millioner i oppstartsfasen. Det er viktig for oss med ledere som er tydelige bidragsytere til et godt og inkluderende arbeidsmiljø - vi vil nemlig at alle våre ansatte skal glede seg til å gå på jobb!

Søknadsfrist: 18.06.25. Søknader vurderes fortløpende.
Det er ønskelig med oppstart i september/oktober.

Hva kan du få hos oss?
Du får en gjeng med engasjerte og gode kollegaer. Du får en hyggelig og dyktig leder. Ønsker du å utvikle deg har vi mange muligheter og flere utviklingsprogram. Coop Øst er en fremoverlent bedrift hvor mye spennende skjer. Vi er opptatt av å utvikle våre ledere og har også et støtteapparat som bistår våre ledere i utstrakt grad. Derfor kan vi si at vi legger til rette for at våre ledere skal trives og få både den støtten og det faglige påfyllet som trengs hos oss. Ellers får du god opplæring gjennom vårt onboardingsprogram, lønn etter avtale, personalrabatt, helseforsikring og tilgang til våre firmahytter. Divers andre ansattgoder tilbyr vi også. Vi tror det er bra å jobbe hos oss og vi vil ta godt vare på deg.

Hva skal du gjøre?
Som assisterende varehussjef vil du sammen med varehussjefen ha ansvar for å lede og utvikle byggevarehuset vårt. Det innebærer blant annet medansvar for å lage og realisere de planene vi legger, og ikke minst nå våre økonomiske mål. Noe av det viktigste vi gjør hos oss er å skape et godt, positivt og ikke minst engasjert arbeidsmiljø. Da gir vi den aller beste kundeservicen og de beste handleopplevelsene. Stillingen innebærer også utstrakt kontakt med kunder, leverandører og du vil ha tett samarbeid med Coop Øst sine andre byggevarehus.

Hva ønsker vi av deg?

Vi ønsker at du har ledererfaring fra varehus eller butikk
Du vet å sette kunden først og gir alltid kundene best mulige service
Du trives med høyt tempo og er en motivert person med stor arbeidskapasitet
Som type er du engasjerende og liker å løfte dine medarbeidere
Struktur, effektivitet og en positiv tilnærming kjennetegner arbeidsformen din
Kandidater med erfaring fra varehandel og ledelse oppfordres til å søke.

Coop Øst bruker sertifiserte arbeidspsykologiske testverktøy fra Assessio i rekrutteringsprosessen. Vi benytter SEMAC bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater.

Ser du at du kan ha mye å bidra med i denne stillingen? Da gleder vi oss til å lese søknaden din:-)

Kundene våre gjenspeiler befolkingen og det vil vi at våre ansatte også skal gjøre. Vi er opptatt av mangfold og ønsker alle søkere velkommen, uansett bakgrunn, erfaring, funksjonsevne, kjønn, legning eller religion. Coop Øst ønsker å være en arbeidsgiver for alle.

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse