Norges største videregående skole søker ny rektor.

Rektor er virksomhetens daglige leder med ansvar for faglig og administrativ ledelse. Til rollen ligger ansvar for å tilrettelegge slik at alle ansatte får veiledning og støtte i sitt arbeid med å skape et godt læringsmiljø for elevene. Rektor skal legge til rette for gode læringsprosesser på skolen og utvikle et godt skolemiljø. Vår nye rektor forstår kompleksiteten i en stor organisasjon og kan videreutvikle og følge opp skolens utviklingsplan. Rektor har ansvar for å lede og utvikle lærings- og læreplanarbeidet på skolen. Dette inkluderer ansvar for å håndtere ansettelser, oppfølging, kompetanseutvikling og eventuelle konflikter. Av administrative oppgaver som ligger til stillingen er å lage budsjett, rapporter og andre administrative oppgaver som er nødvendige for skolens drift.

Arbeidsoppgaver

Være skolens øverste leder med resultat-, personal- og økonomiansvar
Være skolens pedagogiske leder
Utvikle skolen som en lærende organisasjon
Være synlig og tilstedeværende for og blant elever og ansatte
Skolen har et stort samfunnsoppdrag, og rektor må sørge for godt samarbeid med lokalsamfunn og næringsliv
Konsolidere, sikre god gjennomføring og videreutvikling av igangsatte prosjekter
Man leder gjennom andre – viktig å omsette tanker og ideer til handlinger
Videreutvikle skolen ut fra visjon og verdier

Kvalifikasjoner

Utdanning:

Pedagogisk kompetanse
Lederutdanning fra høgskole/universitet

Erfaring:

Ledererfaring fra skole eller større offentlig virksomhet
Erfaring fra ledelse av endringsprosesser og strategiutvikling
Erfaring fra personaloppfølging
Innsikt i og evne til god økonomistyring
Kan vise til gode resultater fra tidligere ledelse

Ønsket erfaring:

Erfaring fra systematisk kvalitetsutviklingsarbeid

Personlige egenskaper

Evne til å sette klart definerte mål og arbeide strategisk for å nå disse
Du er opptatt av lærernes undervisning og elevenes utvikling og læring.
Du er en pådriver i skolens pedagogiske utviklingsarbeid
Du er en trygg og modig leder som ønsker å være synlig i skolehverdagen.
Gode relasjonsferdigheter
Evne til å se sammenhenger og sette initiativ ut i praksis
Evne til å sette mål og jobbe for å nå disse
Evne til å være en tydelig og tilgjengelig leder
Du jobber systematisk og strukturert
Du er analytisk og med god evne til problemløsning
Du er innovativ og åpen for endringer

Personlig egnethet vektlegges.
Fylkeskommunen skal være en omstillingsdyktig organisasjon, og arbeidsgiver tar forbehold om at arbeidssted og arbeidsoppgaver kan endres ved behov.

Vi tilbyr

Spennende lederoppgaver
Et profesjonelt og støttende arbeidsmiljø
God offentlig pensjonsordning

Kontaktinformasjon

Liv Marit Hansen, Direktør Opplæring og Tannhelse, 93 42 51 14 , liv.marit.hansen@vestfoldfylke.no

Arbeidssted

Krokemoveien 2-4
3214 Sandefjord

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Vestfold fylkeskommune

Referansenr.: 4918661629
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 20.03.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse