Brann- og redningsskolen søker medarbeidere til å utvikle og gjennomføre deltids- og regionale kurs. Har du stor interesse for brannfaget og ønsker å bidra til opplæring med høy faglig kvalitet? Vi har to ledige stillinger – bli en del av vårt team! Vi søker medarbeidere som er gode lagspillere og setter deltidsbrannvesenet i fokus.
Ansvar og arbeidsoppgaver:

Planlegge og kvalitetssikre faglig innhold på deltids- og regionale kurs innen brann og redning.
Utarbeide og revidere kursplaner for deltids- og regionale kurs.
Ivareta saksbehandling, administrative oppgaver og dokumentasjon.
Bidra med undervisning og kursledelse på hele skolen.
Samarbeide med kollegaer og eksterne samarbeidspartnere.
Legge til rette for et godt læringsmiljø.
Utvikle undervisningsmateriell, øvingsbeskrivelser og veiledninger. 
Ta del i utvikling av fag, tverrfaglig undervisning og kurs- og studietilbudet.

Kvalifikasjoner
Du må ha:

En av de følgende kompetansene
- Utdanning og erfaring som brannkonstabel (deltid, heltid eller annen brannutdanning).
- Relevant bachelorgrad som for eksempel ingeniør og samfunnssikkerhet.
Gode digitale ferdigheter.
God skriftlig og muntlig formidlingsevne på norsk eller annet skandinavisk språk.

Personlige egenskaper:

Lagspiller
Gjennomføringsevne
Strukturert
Selvstendig
Relasjonsbygger

Vi ønsker at du har:

Erfaring som instruktør, veileder eller pedagog.
Erfaring med læreplanarbeid eller annet faglig utviklingsarbeid.
Fagbrev, fagskole eller annen relevant høyere utdanning.
Erfaring fra brann og redning.

Hos oss får du

Årslønn fra kr. 509 000-692 000 i stillingskode 1434 rådgiver eller årslønn fra kr. 615 000 – 845 000 i stillingskode 1364 seniorrådgiver. Stillingskode og årslønn vurderes ut fra utdannings- og kompetansenivå.
Være med på et viktig samfunnsoppdrag medlemskap i Statens pensjonskasse (SPK). Som medlem får du svært gode pensjons-, forsikrings- og boliglånsordninger. Les mer om medlemsfordelene på www.spk.no
Fleksibel arbeidstid.
Matpause inkludert i arbeidstida.
Mulighet for å trene i arbeidstida.

Om seksjonen og enheten
Seksjon kurs og opplæring ivaretar hele kursporteføljen ved Brann- og redningsskolen. Dette inkluderer kurs innen beredskap, forebyggende, alarmoperatør, ledelse, oljevern og akutt forurensing, flybrann, brannetterforskning samt administrativ oppfølging av deltidsutdanning og regionale kurs. I tillegg har vi undervisning for lærlinger i brannforebyggerfaget.
Disse stillingene er lagt til Enhet deltids- og regionale kurs, og du vil bli en av fire medarbeidere som har ansvar for å administrere og utvikle kurs for deltidsbrannkonstabler og regionale kurs innen for eksempel skog- og tunellbrann.
I stillingen vil du ha ansvar for å planlegge, administrere, utvikle, undervise, kvalitetssikre og følge opp kursene. Din oppgave vil være å videreføre den høye kvaliteten på dagens opplæring og bidra aktivt i arbeidet med å utvikle fremtidens undervisning.

Om Brann- og redningsskolen
Brann- og redningsskolens oppdrag er å utdanne det beste personellet til landets brann- og redningsvesen og nødmeldesentraler. Vi tilbyr et bredt utvalg av kurs, blant annet i brann og redning, forebygging, nødalarmering, oljevern og ledelse. I januar 2024 åpnet vi en toårig fagskoleutdanning for de som skal jobbe heltid i beredskap, med forebyggende brannvern eller som operatør på en nødmeldesentral for brann og redning. Skolen er en del av Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap (DSB).
Vi bygger opp et solid fagmiljø ved skolen og er på utkikk etter kolleger med ulik kompetanse. Som ansatt hos oss er det store muligheter for kompetanseheving og faglig utvikling i årene som kommer.
Brann- og redningsskolen ligger i Tjeldsund kommune mellom Harstad og Narvik. Skolen tar årlig imot 160 heltidsstudenter og over 1 000 kursdeltakere. Sammen skal vi bidra til at landets brann- og redningsvesen har mot til å tørre, og kunnskap til å handle, når det virkelig gjelder.
Les mer på Brann- og redningsskolens hjemmeside.
Kontaktperson: enhetsleder Frode Berg-Olsen, e-post frode.berg-olsen@dsb.no og mobil 47342254

Offentlig søkerliste
Vi utarbeider offentlig søkerliste ved søknadsfristens utløp. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å ikke bli ført opp på søkerlisten, jf. Offentlighetsloven §25.


Praktisk informasjon om søknadsprosessen
Gjennom både søknadsbrev og CV må du vise hvordan kompetansen din fyller de kvalifikasjonskravene som er beskrevet i utlysningen. Det er viktig at du registrerer all relevant utdanning og erfaring i profilen du oppretter i rekrutteringssystemet. I tillegg ber vi om at du laster opp både søknadsbrev og CV som vedlegg i PDF-format. Interne søkere må sende inn søknaden i DFØ HR. Vi gjennomfører en bakgrunnssjekk på alle som får tilbud om stilling ved Brann- og redningsskolen.

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse