Jevnakers hjemmesykepleie er i utvikling, og behøver deg som vil bidra inn i dette arbeidet, med god balanse mellom hjerte og hjerne. Vi er opptatt av brukerene i vår tjeneste; at rett bistand gis til rett tid, og på rett måte i en aktiv arbeidshverdag.

Denne stillingen er en del av vår satsing på å tenke nytt, og vi håper du vil være med på dette spennende arbeidet. Målet er å skape gode brukeropplevelser med riktig kompetanse, hvor også velferdsteknologi vil spille en stor rolle i videre utvikling av tjenesten. Vi går i 2025 inn i en ny fase hvor det skal etableres nye arbeidstidsformer og organisering av arbeidsoppgaver i tråd med kommunens satsning på heltidskultur.

Hos oss vil du bli en del av en solid gjeng med faglig kompetente kollegaer som er opptatt av et godt arbeidsmiljø.

Arbeidsoppgaver

sørge for god og helhetlig omsorg og pleie for kommunens innbyggere
legemiddelhåndtering, utføre sykepleieprosedyrer med presisjon, ansvarsvakt
sørge for observasjon og dokumentasjon ihht vedtatte krav
delta i tverrfaglig samarbeid med fokus på brukerens beste, herunder samhandling med pårørende
bidra til kontinuerlig forbedring av våre tjenester
være fleksibel og villig til å bidra der det trengs mest – vakten kan være uforutsigbar, men med deg på laget er vi forberedt!
veiledning av studenter
veiledning av kollegaer, ta ansvar hvis du ser forbedringspotensiale

Kvalifikasjoner

autorisasjon som sykepleier eller vernepleier
erfaring fra hjemmebaserte tjenester er en fordel, men ikke et krav - erfaring fra institusjon kan oversettes til vår hverdag, er du nyutdannet og mangler erfaring - det kan du få hos oss
gode IT-kunnskaper, kjennskap til Profil, Visma og Teams er en fordel
kjent med sykepleierprosedyrer, slik som picc-line, nefrostomi, sårstell, injeksjoner osv
evne til å håndtere en travel hverdag med faglig dyktighet
gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig. Må ha bestått nivå b2- skriftlig og muntlig
tilfredsstillende politiattest som ikke er eldre enn 3 måneder må leveres ved tilsetting
førerkort, kl. B

Egenskaper

høy grad av ansvarsfølelse for egen tjeneste, og med evnen til å jobbe på tvers av ulike avdelinger og se kommunen som én enhet
kan jobbe strukturert, men er fleksibel nok til å tilpasse deg de små og store utfordringene som kan dukke opp i løpet av en vakt
høy grad av lojalitet til beslutninger
godt utviklet sans for orden.
høy grad av nøysomhet når det gjelder legemidler
liker folk, brukere og kollegaer, møter alle med en respektfull holdning
høy grad av løsningsfokus, lav grad av problemfokus
høy grad av initiativ
evne til å gi og motta tilbakemeldinger

Vi tilbyr

25 000,- i rekrutteringstilskudd
startsansienniteten for nyutdannede og nytilsatte sykepleiere/ vernepleiere settes til 10 år
kurs og faglig utvikling både internt og eksternt – vi slutter aldri å lære
fagsykepleier, så du har alltid noen å sparre med
et team som heier på deg, og hvor samarbeid er nøkkelen til suksess
gunstig pensjonsordning, yrkesskade- og gruppelivsforsikring 
lønn etter avtale

Vil du bli en del av vårt fantastiske team? Søk i dag – og bli med på laget som skaper trygghet, kvalitet og glede i hverdagen!

Aktuelle søkere vil fortløpende bli kalt inn til intervju.

Andre opplysninger

Jevnaker kommune er opptatt av mangfold, og vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke hos oss uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, livssyn og nasjonal eller etnisk bakgrunn.

Iflg. Offentlighetslovens §25 plikter arbeidsgiver å gjøre søkere oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Jevnaker kommune vil varsle søkere som har bedt om unntakelse fra offentlighet hvis dette ønsket ikke kan imøtekommes.

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse