Viken Bo og Omsorg er en ledende aktør innen helse- og omsorgstjenester, med fokus på å tilby helhetlige og individuelle behandlings- og oppfølgingstjenester. Vi arbeider med voksne brukere over 18 år, som primært har utfordringer innen rus og psykiatri. I tillegg til dette har vi et flyktningmottak innen særpleie som retter seg både mot somatikken og psykiatrien. Vårt mål er å bidra til en meningsfull hverdag for våre brukere gjennom strukturert og målrettet miljøterapi.

Viken Bo og Omsorg har ekspandert til en organisasjon med 250 ansatte og er i stor vekst. Med avdelinger i Oslo, Bergen og Sarpsborg jobber vi systematisk for å tilrettelegge for at brukere skal oppnå mest mulig selvstendighet og kunne leve verdige liv med et minimum av tjenesteyting. Hver bruker har en tiltaksplan som setter mål for hvordan de kan oppnå dette.

Vi søker nå ny regionleder for våre tjenester innen rus og psykisk helse (ROP). Stillingen er i drift, og blir ledig fordi vår kollega går videre til en annen rolle internt – en naturlig overgang som også forteller noe om mulighetene vi tilbyr. Nå ser vi etter deg som ønsker å bidra i en lederrolle der fag, mennesker og struktur møtes – og som kjenner verdien av å holde oversikt i komplekse landskap.

Om stillingen

Som regionleder for ROP får du helhetsansvaret for drift, bemanning, økonomi og kontraktsoppfølging innen dette tjenesteområdet. Du blir en del av vår utvidede ledergruppe og vil jobbe tett med daglig leder, fagstab og avdelingsledere. Sammen sikrer dere at våre boligtiltak holder høy faglig og etisk kvalitet, og at samarbeidet med kommunene og andre oppdragsgivere fungerer sømløst og tillitsfullt.

Stillingen gir deg muligheten til å jobbe både strategisk og operativt – i et fagfelt som krever både tydelig retning og tett relasjonelt arbeid. Du skal videreutvikle enhetlige arbeidsmetoder og bygge et robust fagmiljø, samtidig som du holder oversikt over bemanning, budsjett og tjenestekvalitet. Du leder gjennom og med andre – og spiller avdelingslederne gode i deres operative rolle.

Dette er en lederstilling for deg som kombinerer gjennomføringsevne med varme, og som trives med å ha blikk for både helhet og detaljer.

Dine viktigste ansvarsområder

Overordnet driftsansvar for alle boliger og tiltak i ROP-porteføljen
Ledelse og utvikling av avdelingsledere og fagmiljø – du følger opp, støtter og bygger team
Bemanningsansvar og deltakelse i rekruttering, opplæring og ressursstyring
Kontraktsoppfølging mot offentlige oppdragsgivere, inkludert dialog, rapportering og leveransesikkerhet
Budsjett- og resultatansvar for regionen
Sikre at alle tiltak følger lov- og forskriftskrav, kvalitetsstandarder og interne prosedyrer
Drive forbedringsarbeid og faglig utvikling i tråd med brukerbehov og rammeverk
Delta i strategisk planlegging og bidra til tjenesteutvikling på tvers av organisasjonen

Vi ser etter deg som:

Har helsefaglig utdanning på bachelornivå (f.eks. vernepleier, sykepleier, sosionom). Videreutdanning i ledelse eller ROP-relevante fagfelt er ønskelig
Har dokumentert ledererfaring med personal-, drifts- og økonomiansvar – gjerne fra boligtiltak eller døgnbaserte tjenester
Har erfaring fra arbeid med mennesker med alvorlige og sammensatte utfordringer innen rus og psykiatri
Har god forståelse for samspill mellom privat leverandør og offentlig oppdragsgiver
Har god økonomisk forståelse, evne til systematikk og skriftlig fremstillingsevne
Behersker norsk flytende, skriftlig og muntlig

Vi håper du kjenner deg igjen i dette:

Du er en tydelig og trygg leder som evner å bygge tillit, retning og felleskap
Du er relasjonssterk, og trives med samarbeid både horisontalt og vertikalt
Du liker å bygge, og blir motivert av å se fagmiljø og ansatte vokse
Du er strukturert, ansvarlig og handlekraftig – og får ting gjort
Du er robust og raus, og har samtidig evne til å ta vanskelige beslutninger når det kreves
Du har høy arbeidskapasitet og stor fleksibilitet, og tåler et miljø med både høyt tempo og uforutsigbarhet

Vi tilbyr:

En strategisk og operativ lederstilling med stort handlingsrom
Muligheten til å påvirke utviklingen av et viktig fagfelt i vekst
Tett samarbeid med en dyktig ledergruppe og et engasjert fagmiljø
En organisasjon som satser på deg – og der intern utvikling er reell, ikke bare et punkt i en årsplan
Gode betingelser og fleksibilitet i arbeidshverdagen
En trygg og verdibasert arbeidsplass – med høy trivsel og lav gjennomtrekk

Klar for å lede med både hode og hjerte?
Hvis du kjenner deg igjen i mye av dette, vil vi veldig gjerne høre fra deg! Vi oppfordrer kandidater fra både Oslo og Østfold å søke. Vi har kontorer på Greåker og Skøyen, og vi tilbyr en hybrid arbeidsløsning.

Grip muligheten til å gjøre en forskjell – vi gleder oss til å høre fra deg!

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse