Ved Ranheimsfjæra barnehage er det fra 1. august 2025 ledig en fast 100 prosent stilling som fagarbeider, som en del av øvrige ansatte i det spesialpedagogiske teamet.

Ranheimsfjæra barnehage er vertsbarnehage i Trondheim kommune sin nye modell for organisering av det spesialpedagogiske tilbudet; helhetlig modell for inkluderende praksis. Organiseringen skal sikre at barn med rett til spesialpedagogisk hjelp og tilrettelegging, får tidlig hjelp i et inkluderende fellesskap. Vår klynge består av sju barnehager i Østbyen bydel, Ranheimsområdet.

Stillingen er tilknyttet det spesialpedagogiske teamet i klynga, og vil ha sitt daglige virke i en eller flere av barnehagene. Teamet består av ansatte med komplementær kompetanse, spesialpedagogisk kompetanse, pedagogisk kompetanse og fagkompetanse. Les mer om den nye modellen på: “Sammen om barna”

Du har et engasjement og interesse for å hjelpe barn som trenger ekstra støtte, og bidrar til at de får et best mulig utgangspunkt ut ifra sine forutsetninger. Vi søker deg som er opptatt av å skape gode relasjoner som forutsetning for å sikre et kvalitetsmessig godt læringsmiljø i barnehagen. Du har barnet og faget i fokus, og er åpen, modig og kompetent.

Arbeidsoppgaver

Stillingen inngår i det spesialpedagogiske teamet
Bidra til god samhandling mellom barna, foreldre, ansatte og samarbeidende instanser
Direkte arbeid med barn
Støtte opp om en inkluderende praksis i barnehagen

Kvalifikasjoner

Det er ønskelig med fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Erfaring fra barnehage kan kompensere for fagbrev
Kompetanse og/eller erfaring fra barnehage og arbeid med barn som trenger ekstra støtte i hverdagen vektlegges
God kjennskap til og erfaring med bruk av ASK

Personlige egenskaper

Løsningsorientert, fleksibel og stabil
Helse som er forenlig med arbeidets art, og tåle hektiske arbeidsperioder
Evne til å se muligheter framfor begrensninger
Må ha evne og vilje til å skape gode relasjoner
Må være engasjert i jobben og bidra til godt samarbeid med foreldre og kollegaer
Du må ha endringskompetanse
Gode kommunikasjonsferdigheter, muntlig og skriftlig
Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Et godt arbeidsmiljø, preget av høy faglig kompetanse, som er i stadig utvikling.
God leder - og kollegastøtte i et inkluderende arbeidsmiljø
Du vil bli en del av et engasjert og faglig fellesskap som er opptatt av å ha barnet i sentrum.
Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommunes lokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller.Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingens ansvar.

Kontaktinformasjon

Gjertrud Laugen Forbord, Enhetsleder, +47 95263568

Arbeidssted

Lutelvvegen 1
7055 Ranheim

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 4965919101
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 21.05.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse