Pleie og omsorgstjenesten trenger flere student/assistentstillinger med arbeid hver 3.helg. Fredag kveld kan inngå i turnusen.

Alternativt kan langvakter hver 6. uke også være aktuelt dersom du er over 18 år og ønsker dette.

Det vil også være muligheter til vikarvakter som tilkalling ut over stillingen hvis ønskelig.

Kvalifikasjoner:

Personlige egenskaper med vekt på selvstendighet, struktur, humor, god samhandlingskompetanse og evne til å se løsninger.
Behersker norsk både muntlig og skriftlig.
Tillitsfull og respektfull
Fagutdannede og voksne med interesse for pasientgruppen, samt studenter/elever under helsefaglig utdanning foretrekkes.

Før ansettelse må politiattest av nyere dato (maks. tre måneder gammel) fremlegges, jf. helsepersonelloven § 20 a og helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.

For å få tilgang til pasientjournal trenger du et gyldig pass eller norsk nasjonalt ID-kort.

Holtålen kommune ønsker ansatte som:

Er løsningsorienter, fleksibel, endringsvillig og engasjert i faget
Har et positivt menneskesyn og evne til å se muligheter fremfor begrensinger

Vi kan tilby:

en spennende, samfunnsnyttig og variert jobb i en bransje som stadig blir viktigere for alle
et trivelig arbeidsmiljø
gunstig pensjonsordning i KLP
I denne stillingen har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du medlemspris og gunstige betingelser på en rekke bank, forsikring og spareprodukter.
lønn i henhold til gjeldene avtaleverk og tariffavtale

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen for øvrig. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn.

Ansettelse skjer på de vilkår som fremgår av gjeldene lover og avtaler. Herunder 6 måneders prøvetid for nytilsatte.

Søkerliste:

Etter søknadsfristens utløp, vil det i henhold til offentlighetsloven § 25 bli utarbeidet en offentlig søkerliste og vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søker kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil bli forhåndsvarslet om dette.

Hvordan søker du?

Søknad sendes gjennom vårt elektroniske rekruteringssystem, les mer om dette på kommunens nettside under «Ledige stillinger». CV og søknad skal fylles ut direkte i systemet, ikke kun legges ved som vedlegg. Relevant dokumentasjon som arbeidsattester, vitnemål o.l. skal legges ved i søknaden. Dersom du ikke har mulighet til å legge ved dokumentasjon elektronisk, ber vi at du tar den med til eventuelt intervju.

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse