Økokommunen Tingvoll ser på seg selv som en attraktiv arbeidsgiver med stolte og engasjerte medarbeidere som skaper gode resultater til det beste for våre innbyggere. Vi arbeider systematisk for å sikre at kommunen beholder, utvikler og anskaffer den kompetansen som er nødvendig for å gi kvalitet i tjenestene. - Er du vår nye medarbeider?

Kort om stillingen
Vi har ledig fast 100 % stilling som fagarbeider ved bo- og habiliteringstjenesten. Ved intern tilsetting kan andre stillinger bli ledige.
Stillingen har langvaktsturnus med arbeid hver 4. helg.

Om tjenestestedet
Tjenesten er et tilbud til personer over 18 år med utviklingshemming og/eller psykiske lidelser.
Trøa er ett bofelleskap med 7 leiligheter i Tingvollvågen. I tillegg har tjenesten oppfølging av brukere utenfor bofellesskapet.

Tingvoll kommune går spennende tider i møte, og ønsker å ta vare på gode medarbeidere:

Vi tok i bruk Helseplattformen fra november 2024
Vi prosjekterer for å samle deler av helsetjenestene våre i et felles helsetun, og skal bygge nye habiliteringsboliger
Vi satser på oppgavefordeling i tjenesten ut fra kompetanse
Vi satser på fagutvikling

Arbeidsoppgaver:

Bidra til at våre beboere opplever trygghet, føler seg verdsatt og blir behandlet med respekt
Bidra til fagutvikling og samarbeid i tjenesten
Følge gjeldende lovverk og prosedyrer innenfor de arbeidsoppgavene som tilhører fag- og tjenesteområdet

Krav og ønsker til deg

Formelle kompetansekrav:

Fagbrev innen helsefag eller som barne- og ungdomsarbeider
Førerkort kl. B

Ønsket kompetanse:

Praksis fra tilsvarende arbeid vil være en fordel
Grunnleggende dataferdigheter/erfaring med IT-verktøy
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Interesse og engasjement i forhold til fagfeltet

Personlige egenskaper:

Ansvarsbevisst og serviceinnstilt
Evne til å samarbeide selvstendig og i team
Jobber systematisk, strukturert og effektivt
Fleksibel og løsningsorientert
Godt humør og bidrar til et godt og humørfylt arbeidsmiljø
Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner

 Du indentifiserer deg med våre verdier: Engasjement, inkludering, kompetanse og respekt - "EIKR".

Språk
Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B2 eller tilsvarende før en eventuell ansettelse.

Vi tilbyr

Meningsfylt arbeid og faglige utfordringer med beboer og pårørende
Godt arbeidsmiljø - trivelige kolleger
Ansettelse på kommunale vilkår
Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner
God pensjonsordning

Tilsettingsvilkår
Arbeidstakere tilsettes i Tingvoll kommune etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Prøvetiden er 6 måneder i faste stillinger. Ved tilsetting må det leveres politiattest ikke eldre enn 3 måneder.

Søknad
Tingvoll kommune benytter seg av et elektronisk søknadssystem, se kommunens nettside under «Ledige stillinger». CV og søknad skal fylles ut direkte i systemet, ikke kun legges ved som vedlegg. Relevant dokumentasjon som arbeidsattester, vitnemål og lignende skal legges ved i søknaden. Godkjente vitnemål og attester tas også med til et eventuelt intervju.

I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette. 

Tingvoll kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser. 

Vi ønsker deg velkommen som søker!

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse