Vi ser etter deg som ønsker å bli en viktig del av Norges innsats for å kontrollere våpeneksport og hindre spredning av sensitiv teknologi, og som i tillegg motiveres av muligheten til å være med å videreutvikle et nytt direktorat.

Direktoratet for eksportkontroll og sanksjoner (DEKSA) er underlagt Utenriksdepartementet og ble etablert 1. januar 2025. DEKSA er den nasjonale fagmyndigheten for eksportkontroll og sanksjoner og har ansvar for iverksetting av regjeringens politikk innenfor disse områdene og for å ivareta Norges sikkerhet og vårt globale ansvar.

Avdeling for eksportkontroll har ansvar for å bidra til at DEKSA beskytter Norges sikkerhet gjennom å sørge for at eksport av strategiske varer, teknologier og tjenester foregår innenfor rammen av eksportkontrollregelverket og norsk sikkerhetspolitikk. Vi gjør dette blant annet ved å behandle og fatte vedtak i eksportsøknader, gi råd og veiledning til næringslivet og kunnskapssektoren, delta i internasjonalt arbeid, samarbeide med andre nasjonale myndigheter og støtte Utenriksdepartementet med faglige innspill til politikkutvikling.

DEKSA skal styrke arbeidet med eksportkontroll og søker nå 1-3 faste rådgivere/seniorrådgivere til Avdeling for eksportkontroll. Avdelingen består av 16 medarbeidere, og du vil bli en del av et inkluderende fagmiljø preget av samarbeid og gjensidig støtte. Fagmiljøet er også kjennetegnet av tverrfaglighet, høy kompetanse og sterkt engasjement for fagfeltet.

Ansvars- og arbeidsområder

Stillingens hovedoppgaver er

saksbehandling av søknader om eksport av forsvarsmateriell og flerbruksvarer, samt tjenester og teknologi knyttet til dette
informasjons- og veiledningsvirksomhet om eksportkontroll til forsvarsindustrien, næringslivet, og forsknings- og høyere utdanningssektor
delta i prosjektarbeid innenfor avdelingens ansvarsområder
bidra i arbeidet med å fremme norske interesser innenfor eksportkontroll i internasjonale ekspertmøter og i samarbeidet med nasjonale samarbeidspartnere
skriftlige vurderinger og analyse innenfor avdelingens ansvarsområder

Andre oppgaver innenfor fagområdet kan bli tillagt stillingen avhengig av kompetanse.

Noe reisevirksomhet kan påregnes.

Kvalifikasjoner

I denne stillingen er det krav om

mastergrad eller tilsvarende innenfor samfunnsvitenskap, naturvitenskap, jus, etterretning eller annet relevant fagområde. Annen utdanning og/eller spesielt relevant erfaring kan kompensere for manglende formell høyere utdanning.
relevant arbeidserfaring, eksempelvis fra saksbehandling, analyse, revisjon, rådgivning eller utadrettet virksomhet
meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
interesse og forståelse for sikkerhetspolitikk, nasjonal sikkerhet eller internasjonale relasjoner

For stilling som rådgiver må du ha minst 2 års relevant erfaring.
For stilling som seniorrådgiver må du ha minst 5 års relevant erfaring.

Kravet om minimum 2 eller 5 års relevant erfaring kan fravikes i særskilte tilfeller der kandidaten har spesielt relevant kompetanse.

I tillegg er det en fordel med erfaring fra

offentlig etat eller departement
tilsyn, etterlevelse av regelverk, kontrollvirksomhet eller revisjon
arbeid med skriftlige vurderinger og analyse
virksomheter innen kunnskapssektoren, næringslivet eller forsvarsindustrien som er i berøring med eksportkontroll
utadrettet virksomhet, informasjons- eller veiledningsvirksomhet både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som

er ansvarsfull og pliktoppfyllende, har stor arbeidskapasitet og god evne til å sette deg inn i komplekse problemstillinger
jobber godt selvstendig, er strukturert, nøyaktig og gjennomfører oppgavene dine med høy kvalitet
samarbeider svært godt med andre, er imøtekommende og tar initiativ
bidrar til et positivt arbeidsmiljø og evner å motivere dine kollegaer

Vi vil vektlegge personlig egnethet, og som ansatt i DEKSA må du vise god rolleforståelse og kunne representere DEKSA i kontakt med eksterne parter på en tillitsvekkende måte.

Som del av et direktorat i oppbygging må du trives i en dynamisk og til tider hektisk arbeidshverdag, og evne å tilpasse deg endrede arbeidsformer, prioriteringer og organisatoriske rammer. Ansvarsområder og oppgaver vil kunne utvikles i takt med virksomhetens behov og din kompetanse. Det forventes at du bidrar aktivt på tvers av avdelingene og tar et helhetlig ansvar ved å støtte og avlaste der det er behov.

Vilkår/betingelser

Stillingen avlønnes som rådgiver/seniorrådgiver (stillingskode 1434/1364) med bruttolønn pr. år fra kr. 700 000 - 920 000 avhengig av kvalifikasjoner jf. Hovedtariffavtalene i staten. For spesielt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes.

Fra lønnen trekkes 2% til Statens pensjonskasse (SPK).

Ansettelse i stillingen forutsetter at du tilfredsstiller kravene til sikkerhetsklarering og autorisasjon på nivå HEMMELIG og NATO SECRET ved tiltredelsestidspunktet. Det er en forutsetning at du opprettholder din klarering gjennom hele ansettelsesforholdet. Du må være norsk statsborger. Les mer om sikkerhetsklarering på www.nsm.no

I samsvar med Offentlighetslovens § 25 kan opplysninger om søkerne bli gjort offentlige selv om søkerne har bedt om å bli unntatt fra søkerlisten. For at vi skal kunne vurdere et ønske om reservasjon fra søkerlisten, må din begrunnelse inneholde konkret hva slags ulempe det vil ha for deg. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge.

Søknader skal sendes elektronisk gjennom Jobb Norge og det er viktig at du fyller ut CV-feltene i portalen (selv om du legger ved en ferdigutfylt CV). Dette er nødvendig for bl.a. å ivareta kravet om fullstendige søkerlister. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Utdanning fra utlandet må dokumenteres med godkjenning fra NOKUT eller HKDir

Hvorfor skal du jobbe hos oss?

Vi er et nyopprettet direktorat med ca. 35 ansatte som jobber med sikkerhetspolitikk i praksis. Vi sørger bl.a. for at sanksjoner gjennomføres og forsvarsmateriell og sensitiv teknologi ikke havner i feil hender. Vi tilbyr en faglig utfordrende og spennende rolle hvor du kan vokse, og du får anledning til å bidra til å utvikle direktoratets arbeid med iverksetting av regjeringens politikk på eksportkontrollfeltet, samt å være med på videreutviklingen av et nyetablert direktorat.

DEKSA skal være et framtidsrettet kompetansemiljø. Vi legger til rette for deltagelse på konferanser og kurs, og gjennomfører også jevnlig kompetansedeling internt.

Vi er lokalisert i moderne kontorlokaler på Fornebu hvor vi har parkering i innendørs garasje, stor subsidiert kantine, kaffebar, sosiale soner samt et velutstyrt treningsrom.

Våre ansatte har mulighet for inntil 2 timers trening i arbeidstiden pr. uke. Vi har et sosialt, godt og inkluderende arbeidsmiljø. Våre ansatte er i ulike faser av livet, og vi ønsker å legge til rette for at hverdagen skal fungere for deg og oss. Vi har fleksibel arbeidstid, sommertid og mulighet for å arbeide hjemmefra av og til ut fra behov og oppgaver.

Medlemskap i SPK gir gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger.

Mangfold

Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, livserfaringer og perspektiver for å bidra til en best mulig oppgaveløsning. Vi er opptatt av mangfold og inkludering, blant annet med hensyn til kjønn, alder, funksjonsevne og innvandrerbakgrunn. Videre ønsker vi å tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det. Les mer om positiv særbehandling når man søker jobb i staten her.

Har du spørsmål?

For spørsmål om stillingen kontakt:
Fungerende avdelingsdirektør Hege Kristin Halvorsen, hege.kristin.halvorsen@deksa.no, tlf. 979 88 299

Spørsmål om rekrutteringsprosessen:
HR-leder Malin Gundhus, malin.gundhus@deksa.no, tlf. 951 85 424

Rapporter annonse