Tolletatens samfunnsoppdrag er å sikre at lover og regler for grensekryssende vareførsel etterleves, og etterretningsdivisjonen bidrar til å sikre at etatens kontrollvirksomhet skjer kunnskaps- og etterretningsbasert. Vi utvikler avanserte digitale løsninger innen analyse av store datamengder, og utarbeider etterretnings- og analyseprodukter til støtte for hele etaten.
Etterretningsdivisjonen har den siste tiden vært gjennom en større omstilling, hvor divisjonens bidrag til etatens operative virksomhet har blitt styrket. Vi har nå behov for to seksjonssjefer som skal lede hver sin seksjon med et ansvar for å støtte etatens virkemiddelapparat med å identifisere kriminelle nettverk og objekter for målrettet kontroll og annen virkemiddelbruk. Avdeling for operativ analyse består av to seksjoner. Den ene seksjonen analyserer og identifiserer organiserte nettverk og aktører, mens den andre seksjonen jobber med å løpende identifisere relevante objekter, basert på dataanalyser og andre kilder.
Seksjonssjefene vil, i tillegg til å lede den daglige produksjonen i egen seksjon, være en pådriver for å videreutvikle etatens tilnærming til å identifisere relevante objekter for kontroll og andre virkemidler basert på analyser av tilgjengelige data, samarbeid internt, og med andre myndigheter.
Vi ser etter deg som kan vise til gode resultater innen ledelse av enheter eller team med tydelig definerte leveranser, og har høy gjennomføringskraft og sterke relasjonsbyggende egenskaper. Du vil bli del av et inspirerende tverrfaglig arbeidsmiljø med høyt tempo og dyktige kolleger, og vil representere divisjonen og etaten i samarbeid både internt, og mot andre offentlige myndigheter.

For å kunne levere godt på etatens samfunnsoppdrag, er vi avhengig av medarbeidere og ledere med ulike kjønn, egenskaper, kompetanser, bakgrunner og erfaringer.
Seksjonenes ansatte er fordelt på flere lokasjoner, med hovedvekt i Oslo og Moss. Vi vil derfor tilstrebe å tilsette en seksjonssjef på hver av disse to lokasjonene.
Seksjonssjef for sanntidsstøtte vil ha følgende sentrale arbeidsoppgaver:

ansvarlig for å lede team som skal berike og vurdere kontrollobjekter identifisert av etatens systemer for objektutvelgelse, innkommet rapportering og annen informasjon
støtte innhentingskapasiteter, operative mannskaper og øvrige miljøer med vurderinger i sanntid, herunder analyser av tid og sted for grensepassering for kontrollobjekter med mistanke om lovbrudd
delta i konkrete samarbeidsprosjekter nasjonalt og internasjonalt basert på de til enhver tid gjeldende prioriteringene til etaten
bidra i arbeidet med å videreutvikle etatens systemer for objektutvelgelse og etterretningsrapportering

Seksjonssjef for aktør- og nettverksanalyse vil ha følgende sentrale arbeidsoppgaver:

ansvarlig for å lede team som skal analysere nettverk og aktører med mistanke om gjentagende og alvorlige brudd på lov og avtaleverk for å identifisere relevante objekter for kontroll og annen virkemiddelbruk
ansvarlig for å koordinere etatens samarbeid med andre myndigheter nasjonalt og internasjonalt i konkrete saker og samarbeid om kriminelle nettverk
delta i konkrete samarbeidsprosjekter nasjonalt og internasjonalt basert på de til enhver tid gjeldende prioriteringene til etaten
samarbeide tett med seksjon for sanntidsstøtte for å identifisere tid og sted for grensepassering basert på innsikt i nettverk og aktører
forvalte og videreutvikle etatens nettverksanalyseløsning

For begge stillingene må du ha følgende kvalifikasjoner:

fullført og bestått relevant bachelorgrad, for eksempel innenfor etterretning, samfunnsvitenskap eller ledelse. Tollfaglig utdanning og meget relevant erfaring kan erstatte kravet om bachelorgrad.
erfaring fra å lede team eller enheter, fortrinnsvis innen etterretning eller analyse, eller hvor samarbeid med etterretning eller analyse har stått sentralt
kunne vise til konkrete resultater fra arbeid med å lede team
meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
erfaring med digitale verktøy for analyse og/eller etterretning

Du må i tillegg kunne tilfredsstille krav til sikkerhetsklarering på nivå hemmelig i henhold til sikkerhetsloven, og fremvise tilfredsstillende uttømmende og utvidet politiattest før tiltredelse.

Du bør ha:

god kjennskap til Tolletatens samfunnsoppdrag og/eller erfaring fra andre etater eller organisasjoner med et ansvar innen samfunnssikkerhet

Dine egenskaper:

strukturert og analytisk
mål-, resultat- og utviklingsorientert
en lagspiller med svært gode relasjonelle egenskaper som sikrer god samhandling og har svært gode samarbeidsevner
selvstendig, initiativrik og har stor arbeidskapasitet
god helhets- og rolleforståelse

Vi tilbyr:

en sentral og viktig stilling for deg som motiveres av å bidra til strategisk utvikling
et tverrfaglig og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere og kolleger
gode utviklingsmuligheter i en etat med en viktig samfunnsbeskytterrolle
gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse
gode arbeidsbetingelser med mulighet for bevegelse i arbeidstiden
arbeidssted sentralt i Oslo eller Moss
lønn som seksjonssjef i lønnsspenn kr. 850 000 – 950 000,- avhengig av kvalifikasjoner

Vennligst oppgi i søknadsbrevet om du ønsker å bli vurdert for én spesifikk seksjonssjefsstilling, eller begge.

For nærmere informasjon om stillingen kan du kontakte divisjonsdirektør Erik Spradbrow på telefon 932 49 838 eller assisterende divisjonsdirektør William Foss på telefon 936 50 854.

For mer informasjon om å jobbe hos oss, se jobb.toll.no.

Til deg som søker jobb i Tolletaten
Vi benytter Semac bakgrunnssjekk i forbindelse med våre ansettelser.
Du må fylle ut feltene «Utdannelse» og «Arbeidserfaring» og laste opp relevante vitnemål og eventuelle attester.
I Tolletaten mener vi at mangfold og inkludering er en styrke, og vi har nulltoleranse for trakassering og diskriminering. Vi er avhengig av medarbeidere med ulik bakgrunn, kompetanse og erfaringer for å løse vårt samfunnsoppdrag. Dersom du har hull i CV-en, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg til å krysse av for dette da du kan ha rett til positiv særbehandling. Les mer om dette på arbeidsgiverportalen.

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse