Kompetansetjenesten (RKT) er lokalisert på Oslo universitetssykehus, Ullevål. Vi jobber med kompetanseheving rettet mot helseforetakene i regionen. Vi har tett samarbeid med brukerorganisasjonene, andre kompetansetjenester og relevante samarbeidsaktører som universiteter og høyskoler, R-BUP osv.

Vi har tett samarbeid med tilsvarende kompetansetjenester i de andre helseregionene både om prosjekter, fagutvikling, undervisning og forskning.

Vi jobber også på oppdrag gitt av HDIR/andre offentlige instanser i forhold til retningslinjearbeid, veiledere, høringer osv.

Det er 7 ansatte i tjenesten.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!

Arbeidsoppgaver

Arbeidet vil i hovedsak bestå av kunnskapsformidling og kompetansebygging gjennom medisinskfagligveiledning, undervisning, forelesninger, fagutvikling. Videre organisere eventuelle fagnettverk for leger og annet medisinskfaglig personell i regionen.

LIS undervisning i regionen kan være en aktuell oppgave

Aktiv deltagelse i tjenestens konsultasjonsteam for drøfting av saker og problemstillinger på forespørsel fra klinikere i spesialisthelsetjenestene

Svare opp henvendelser vedrørende de aktuelle diagnosene

Kvalifikasjoner

Utdanningsretning: Medisin/psykiatri/nevrologi
Norsk autorisasjon som lege
Spesialistgodkjenning i relevant spesialitet
Må beherske godt norsk skriftlig og muntlig
God kompetanse på undervisning både fysisk og digitalt

Personlige egenskaper

Vi søker en overlege i psykiatri/medisin eller nevrologi. Du må ha lang erfaring fra arbeid i spesialisthelsetjenesten med våre målgrupper, og vi ønsker oss spesielt en person med høy kompetanse på ADHD problematikk, gjerne hos voksne. Du må være oppdatert på spørsmål av medisinsk karakter, og ha innsikt i dagens pågående debatt omkring ADHD.

Vi søker en person som er omgjengelig, positiv til tverrfaglig samarbeid, fleksibel både til hvordan og hvilke oppgaver som skal løses. Du må ha evne til å jobbe målrettet og selvstendig, men også trives i teamarbeid.

Du må like å være i kontakt med folk og undervise, samt ha en grunnleggende positiv innstilling til og respekt for både tjenester som søker bistand, men også til brukere og brukerorganisasjoner som vi samarbeider tett med.

Du må påregne noe reisevirksomhet

Vi tilbyr

Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, les under hva vi kan tilby deg:

Du blir en del av en faglig sterk arbeidsplass og stolte fagpersoner.
Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag
Du får en utfordrende, variert og spennende hverdag.
Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder
Gode muligheter for faglig utvikling og nettverksbygging regionalt og nasjonalt
Deltagelse på konferanser, regionalt, nasjonalt og internasjonalt
En unik mulighet til å påvirke utviklingen av kompetansetjenester i et fagfelt i utvikling
Fleksibilitet i forhold til organisering av arbeidet og hvordan oppgavene løses
Vi tar vare på våre nye medarbeidere og støtter deg gjennom oppstartsfasen med vårt sentrale nyansattprogram, les mer: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var/velkommen-med-pa-laget/

Vil du vite mer om oss? Ta kontakt for en prat eller søk!

Les om vår arbeidsplass på hjemmesiden:

http://www.oslo-universitetssykehus.no/rktaatn

Kontaktinformasjon

Bodil Sjømæling, Seksjonsleder, 90257258, sjob@ous-hf.no

Arbeidssted

Kirkeveien 166
0450 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF

Referansenr.: 4951276301
Stillingsprosent: 50%
Fast
Startdato: 01.09.2025
Søknadsfrist: 23.06.2025

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse