Er du en erfaren UX-designer med lidenskap for brukervennlighet og trives med å jobbe i produktteam?

Som UX-designer hos oss vil du ha en nøkkelrolle i å utvikle og forbedre brukeropplevelser på tvers av tjenestene våre. Du vil få muligheten til å jobbe selvstendig og ha en variert arbeidshverdag, samtidig som du samarbeider tett med kollegaer og ledere for å finne innovative løsninger.

Hva blir hovedoppgavene dine?

Hos oss skal du

utføre innsiktsarbeid gjennom brukerintervjuer, brukertester og dataanalyse

bruke designmetodikk fra idé- og konseptutvikling til prototyping, testing og oppfølging av forskjellige implementeringer

utforme helhetlige brukergrensesnitt og brukerreiser basert på innsamlet data og innsikt

delta i utviklingen og videreutviklingen av designsystemet vårt

sikre at løsningene er universelt utformet

jobbe tett med utviklere for å implementere brukergrensesnitt

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som har

relevant utdanning på høyskolenivå eller universitetsnivå

erfaring med designdrevet innovasjon

minimum tre års erfaring med UX-design/interaksjonsdesign og arbeid med designsystemer

erfaring med utvikling av digitale tjenester og produkter i tverrfaglige team

kjennskap til prinsipper for universell utforming

Vi ser etter deg jobber brukerorientert og har en lærevillig og utforskende tilnærming til arbeidet. Du er innovativ og samarbeidsvillig, samtidig som du også evner å arbeide selvstendig.

Vi vektlegger personlig egnethet.

Hva tilbyr vi deg?

Hos oss får du

en hybrid arbeidshverdag med mulighet for å jobbe hjemmefra

fleksitidsordning

én time trening i arbeidstiden per uke

lønn etter avtale som seniorrådgiver

gode forsikringsordninger

en god pensjonsordning og mulighet for å søke om gunstig boliglån gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse

mange sosiale tilbud, som idrettslag, kunstforening og bedriftshytte

Vi håper du har lyst til å bli vår nye kollega!

Avdeling for virksomhetsstyring har 15 dyktige medarbeidere som jobber med virksomhetsstyring, juridisk arbeid, sikkerhet, internkontroll og anskaffelser. Avdelingen spiller en sentral rolle i Forskningsrådets satsing på å forenkle arbeidsprosesser og digitalisere virksomheten.

Vi ser inkludering og mangfold som en styrke

I Forskningsrådet tror vi at mangfold gir oss bredere perspektiver, og at medarbeidere med ulik livserfaring og bakgrunn gjør oss i stand til å skape enda bedre løsninger i samfunnsoppdraget vårt.

Dersom du har en funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, så kan du bli positivt særbehandlet dersom du krysser av for dette når du søker på stillingen. Vi inviterer alltid minst én kvalifisert søker fra hver av disse gruppene til intervju.

Annen praktisk informasjon

Hvis du ønsker å reservere deg mot å stå på den offentlige søkerlisten, må du begrunne det. I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Søker vil bli orientert om dette på forhånd.

Vi gjør en bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater gjennom vår eksterne samarbeidspartner Semac AS. Dette er en del av vår vanlige praksis. Legg ved vitnemål/karakterutskrifter og relevante attester som vedlegg til den elektroniske søknaden.

Forskningsrådet er underlagt sikkerhetsloven og det kan derfor kreves sikkerhetsklarering.

Bli bedre kjent med oss på nettsiden vår www.forskningsradet.no.

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse