Førebyggande helsetenester har ledig 100 % vikariat i skulehelsetenesta frå 01.07.26-30.06.27.

I oppvekstfeltet skal vi jobbe saman for å ta heile samfunnet sine ressursar i bruk for å løyse utfordringar og sjå moglegheiter. Våre tenester skal være heilskaplege med barn, unge og føresette i sentrum. For å få dette til er alle tenester til barn, unge og familiar organisert i Familiens hus. Einingane som inngår i Familiens hus er Førebyggande helse, Eining for barn, unge og familiar og Barneverntenesta. Saman med barnehagane og skulane samarbeider vi tett slik at barn, unge og familiar får rett hjelp til rett tid.

Førebyggande helseteneste har 3 avdelingar; avdeling jordmorteneste, avdeling helsestasjon- og flyktninghelse og avdeling skulehelseteneste.

Arbeidsoppgåver
Arbeidsoppgåvene er knytt til ordinært førebyggande arbeid i skulehelsetenesta etter lovverk, retningsliner og kommunale målsetjingar.

Kvalifikasjonar
Vi ser etter deg som har:

godkjent utdanning som helsesjukepleiar eller mastergrad i klinisk sjukepleie med fagområde helsesjukepleie
sjukepleiarar som er i gang med helsesjukepleiarutdanning eller har anna relevant vidareutdanning kan også søke
har førerkort klasse B
Utanlandsk utdanning må vere godkjend av HK-dir.
Vi gjer merksam på at du må leggja fram politiattest.

Ønska kvalifikasjonar Vi søker etter deg som:

har gode gjennomføringsevner og leverer resultat i samsvar med styringsdokument, mål, handlingsplanar og satsingar
har høg arbeidskapasitet, er strukturert og organiserer arbeidet ditt på ein god måte
er engasjert og har interesse for fagutvikling, samt vidareutvikle tverrfagleg samarbeid
har evne til å jobbe sjølvstendig og i team
er brukar- og serviceorientert med ei konstruktiv kommunikasjonsform
trivst i eit aktivt og travelt miljø, og bidrar til et godt arbeidsmiljø
Det vert lagt vekt på personlege eigenskapar.

Vi tilbyr - moglegheit til å vere med å utforme eigen teneste

interessante, meiningfulle og varierte arbeidsoppgåver
faglege og personlege utfordringar i eit godt og inspirerande arbeidsmiljø
gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring
løn etter gjeldande avtalar
Vi arbeidar for å få etablert heiltidskultur i kommunen.

Bjørnafjorden kommune er ein arbeidsplass som verdset likestilling og mangfald, der alle tilsette forpliktar seg til prinsippet om likeverd og bidreg til å skapa eit inkluderande arbeidsmiljø. Vi ønskjer eit mangfald av søkjarar og oppmodar alle kvalifiserte kandidatar til å søkje, uavhengig av kjønn, alder, funksjonsevne, seksuell orientering, etnisk bakgrunn eller livssyn.

Etter utløpet av søknadsfristen vil det bli utarbeidd ei offentleg søkjarliste. Denne vil innehalda namn, alder, stilling eller yrkestittel og dessutan bustad- eller arbeidskommune for kvar søkjar. Det kan gjerast unntak frå innsyn dersom ein søkjar ber om det, men opplysningar kan likevel bli offentleggjort i samsvar med gjeldande regelverk. Dersom ei oppmoding om unntak ikkje blir teken til følgje, vil søkjaren bli varsla.

Vi vil aldri be søkjarar om å oppgi BANK-ID-informasjon i søknadsprosessen.

Kontaktperson: Tonje Lindborg, Avdelingsleiar skulehelsetenesta tlf. 469 37 521
Marita Måge, Einingsleiar Førebyggande helsestenester, tlf. 988 09 935

Rapporter annonse