Er du resultatorientert og kan tenke helhetlig innenfor hele straffesakskjeden? Vi søker nå etter medarbeider til stilling som politiadvokat 2 med utvidede fullmakter til å jobbe bredt og koordinerende i alle porteføljer på seksjonen.

Stillingen er et tiltak for å styrke helhetlig prioritering og styring, fagveiledning og sørge for dynamisk tilnærming i hele straffesakskjeden. I stillingen vil du samarbeide tett og jobbe tverrfaglig med seksjonsleder og fag- og opplæringsansvarlig for både etterforskning og påtale samt med eksterne samarbeidspartnere slik at vi oppnår målet om sunn straffesaksportefølje.

Stillingen er stedsplassert i Grålum, men noe reisevirksomhet må påregnes.

Etterforskningen ledes av politiadvokaten i samarbeid med politifaglig etterforskningsleder. Det er særlig viktig å kunne styre enkeltsaker, sette mål for etterforskningen og ivareta påtalemyndighetens legalitetskontroll. Politiadvokaten påtaleavgjør straffesakene i egen portefølje og aktorer dem i ting- og lagmannsrett. Politiadvokat 2 med utvidede fullmakter får et særskilt ansvar for at hver straffesak behandles med et helhetlig blikk fra inntak til ferdig sak.

Arbeidsoppgaver

Bidra til å utvikle gode samarbeidsrutiner og arbeidsprosesser samt en mer helhetlig og effektiv straffesaksbehandling både med interne og eksterne samarbeidspartnere slik at vi oppnår målet om en sunn straffesaksportefølje
Støtte seksjonsleder og fag- og opplæringsansvarlig i sine oppgaver innenfor seksjonens saksfelt
Overordnet porteføljeansvar og fullmakt til å overta enkeltsaker i seksjonen
Arbeide for å bedre seksjonens porteføljestyring og resultatoppnåelse
Delta i utviklingsarbeid på tvers i seksjonen herunder ansvar for metodeutvikling og kvalitetssikring av påtalearbeidet i seksjonen i samarbeid med påtaleledelsen og fag- og opplæringsansvarlig.
Ha et helhetsblikk på produksjonen, herunder lede etterforskning, påtaleavgjøre og aktorere utvalgte straffesaker
Faglig veiledning av påtalejuristene
Være pådriver innen forskjellige fagfelt og stimulere den faglige utviklingen av avsnittets medarbeidere
Gjennomføre instruksjon og opplæring i påtalefaget
Mediehåndtering i konkret straffesak

Kvalifikasjoner

Nødvendige:

Cand.jur./master i rettsvitenskap
Utvidet delegert påtalekompetanse med minst 5 års praksis fra politi/påtalemyndighet. Annen særlig relevant praksis som for eksempel advokat, dommerfullmektig kan delvis erstatte praksis fra politi/og påtalemyndighet
Bred erfaring med porteføljehåndtering, etterforskningsledelse og påtalearbeid generelt.
Bred prosedyreerfaring fra ting- og lagmannsrett
Meget god skriftlig og muntlig formuleringsevne
Må kunne sikkerhetsklareres som hemmelig iht. sikkerhetsloven
Du må ha plettfri vandel og være skikket for tjeneste i politiet og politiattest (uttømmende og utvidet) må innhentes ved ev. ansettelse jfr. politiloven § 18 og politiregisterloven § 41

Ønskelige:

Bred erfaring fra fagområdet
Relevante kurs/etterutdanning innen etterforskningsledelse
Fordel med annen relevant yrkeserfaring eventuelt hospitering
Ønskelig med erfaring med veiledning og undervisning
Beherske digitaliseringsverkstøy som PSV og Min Pal Strasak

Personlige egenskaper

Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Strukturert, nøyaktig og kvalitetsbevisst
Beslutningsdyktig og evne til å prioritere
Innovativ og evne til å arbeide med utvikling
Analytisk interesse
Gode pedagogiske evner
Høyt etisk og faglig nivå

Øst politidistrikt har en medarbeiderplattform som beskriver medarbeidere i politiet som helhetsorienterte, tett på, respektfulle og modige. I vår vurdering vil vi vektlegge disse egenskapene, samt personlig egnethet og kompetanse.

Vi tilbyr

En utfordrende og spennende arbeidsplass for deg som vil være med på å forme fremtidens politi
Stillingen lønnes som politiadvokat 2 (stillingskode 1543), fra kr 900 000 -1 000 000 brutto per år. For særskilt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes
Stillingen er i dag omfattet av arbeidstidsbestemmelsene (ATB) for påtalejurister og kompenseres for tiden med kr 3.484,- pr måned
Medlemskap i Statens pensjonskasse, med blant annet gode pensjons- og forsikringsordninger (www.spk.no)
Gode arbeidsbetingelser, jf. statens personalhåndbok

Politiet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi trenger medarbeidere med ulike kompetanser, bakgrunn, erfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Dersom det er mulig vil vi tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav.

For å ha et godt vurderingsgrunnlag ber vi deg om å registrere utfyllende CV i vår rekrutteringsportal og laste opp relevante attester og vitnemål. Dersom du har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn oppfordrer vi deg til å krysse av for dette i vår rekrutteringsportal. Avkrysningene danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Du kan lese mer på arbeidsgiverportalen https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling.

Opplysninger om deg kan bli offentliggjort selv om du har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge, vil du bli varslet om dette.

Kontaktinformasjon

Anne Utaker Langseth, 90780654, anne.utaker.langseth@politiet.no

Arbeidssted

Rådmann Siras vei
1712 Grålum

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Øst politidistrikt

Referansenr.: 4930937242
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 03.04.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse