Forsvarets personell- og vernepliktsenter har 11 seksjoner under avdeling Operativ lederstøtte, og er fordelt over hele landet. Medarbeiderne har kontorplasser ute i avdelinger i Forsvaret og skal støtte ledelsen der med oppgaver innen bemanning, personellforvaltning og arbeidsgiverstøtte.

Forsvarets personell- og vernepliktsenter er leverandør av utøvende HR-tjenester for ansatte og vernepliktige i hele virksomheten. Hos oss er du med på å lage premissene for hvordan Forsvaret rekrutterer, utvikler, belønner, motiverer og beholder sine medarbeidere. Vi jobber også for å styrke annerkjennelsen og oppfølgingen av Forsvarets veteraner fra internasjonale operasjoner.

Forsvarets sanitet (FSAN) er Forsvarets fagmyndighet og sentrale institusjon for militær helsetjeneste i Norge, med ansvar for rådgivning, kliniske tjenester og ledelse av operative sanitetsavdelinger. FSANs hovedformål er å sikre at helse aldri skal være en begrensning for Forsvarets operative evne, enten i fred, krise eller krig.

FSAN Institutt arbeider med fagutvikling, forskning og kvalitetssikring av sanitetsvirksomheten, og har et samvirkeansvar mot sivil helsetjeneste. FSAN Institutt arbeider også med strategisk utvikling av militær og sivil-militær veterinær- og sanitetstjenester. I tillegg til rådgivnings- og fagmyndighet, har FSAN klinisk virksomhet gjennom psykologer, tannleger og flymedisinske tjenester og operative avdelinger i Sanitetsregimentet (SANREG), som driver styrkeproduksjon og styrkeoppsetting av felt- og beredskapsmoduler.

Arbeidssted for stillingen er Sessvollmoen.

Arbeidsoppgaver

Rådgi ledere i hele HR-verdikjeden, herunder bidra i prosesser som omhandler rekruttering av ulike kompetansegrupper, anvende og forvalte personellet, utvikle kompetanse og avvikle personell.
Støtte og rådgi ledere i saker som omhandler drøftinger og forhandlinger med arbeidstakerorganisasjonene.
Utføre saksbehandling i personelldatasystemet.

Kvalifikasjoner

Bachelorgrad i HR-relatert studieretning, fortrinnsvis HR, administrasjon eller organisasjon & ledelse
Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no)

Legg ved attester og vitnemål når du søker. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen

Ønskelige kvalifikasjoner:

HR-erfaring fra offentlig sektor / forvaltning.
Erfaring innen SAP eller tilsvarende applikasjoner.

Personlige egenskaper

Du liker å skape resultater gjennom selvstendig arbeid og i team
Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Du er strukturert og systematisk
Du er helhetsorientert og analytisk

Vi tilbyr

Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment til å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon

En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag
Mulighet for fleksibel arbeidstid
Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse
Mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden
Medlemskap i Statens pensjonskasse (http://spk.no) som har en av Norges beste pensjonsordninger

Du vil få stilling som Rådgiver (stillingskode 1434), med lønn fra kr. 667 200 til kr. 782 900 per år, avhengig av kvalifikasjoner. Av lønnen trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke. Vi ser frem til å motta din søknad!

Kontaktinformasjon

Leif-Inge Knutsen, Kommandørkaptein, 934 05 197
Emma Kristine Salicath, HR-rådgiver, emsalicath@mil.no

Arbeidssted

Forsvarsvegen 75
2058 Sessvollmoen

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvaret

Referansenr.: 5112190874
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.05.2026

Rapporter annonse