iteam er et av Norges mest spennende IT-selskaper i vekst. Med over 550 medarbeidere, 45 lokasjoner og 1,7 milliarder i omsetning, leverer vi sikre og smarte løsninger til moderne arbeidsplasser – alltid med lokal forankring og global teknologi i ryggen.

Hos oss står menneskene først. Vi er Great Place to Work-sertifisert, og jobber målrettet for å være den mest attraktive arbeidsgiveren i bransjen. Nå satser vi ytterligere på rekruttering – og trenger deg som vil lede denne satsingen.

Som leder for rekruttering får du ansvar for å bygge, utvikle og drive iteam sin rekrutterings- og onboardingstrategi nasjonalt. Rollen er nyopprettet og svært synlig – og du får et reelt handlingsrom til å forme hvordan iteam skal tiltrekke og velge de beste folkene i bransjen.

Du vil jobbe tett med HR-teamet, ledere og lokasjonsansvarlige, og ha stor påvirkning på hvordan vi fremstår i markedet – både som rekrutterer og arbeidsgiver.

Dine viktigste ansvarsområder

Videreutvikle og profesjonalisere rekrutteringsprosessene på tvers av selskapet.
Drive operative rekrutteringsløp i tett samarbeid med ledere i hele landet.
Styrke talenttilgang og relasjoner gjennom relevante arenaer.
Implementere og forbedre screening, testing og strukturert seleksjon av kandidater.
Sikre sømløs og verdibasert kandidatopplevelse – hele veien.
Bidra til langsiktig medarbeiderutvikling og rekrutteringskompetanse internt.

Hvem ser vi etter?
Du er en erfaren rekrutteringsprofil som:

Har minimum 5 års erfaring med rekruttering, gjerne fra IT, teknologi eller rekrutteringsbransjen.
Er trygg på moderne rekrutteringsverktøy, testplattformer og strukturert seleksjon.
Har strategisk forståelse, men elsker også det operative rekrutteringshåndverket.
Er relasjonssterk, kvalitetsbevisst og kommuniserer godt – både internt og eksternt.
Har høy gjennomføringsevne, struktur og integritet i alt du gjør.
Utdanning på høyskole/universitetsnivå er ønskelig – men erfaring og resultater veier tyngre.
Kompetanse på digital annonsering og kampanjestyring

Hva tilbyr vi?

En nøkkelrolle i en nasjonal vekstorganisasjon med stor påvirkning
Muligheten til å bygge opp en viktig funksjon
Sertifisert Great Place to Work-miljø med høy trivsel og tydelige verdier: Tilgjengelig – Ærlig – Løsningsorientert
Medeierskap gjennom aksjeprogram og fleksibel arbeidsplass
Konkurransedyktige betingelser og stor frihet under ansvar

Arbeidssted: Bergen, Oslo, Kristiansand, Stavanger, Trondheim, Tromsø, Haugesund – med fleksibilitet.
Søknadsfrist: Søknader vurderes fortløpende, endelig frist: 27. mai 2025.
Kontakt:
Morten Myhren, Human AS: 48 22 46 60
Ole Magnus Hundvin, Human AS: 92 33 11 00

iteam – Global IT lokalt. Sammen bygger vi fremtidens moderne arbeidsplasser.

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse