Vi har fra snarest ledig 50 % fast stilling som sykepleier på natt.

Arbeidsoppgaver/ansvarsoppgaver:

Utførelse og oppfølging av sykepleiefaglige prosedyrer, observasjon og dokumentasjon.
Informere/veilede pasienter og pårørende.
Bidra til fagutvikling i avdelingen, helse, miljø og sikkerhetsarbeid.
Veiledning av studenter, elever og kollegaer.

Kvalifikasjoner:

Norsk autorisasjon som sykepleier.
Autorisert vernepleier kan også søke på stillingen.
Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig, vil bli tillagt stor vekt.

Personlige egenskaper som blir vektlagt:

Innovativ og fleksibel - evne å se saker i nye perspektiv og formidle dette til andre.
Pålitelig og positiv - evne å se utfordringer som en mulighet for læring og forbedring.
Kunne jobbe ansvarsbevisst både selvstendig og i samarbeid med andre.
God kommunikasjon og veiledningsevne.

Vi tilbyr:

Tariffestede lønns, pensjons- og forsikringsordninger.
Gode rekrutteringstiltak for nytilsatte sykepleiere og vernepleiere
Godtgjøring som praksisveileder.
Garanti om barnehageplass innen en måned for de som flytter til Harstad etter at søknadsfrist for hovedopptak er gått ut for de som har lovfestet rett til barnehageplass.
Harstad kommune satser hardt på startlån da vi ønsker at flest mulig får mulighet til å eie egen bolig i kommunen. Dersom man ikke får lån i privat bank, kan man være aktuell for startlån. Se lenker for mer informasjon: https://www.husbanken.no/person/startlaan/ eller https://www.harstad.kommune.no/startlaan.469087.no.html

Annen informasjon:

For tilsetting innenfor oppvekst, barnevern eller helse- og omsorg må godkjent politiattest fremvises før tilsetting.
For tilsetting i helse- og omsorgssektoren, lærerstillinger eller stillinger som omhandler barneomsorg, skal "Forhåndsundersøkelser tuberkulose og MRSA - spørreskjema for arbeidstakere" leveres.
Harstad kommune er underlagt sikkerhetsloven. Dette betyr at enkelte stillinger vil kunne kreve sikkerhetsklarering.

Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om det. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette.

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse