Forretningsutvikler digital transformasjon til utvikling av digitale veikart og nye initiativer

Er du lidenskapelig opptatt av forretningsutvikling, digital transformasjon og innovative løsninger? Ønsker du å være en sentral drivkraft i det grønne skiftet og bidra til at Norge får et enda mer robust og effektivt kraftsystem? Nå har du muligheten til å bli med på en spennende reise i Statnett!

Vi ser etter deg som er fremoverlent og ser mulighetene som ligger i ny teknologi, men som samtidig har forståelse for at transformasjon handler om mer enn teknologi.
Vi tror du har noen års erfaring fra IT prosjektledelse, endringsledelse og behovsanalyser i større selskaper enten som prosjektleder eller forretningsutvikler.

Vi har tre tydelige satsingsområder i vår strategi:

• Å øke kapasiteten i eksisterende nett og kraftsystem
• Planlegge og bygge nett og kraftsystem raskere og mer effektivt
• Styrke robusthet og beredskap i drift og utvikling

For å lykkes med det, må vi gjennom et taktskifte og øke både tempo og endringsevnen i våre digitale leveranser. Dette krever gjennomføring av en rekke spennende transformasjoner, og vi søker etter deg som motiveres av å drive gjennom transformasjon, forretningsutvikling, innovasjon, digitalisering og kontinuerlig forbedring, med særlig interesse for å identifisere, strukturere og modne nye initiativer i tidligfase.

Seksjon Forretningsutvikling har rollen som pådriver for transformasjon i Statnett sin egen teknologi og IT-organisasjon, samt ansvarlig for fasilitering av prosesser for veikart og porteføljeutvikling. I denne rollen vil du særlig bidra i tidligfasearbeid – fra analyse og behovsavklaring til utforming av målbilder og beslutningsgrunnlag. Vi skal i årene som kommer bli et mer datadrevet selskap, innføre automatisert digital infrastruktur og plattformer og øke vår gjennomføringskraft. For å levere på ambisjonen er det behov for å styrke vårt miljø med kompetanse på transformasjon, strategisk rådgivning, tidligfase, veikart og målbilder.

Arbeidssted kan være på ett av våre kontorer i Oslo, Trondheim, Alta, Bergen, Sandnes eller Sunndalsøra. Da mesteparten av vår aktivitet innenfor dette området skjer i Oslo, må reisevirksomhet til Oslo påberegnes i den utstrekning oppgavene krever. Du vil rapportere til seksjonsleder Forretningsutvikling.

Arbeidsoppgaver

Seksjonen har stor bredde i sin kompetanse og arbeidsoppgavene vil variere ut fra kompetanse og erfaring:

• Vi leder eller er deltaker i større endrings- og transformasjonsinitiativ, samt mindre initiativ knyttet til kontinuerlig forbedring
• Fasilitere prosesser for utvikling av målbilder, digitale veikart og operativ porteføljestyring
• Være rådgiver for egen organisasjon i strategiske veivalg knyttet til digitalisering og teknologiutvikling
• Lede prosjekter, arbeidsgrupper og initiativ, og jobbe med alt fra prosjektledelse, endringsledelse og strategisk rådgivning, til styringsmodeller og de minste detaljer
• Tidligfase-arbeid, planlegging og gjennomføring av digitale tiltak som understøtter realisering av veikart
• Bidra til å identifisere og modne nye muligheter innen teknologi og innovasjon

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Høyere relevant utdanning, fortrinnsvis på masternivå. Relevant og lang erfaring kan kompensere for dette
• Erfaring fra endringsprosesser der bruk av moderne teknologi/innovasjon og digitalisering har vært sentralt
• Konkrete resultater fra transformativt/nyskapende arbeid hvor du har spilt en sentral rolle
• Erfaring som IT prosjektleder eller ledende rolle i gjennomføring av digitaliseringsinitiativ
• Erfaring som rådgiver på ulike nivå i grensesnittet mellom teknologi og forretning
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk

Du er en fordel om du også har:

• Erfaring med ulike leveranseformer for gjennomføring, tidligfase behovsanalyser, rådgivning på ledernivå, samt innsikt i transformasjon av IT organisasjoner - enten som ansatt eller konsulent
• Erfaring med porteføljestyring av digitaliseringsporteføljer 

Personlige egenskaper

• Du har god forretningsforståelse, er kundeorientert og setter mottakers behov for forventinger i sentrum
• Strategisk tenkende, men kan bistå i operasjonalisering og vet hvordan det omsettes til operative planer
• Kan kommunisere komplekse sammenhenger på en enkel måte og er opptatt av å se helheten
• Prioriterer og følger opp at leveranser fullføres
• Sørger for utvikling av Statnett ved å oppmuntre til forenkling, forbedring og nytenkning
• Pådriver for å tenke nytt, du tør å utfordre, er løsningsorientert og motiveres av å nå mål
• Evner å skape engasjement for Statnett sin strategi, våre mål og pågående utviklingsarbeid

Vi tilbyr

• Mulighet til å jobbe i selskap med en kritisk samfunnsoppgave og mot det grønne skiftet
• Utviklingsmuligheter og interessante og utfordrende arbeidsoppgaver i sterkt fagmiljø
• Konkurransedyktig lønn
• Fleksibel arbeidstidsordning
• Muligheten til å jobbe hjemmefra
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Bedriftshelsetjeneste
• Firmahytter, trimrom og bedriftsidrettslag

Kontaktinformasjon

Arne Henning Underdal-Loktu, Rekrutteringspartner, Capus AS, +47 911 31 414, arne.loktu@capus.no
Anna Pauline Forsmark, Rekrutteringspartner, Capus AS, +47 906 43 714, anna.forsmark@capus.no
Kjetil Kvernflaten, Fung.seksjonsleder Forretningsutvikling, 41568549, kjetil.kvernflaten@statnett.no

Arbeidssted

Nydalen allé 33
0484 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Statnett

Referansenr.: 5075661591
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 08.03.2026