Helse- og omsorgstjenesten i Hamar kommune har som mål å legge til rette for økt mestring for brukeren og gi tjenester av god kvalitet til de som trenger det. Våre verdier er åpen, pålitelig, modig og helhetlig. Hvis du som fagperson deler vårt mål og kan identifisere deg med våre verdier vil du kunne passe godt inn i vår kultur i Parkgården.

Våre omsorgsoppgaver er komplekse og vi ønsker derfor deg som liker faglige utfordringer, varierte dager, ansvar og muligheter til å forme egen arbeidshverdag. Vi kan tilby en arbeidsplass som er opptatt av personsentrert omsorg, faglig utvikling og som har et godt inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer. Vi jobber aktivt med medarbeiderdrevet innovasjon slik at vi sammen skaper god tjenesteyting og en arbeidshverdag hvor vi er godt rustet for de utfordringer som ligger foran oss i helsesektoren.

Avdeling 1 er en somatisk langtidsavdeling med 28 beboere. Det er høy grad av fagkompetanse i avdelingen.

Vi har ledig 1 fast 15 % helgestilling og 1 fast 14 % helgestilling som helsefagarbeider / helsefaglig student / annen i relevant utdanningsløp.

Velkommen som søker hos oss!

Arbeidsoppgaver

Utøve stell og pleie til brukere i tråd med gjeldende krav
Bidra til samarbeid med tverrfaglige instanser og frivillige
Bidra til å bygge gode relasjoner med pårørende/pasienter
Dokumentere i fagsystemet Gerica

Kvalifikasjoner

Fortrinnsvis ønskelig med autorisert helsefagarbeider eller studenter innen relevant 3-årig utdanningsforløp innen helse
Interesse for fagfeltet og gjerne erfaring fra arbeid i helse og omsorg
Du må ha gode fremstillingsevner og kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig norsk
Beherske IKT-verktøy, gjerne erfaring med fagsystemet Gerica

Personlige egenskaper

Gode samarbeidsevner, være fleksibel, selvstendig og ansvarsbevisst
Være motivert, engasjert og strukturert
Gode kommunikasjonsferdigheter
Være en miljøskaper og inspirator

Vi tilbyr

Et godt og spennende fagmiljø med varierte arbeidsoppgaver
Et positivt og trivelig arbeidsmiljø sammen med dyktige kollegaer
Opplæring og veiledning
Lønn etter sentrale og lokale avtaler
Felles for stillinger i Hamar kommune:
Hamar kommune er en IA-bedrift og prioriterer bedriftsinternt attføringsarbeid.
Det tas forbehold om interne omrokkeringer på grunn av attføringsarbeid eller overtallighet.
Arbeidstakere ansettes på de vilkår som det fremgår av lover, reglement og tariffavtaler, herunder medlemskap i pensjonsordning etter gjeldene avtaler.
Den som tilsettes må før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold/tuberkulinstatus og MRSA status på eget skjema som vedlegges tilbud om stilling.
Før tiltredelse i stilling må godkjent politiattest etter Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 fremlegges.

Kontaktinformasjon

Ida H. Nilsson, Avdelingsleder, 41464384

Arbeidssted

Parkgata 35
2317 Hamar

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Hamar Kommune

Referansenr.: 4732641136
Stillingsprosent: 15, 14%
Fast
Søknadsfrist: 10.12.2023

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse