Er du engasjert i utviklingen av kommunal helse og omsorgstjeneste og på utkikk etter utfordringer som leder?
Da kan stillingen som avdelingsleder for hjemmetjenesten i Larvik være noe for deg. Virksomhet hjemmetjenester søker etter to nye avdelingsledere.
Her får du mulighet til å jobbe med nyskaping og tjenesteutvikling i en framoverlent kommune som jobber med helhet og sammenheng i primærhelsetjenesten.

Hjemmetjenesten er et sentralt tilbud til innbyggere som ønsker å bo hjemme med helse og omsorgstjenester. Vi legger vekt på egenmestring, god brukerdialog og adekvat helsehjelp i hjemmet. Demografi og ressursutfordringene er økende, og krever utvikling av nye løsninger og innretninger av tjenestetilbudet. Dette skjer blant annet ved nye digitaliseringsløsninger for å øke effektiviteten i tjenesten, og øke egenmestring og trygghet for brukerne.

Hjemmetjenesten har en inkluderende kultur med stort engasjement for hverandre og brukerne. Tjenesten er preget av en god faglig struktur og et stort engasjement for videreutvikling av tjenesten.

Hjemmetjenesten er pt. organisert i ringstrukturer der avdelinger har et tett samarbeid om fag og ressurser.

Arbeidsoppgaver

Du skal ivareta kommunens arbeidsgiverrolle gjennom å følge opp medarbeidere, økonomisk drift, faglig utvikling og ressursstyring innenfor vedtatte budsjettrammer
Du skal utøve lederskap gjennom vår lederplatform som er basert på mestringsorientert ledelse
Du skal delta i spennende strategisk utviklingsarbeid
Samhandle med øvrig tjeneste i kommune og sykehus
Du har ansvar for bruker- og pårørendedialog
Du har ansvar for å levere en god tjeneste innenfor vedtatte standarder og myndighetskrav
Ansvar for konstruktiv og utviklende dialog med medarbeiderne
Du rapporterer til virksomhetsleder

Kvalifikasjoner

Du har bachelor innen helse- og sosialfaglig utdanning
Du har relevant lederutdanning
Du har ledererfaring innen fagfeltet
Du har god økonomisk forståelse og erfaring med ressursstyring
Du har gode IT ferdigheter
Du har gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper

Personlige egenskaper

Du evner å motivere og lede medarbeidere i omstillingstider
Du har høy relasjonskompetanse
Lyst og evne til å jobbe med innovasjon og nytenkning
Du ser muligheter og omsetter dette i tjenesten
Du har høy gjennomføringskraft

Vi legger vekt på personlig egnethet

Vi tilbyr

Du inngår i ledergruppen til virksomhetsleder:

- Vi er glade i å samarbeide og er kolleger som støtter hverandre

- Vi deler kunnskap og gjør hverandre gode

- Vi føler oss trygge til å uttrykke meninger og ideer

Vi har et inkluderende arbeidsmiljø, vi respekterer hverandre
Lønn etter avtale
God pensjons- og forsikringsordning i KLP
Fleksibel arbeidstid
Gode velferdsordninger, blant annet hytte- og kunstforening, bedriftsidrettslag og rabatt på treningssentre

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Kontaktinformasjon

May Kristin Omland, Virksomhetsleder, 91845564, may.kristin.omland@larvik.kommune.no

Arbeidssted

Nansetgata 1
3256 Larvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Larvik kommune

Referansenr.: 4992011131
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 08.08.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse