Finsal avdeling C er en sykehjemsavdeling med tilrettelagte plasser for personer med kognitiv svikt og demenssykdom som har behov for heldøgns omsorg og pleie. Avdelingen består per tiden av 22 langtidsplasser og to korttid-/vurderingsplasser.

Vi vektlegger personsentrert omsorg og kvalitet i tjenestene. Personsentrert omsorg er en omsorgsfilosofi som handler om å ta hensyn til hvordan en person opplever sin situasjon og verden rundt seg. Omsorgen skal tilrettelegges slik at personens perspektiv på situasjonen blir ivaretatt. Vi håper dette høres spennende ut og at du vil bli en del av vårt gode team.

Dersom du starter i stilling hos oss og flytter til Hamar vil du få mulighet til å søke startlån for å kunne kjøpe bolig i Hamar kommune. Dette gir deg mulighet for å låne 100% av kjøpesummen uten egenkapital. Se under vi tilbyr for utdypende informasjon

Velkommen som søker hos oss! Du er også hjertelig velkommen til å komme en tur innom for å se! Stillingen er ledig fra 01.07.2026.

Hamar kommune har egen lønnsstige for sykepleiere, vernepleiere og 3-årig med krav til ytterligere spesialisering som gir kr. 35 000,- over garantilønn etter hovedtariffavtalen.

Arbeidsoppgaver

Helhetlig sykepleiefaglig oppfølging av pasienter
Kartlegging, observasjon og vurdering av pasienter
Ivareta personsentrert omsorg tilpasset den enkeltes behov og ressurser
Håndtering av ulik type adferd på en trygg og forsvarlig måte
Medikamenthåndtering og oppfølging i tråd med gjeldene rutiner og lovverk
Bidra til tverrfaglig samarbeid
Kontakt, samarbeid og bidra til gode relasjoner med pårørende
Bidra til fagutvikling, kvalitetsforbedring og opprettholde et godt arbeidsmiljø
Dokumentasjon i fagysystemet Gerica
Bakvaktsoppgaver for andre avdelinger ved behov

Kvalifikasjoner

Norsk autorisasjon som sykepleier/ spesialsykepleier
Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig
Ønskelig med erfaring fra arbeid med personer med demenssykdom
Ønskelig med videreutdanning innen geriatri, demensomsorg eller eldreomsorg + psykisk helse
Beherske IKT-verktøy
Bestått norskprøve B2

Personlige egenskaper

Du viser engasjement for fagfeltet
Du har gode samarbeidsevner, du er selvstendig og ansvarsbevisst
Du er fleksibel og løsningsorientert i møte med endringer og uforutsette situasjoner
Du ser muligheter
Du er faglig engasjert og opptatt av kvalitet
Du bidrar til et trygt og inkluderende arbeidsmiljø
Du er trygg og tålmodig i møte med personer med demenssykdom
Du har evne til å skape tillit og gode relasjoner med beboere og pårørende
Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

Et trygt og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte og kompetente kollegaer
Et faglig sterkt miljø med fokus på kvalitet, personsentrert omsorg og et ønske om å alltid bli bedre
Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver
Opplæring og veiledning vil bli gitt.

Hamar kommune har behov for sykepleiere/vernepleiere, og tilbyr deg som ønsker å jobbe og bo i kommunen muligheten til å søke startlån til bolig. For å søke må du ha minst 50% fast stilling som sykepleier eller vernepleier, eller ha fått tilbud om stilling og skal takke ja.
Startlånet kan kun brukes til å kjøpe bolig i Hamar kommune. Du trenger ikke egenkapital for å få startlån, og du kan låne 100% av kjøpesummen. Betingelsen er at du må ha betjeningsevne for lånet, og ikke har mulighet til å få lån i vanlig bank.
Mer informasjon finner du her: www.hamar.kommune.no/startlan/

Felles for ansatte i Hamar kommune:

Lønn etter sentrale og lokale avtaler
Hamar kommune er en IA-bedrift og prioriterer bedriftsinternt attføringsarbeid.
Det tas forbehold om interne omrokeringer på grunn av attføringsarbeid og overtallighet
Arbeidstakere ansettes i Hamar kommune på de vilkår som fremgår av lover, reglement og tariffavtaler, herunder medlemskap i pensjonsordning etter gjeldene avtaler.
Den som tilsettes må før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold / tuberkulinstatus og MRSA-status på eget skjema som vedlegges tilbud om stilling
For stillinger som krever politiattest j-f- Helsepersonell-loven § 5-4 må attest forevises før tiltredelse
Hamar kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn, etnisitet eller funksjonsevne oppfordres til å søke.

Kontaktinformasjon

Vold, Kathrine, Enhetsleder, 940 03 488

Arbeidssted

Finsalvegen 3
2322 RIDABU

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Hamar kommune

Referansenr.: 5132160316
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 14.06.2026

Rapporter annonse