NB: Vi tilbyr 50 000 kroner ved oppstart, og nye 50 000 kroner som lojalitetsbonus etter ett år. Nyutdannede får i tillegg lønn tilsvarende 10 års ansiennitet.

Åfjord kommune jobber for å fremme helse, forebygge sykdom og å stimulere til mestring og god livskvalitet. Vi vil være med å skape trygge brukere, trygge ansatte, godt omdømme og god forvaltning av våre ressurser.

Som en medarbeider i helse og omsorg vil du ha en variert, spennende og givende arbeidshverdag. Du vil møte brukergrupper med stort spenn i alder, sykdomsbilde og funksjonsnivå. Gode og trygge kollegaer, høy faglig kompetanse og et godt samarbeid med tverrfaglige aktører.

Roan sykeheim er sertifisert som Livsgledehjem. Vi har satt prinsippene i livsgledearbeidet i system og som en naturlig del av den daglig drift. Og da sammen med flinke og motiverte medarbeidere, har dette gitt gode resultater. Opplevelser, gode samtaler, hverdagslykke, latter, årstidsrelatert hygge og glede preger hverdagen ved sykeheimen og omsorgsboligene - og vi som jobber her kjenner på gleden over å få kunne bidra med det «lille ekstra» inn i brukernes hverdag.

Er dette noe du kan tenke deg å bli med på, så søk! Vi ser etter deg som er faglig engasjert, interessert, nysgjerrig, og som vil jobbe sammen i et miljø med respekt og humor.

Er du interessert i å høre/ se hvordan vi jobber og hvilke arbeidsoppgaver du kan gjøre i våre tjenester – ta kontakt med enhetsleder eller fagsykepleier for en prat!

Vi vil gjerne ha deg med på laget, og har følgende stillinger ledig ved pleie og omsorg Roan - hjemmebasert og ved Roan sykeheim:

3 x 100 prosent som sykepleier, turnus dag/aften, natt, fast stilling. oppstart 01.03.25, eller etter avtale.

Stillinger inkluderer arbeid hver 3. helg.

Arbeidstidsordningen kan tilpasses ut fra ønsker, langvakter i turnus er under diskusjon.

Ved interne ansettelser kan andre stillinger bli ledige. Søkerlisten vil da bli vurdert brukt til videre ansettelser. Oppgi gjerne i søknaden om dette er aktuelt for deg.

Arbeidsoppgaver

Ansvar for behandling, observasjon, stell og pleie av beboere på korttids- og langtidsopphold samt i hjemmesykepleien
Medansvar/Deltakelse og oppfølging etter legevisitt, blodprøver og dokumentasjon.
Veiledning av studenter, elever og kollegaer, samt oppfølging av rutiner og forbedringsarbeid i tråd med kvalitetssystemet.
Legemiddelhåndtering
Bidra aktivt til godt arbeidsmiljø som er faglig forsvarlig, helsefremmende og inkluderende

Være en motivert Livsgledeansatt, som ser at alle livets faser har sine gleder, behov, muligheter og utfordringer.

Kvalifikasjoner

Sykepleier med norsk autorisasjon og gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig.
Førerkort kl B
Gode datakunnskaper (vi bruker Helseplattformen som fagsystem) - opplæring blir gitt

Politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, må framvises før oppstart.

Personlige egenskaper

Du har en helhetlig tilnærming til beboere og pasienter, med et sterkt engasjement for mennesket i alle aldre og livsfaser.
Du er trygg i din fagkompetanse, ansvarsbevisst og opptatt av fagutvikling og kompetanseheving.
Du bidrar positivt til et godt arbeidsmiljø, er omstillingsdyktig og har gode samarbeidsevner, både selvstendig og i team.
Du har tydelige etiske holdninger, stor yrkesstolthet og reflekterer over egen praksis for kontinuerlig forbedring.
Du deler naturlig egen kunnskap og erfaring, samtidig som du lærer av kollegaer for å sikre god pasientomsorg og gode arbeidsvilkår.
Du er tilpasningsdyktig og reflektert over bruken av velferdsteknologi og kunstig intelligens innen pleie og omsorgstjenestene

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Variert arbeid innen oppfølging av hjemmeboende pasienter, korttidspasienter, rehabilitering og langtidsbeboere, i et nytt og moderne sykehjem med eget produksjonskjøkken.
Et inkluderende arbeidsmiljø med dyktige kollegaer, fokus på nærværsarbeid og en mentor/veileder for nytilsatte.
Fast fagdag i turnus og deltagelse i lokalt livsgledearbeid.
Konkurransedyktig lønn, gode forsikrings- og pensjonsordninger.
Oppstartstillegg på 50 000 kroner, samt lojalitetsbonus på 50 000 kroner etter ett år.
Nyutdannede sykepleiere gis i tillegg ansiennitet på 10 år ved oppstart

Kontaktinformasjon

Rita Sandmo Møllevik, Enhetsleder, +47 918 43 774
Tove Jensen, Fagleder, 90 53 60 42

Arbeidssted

Julie Næss vei
7180 Roan

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Åfjord kommune

Referansenr.: 4900036165
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 07.02.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse