Avdeling for økonomi og virksomhetsstyring i Eidsvoll kommune søker engasjerte og dyktige controllere til to faste 100 % stillinger.

Her vil du få muligheten til å spille en sentral rolle i økonomistyringen av en vekstkommune med spennende muligheter i tiden fremover.
Vi ser etter deg som ønsker å utvikle deg videre innen kommunal økonomistyring. For den rette kandidaten vil det være gode muligheter for tilpasninger basert på bakgrunn og interesser, med muligheter for å jobbe både i prosjekter, med drift og investeringer.

Arbeidsoppgaver

Budsjettering og løpende oppfølging
Lederstøtte og rådgivning, herunder utarbeide prognoser, analyser og styringsinformasjon for ledere i kommunen
Bidra i arbeidet med å utvikle og implementere bedre og mer effektive arbeidsprosesser
Ad-hoc oppgaver

Kvalifikasjoner

Relevant høyskole-/universitetsutdanning
Erfaring fra og interesse for kommunal økonomistyring
Meget god framstillingsevne på norsk, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper

Vi søker deg som er analytisk, nøyaktig og strukturert, og som kan jobbe planmessig og systematisk med krevende oppgaver, både individuelt og i team
Det stilles store krav til gode samarbeidsevner
Du er initiativrik og bidrar til økt kunnskap på fagområdet, samtidig som du evner å presentere økonomifaget på en enkel og forståelig måte for ikke-økonomer
Personlig egnethet og motivasjon tillegges stor vekt

Hva kan vi tilby?

Faglig og personlig utvikling sammen med dyktige og engasjerte kolleger
En spennende og utfordrende stilling i en viktig samfunnssektor

Er dette en stilling du kunne tenkt deg å høre mer om? Ikke nøl med å ta kontakt. Om du er kvalifisert og nysgjerrig på stillingen tilbyr vi deg en omvendt referansesjekk, der du kan ta kontakt og stille de spørsmål du måtte ønske for å finne ut om vi er en god match.

Kontaktperson: Økonomisjef Lasse Bjerkås, tlf. 40 22 46 22. Send gjerne en SMS for å avtale et tidspunkt for en uforpliktende samtale.

Arbeidstakere ansettes i Eidsvoll kommune på de vilkår som til enhver tid gjelder i lover, reglementer og tariffavtaler. Ved tilsetting vektlegges det generelle kvalifikasjonsprinsipp, dvs. utdanning, praksis og skikkethet for stillingen.

Vi ber om at alle benytter vårt elektroniske rekrutteringsverktøy (EasyCruit), da dette gir grunnlag for utvidet søkerliste - følg link: "Søk på stillingen". Vi oppfordrer til å laste opp vitnemål og attester som vedlegg til CV.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25.

Ønsker kun kontakt med søkere til stilling.

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse