Kvinnherad kommune søkjer etter ein strukturert og dyktig medarbeidar som kan bidra til å styrkja staben vår i Administrasjon, avdeling Personal.

Avdelinga jobbar med rekruttering og tilsetjing, spørsmål knytt til arbeidsrett og arbeidsmiljø, praktisk lønsarbeid, rådgjeving og rettleiing til leiarar i organisasjonen med meir.

Oppmøtestad for stillinga vil hovudsakleg vera Husnestunet, men det kan og vera aktuelt med oppmøte på Personalavdeling som har kontor på rådhuset i Rosendal.

Me tilbyr ei spennande stilling i eit arbeidsmiljø som har fokus på å utvikla og forbetra prosessar innan personalarbeid, løn og digitalisering.

Vi søkjer deg som har engasjement for personalfaget og som er oppteken av gode prosessar og systematisk forbetringsarbeid. Du vil bli gitt stor grad av tillit og må vera sjølvstendig, men kunne samarbeida godt med kollegaer og dela erfaringar.

Arbeidsoppgåver:

Utvikla, vedlikehalda og forbetra rutinar, prosedyrar og arbeidsprosessar innan rekruttering for heile organisasjonen

Gje opplæring, råd og rettleiing til leiarar i rekrutteringsprosessar og anna personal/lønsarbeid, kvalitetssikra at kunnskapen vert vidareformidla ut i organisasjonen

Sakshandsaming og administrativ oppfølging av tilsetjingssaker

Arkivering og dokumenthandsaming

Fakturabehandling

Daglege personaloppgåver primært mot sektor omsorg, helse og sosial

Innkjøpsadministrasjon

Støttefunksjon til våre avdelingsleiarar

Andre administrative oppgåver etter behov

Utdanning og erfaring:

Relevant utdanning innan rekruttering/administrasjon/organisasjon

Relevant, lang praksis kan etter vurdering kompensera for kravet om denne type utdanning

Relevant praksis frå offentleg og/eller privat verksemd

Gode system og dataferdigheiter

Kjennskap til aktuelt lov- og regelverk knytt til oppgåvene i stillinga vil verta vektlagt

Gode kunnskapar i norsk skriftleg og muntleg

Det vil også vera ein stor fordel om du har kunnskap om arbeidstidsordningar knytt til turnus/døgndrift

Personlege eigenskapar:

Jobba sjølvstendig, strukturert og målretta

Sjå heilskap og ha evne til å tenkja nytt

God evne til å kommunisera - både munnleg og skriftleg

Sjå moglegheiter og ta initiativ til forbetring

Vera ein positiv bidragsytar til å skape trivsel og eit godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr

Tilsetjing skjer etter gjeldande vilkår for kommunale arbeidstakarar i samsvar med HTA og AML.

Pensjonsordning, ulykkes- og gruppelivsforsikring gjennom KLP.

Kvinnherad kommune er ei IA-verksemd.

Gode arbeidstilhøve.

Dekning av flytteutgifter etter nærare reglar.

Søknad vert å senda

Kvinnherad kommune oppfordrar til å søkja elektronisk (godkjende vitnemål og attester tar ein med på evt. intervju).

Normalt vil søkjar sitt namn bli offentleggjort i postjournal og offentleg søkjarliste. Dersom du ønskjer at søknaden ikkje

skal verte offentleggjort må du grunngje dette. Vi gjer merksam på at opplysningar om søkjarane likevel kan verta

offentleggjorde, jf. Offentleglova § 25. Du vil då verte varsla om dette på førehand slik at du har høve til å trekkje

søknaden din.

Innsendte vitnemål og attestar blir ikkje returnert.

Det er krav om gyldig politiattest før du tiltrer i stillinga. Kravet er heimla i lov om barnevern § 6.10, opplæringslova §

10.9, lov om barnehagar § 19, Helsepersonellova § 20 og helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse