Vi søker helsepersonell i langvakt til sommerferien

Om oss
Vi er en helhetlig døgntjeneste som arbeider med personer som har utfordringer knyttet til psykisk helse og rus. Våre ansatte tilbyr profesjonell og empatisk støtte i et tverrfaglig team, og vi legger stor vekt på et trygt og inkluderende arbeidsmiljø. Tjenesten er tilknyttet egen personalbase og har tjenestemottakere som har behov for døgnkontinuerlige tjenester

Arbeidsoppgavene vil handle om å legge til rette for økt livskvalitet og økt opplevelse av mestring for våre tjenestemottakere.

Vi har en helhetlig og tverrfaglig tilnærming som fremmer ressurser hos tjenestemottaker. Ferdigheter og muligheter er forskjellig, noe som betyr at støtte, veiledning og hjelp kan variere stort mellom våre tjenestemottakere. Ansatte forventes å bidra til videre motivasjon og fokus på livsmestring og hverdagsmestring til tross for de utfordringene den enkelte har. I tjenesten for psykisk helse og rus er vi stolt av vår arbeidskultur, og søker personer som ønsker å bidra inn sammen med oss.

Følgende stillinger er ledige:

Ferievikarer i miljøarbeider- eller miljøterapeutstillinger
Langvakter (12,5 timers vakter) på dag og natt

Arbeidsoppgaver:

Som ferievikar får du delta i et fagmiljø og bidra i oppfølging og relasjonsbygging i samarbeid med tjenestemottaker selv. Du vil være med å koordinere, utføre og følge opp tiltak og prosedyrer. Din observasjons- og vurderingsevne vil hjelpe oss til å fange opp behov eller endringer i behov, samt å utforme best mulig støttetiltak til den enkelte.

Helhetlig og miljøterapeutisk oppfølging av tjenestemottakere både i, og utenfor eget hjem.
Aktivt bidra inn til styrking av profesjonelt og trygt arbeidsmiljø.
Tverrfaglig samarbeid (interne og eksterne).
Dokumentasjon
Medisinhåndtering mv.
Koordineringsarbeid.

Kvalifikasjoner:

For miljøterapeut stilling: Treårig helse- og sosialfaglig utdanning
For miljøarbeider stilling: Helserelatert fagutdanning. Søkere uten formell utdanning kan kompenseres med arbeidserfaring.

Vi ser etter deg som:

Ønsker en utfordrende og givende jobb
Trives med å jobbe i turnus og som kan jobbe både selvstendig og i team.
Har erfaring fra miljøarbeid i og andres hjem og miljøet rundt, hvor du viser en faglig styrke og er trygg på dine kunnskaper og deg selv.
Har evne til å stå i utfordrende situasjoner, tåle avvisning og ta faglig gode vurderinger og beslutninger når dette kreves.
Er fleksibel og engasjert
Har kunnskaper om psykiske lidelser og erfaring med atferd som utfordrer.
Har gode kommunikasjonsferdigheter muntlig og skriftlig.
Gode IKT- kunnskaper.
Du er trygg og forutsigbar i relasjon med pasient.
Bidrar positivt til arbeidsmiljøet.

Vi tilbyr:

En spennende og utfordrende stilling med mulighet for faglig og personlig utvikling i tverrfaglig samarbeid med engasjerte og erfarne kollegaer.
Opplæring og veiledning i tjenesten og fagfeltet
Personalbase med mulighet for hviletid i henhold til lovkrav.
Lokalforhandlet tillegg på natt og helg.
Langturnus med 12,5 timers vakter
Gratis parkering

Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt i ansettelsesprosessen

Generell informasjon:

Tilsetting skjer i henhold til lover, reglement og avtaleverk. Minst to referanser bes oppgitt i søknaden. Godkjent politiattest må legges fram før tiltredelse.

Spørsmål til stillingen rettes til avdelingsleder Sigrid Heimdal Myreng på tlf. 412 71 652 eller på e-post: sigrid.myreng@kommune.no

Sørreisa kommune er opptatt av mangfold og at ingen diskrimineres. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifisert til å søke, uavhengig av alder, kjønn, legning, religiøs overbevisning, funksjonsevne og nasjonal eller etnisk bakgrunn.

Sørreisa kommune sender e-post med link ved innkalling til intervju, og ved tilbudsbrev.

Flere e-post tjenester har innebygd spamfilter og markerer e-poster som søppelpost. Sørreisa kommune oppfordrer derfor søkere til å jevnlig sjekke søppelpost i sin e-post.

Sørreisa kommune vil aldri be om sensitive personopplysninger pr. SMS eller e-post og oppfordrer til å ikke akseptere eventuelle slike henvendelser.

Etter søknadsfristens utløp vil det bli satt opp en offentlig søkerliste, jf. offentleglova § 25, inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Det kan gjøres unntak fra innsyn for opplysninger om en søker dersom vedkommende selv ber om dette sett opp mot begrunnelsen. Opplysninger om en søker kan bli offentlige selv om søkeren har anmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom anmodningen ikke blir tatt til følge vil søkeren bli varslet om dette med kort frist for å eventuelt trekke søknad.

Klikk deg inn på Midt-Troms brosjyren, for å få mer informasjon om arbeidsmuligheter, offentlige tjenester, fritid, samfunn, utdanning og næringsliv i Midt-Troms regionen.

Link til søknadsskjema: Søk her

Informasjonskapsler på arbeidsplassen.no

Rapporter annonse