Sykepleier eller vernepleier - faste 100% stillinger ved omsorgsboligene Farsund Omsorgssenter

Ved heldøgns omsorgsboliger i Farsund, Livdekrona har vi ledig 2 stk. 100% stillinger som sykepleier eller vernepleier.

Omsorgsboligene i Livdekrona består av 28 leiligheter med plass til inntil 32 beboere. Leilighetene er fordelt på 2 etasjer og 2 tjenestested.
Ved behov for kompetansedeling samarbeides det tett mellom etasjene, men det er også tett samarbeid med enhet for korttidsopphold som er lokalisert i samme bygningsmasse.

Beboerne ved omsorgsboligene har stor variasjon i både alder, diagnoser og bistandsbehov.
Her får du brukt din kompetanse, samtidig som vi har fokus på kontinuerlig kompetanseheving.

Sykepleiere/ vernepleiere inngår i tverrfaglige team med helsefagarbeidere, ergoterapeut, servicemedarbeidere og avdelingsledere.
Vi jobber etter primæransvar prinsippet hvor sykepleiere/ vernepleiere har hovedansvar for hver sin beboergruppe.
Øvrig helsepersonell er vant til å ta selvstendige beslutninger og er viktige støttespillere for deg som primærkontakt.
Vi har flere helsefagarbeidere som utfører oppgaver sykepleiere tradisjonelt har tatt tidligere, og flere ansatte har videreutdanning som benyttes i det daglige.

Tildeles etter avtale.

Vi benytter årsturnus med ulike turnuskombinasjoner. Vi har i hovedsak todelt turnus (dag/kveld) med arbeid hver 3. helg, men har også mulighet til tredelt turnus (dag/kveld/natt), samt langvakter med ulike helgefrekvenser (hver 2, 3. eller 4. helg etter eget ønske).

Ved rekruttering internt vil andre stillinger kunne bli ledige. Søkere kan derfor, etter en konkret vurdering, bli tilbudt andre stillinger i enheten.

Arbeidsoppgaver

• Vi har som mål å gi trygge tjenester med høy kvalitet i innbyggers hjem. Som sykepleier/ vernepleier skal du bistå beboer ift å få dekket sine behov med fokus på hva som er viktig for beboeren selv
• Oppgavene inkluderer typisk sykepleierrutiner som medisinske prosedyrer og oppgaver ift administrering av medisiner og bestilling av multidoser. Opplæring i interne rutiner vil bli gitt
• Du vil bidra til god samhandling med beboer selv og deres pårørende, men også tverrfaglig samarbeidspartnere som legetjenesten, saksbehandlertjenesten, voksenopplæring, psykisk helse og LAR
• Du holder deg faglig oppdatert og utfører dine oppgaver i tråd med gjeldene lovverk og ved hjelp av de verktøy som er investert i
• Bruk av nyttig velferdsteknologi

Kvalifikasjoner

• Autorisasjon som sykepleier eller vernepleier
• Vi har behov for kompetanse innen ulike fagområder, nyttige videreutdanninger er derfor ønskelig
• Gode norsk kunnskaper både muntlig og skriftlig
  
• Personer under utdanning og som våren 2024 avslutter sin utdanning som sykepleier eller vernepleier oppfordres også til å søke

Personlige egenskaper

• Vi ønsker at du er engasjert og opptatt av å utøve faget ditt som sykepleier/ vernepleier
• Du må være tydelig og trygg i samhandling med andre, men samtidig være lydhør og villig til å tillære deg kunnskap fra andre
• Vi ønsker at man arbeider utfra et løsningsperspektiv. En må da evne både å jobbe selvstendig, men også å jobbe godt i team
• Du ønsker å bidra positivt i arbeidsmiljøet selv om dager kan være hektiske
• Har evne til å stå i utfordrende situasjoner og ta faglig gode beslutninger
• Er innovativ, initiativrik og løsningsorientert
• Har gode ferdigheter innen samarbeid og kommunikasjon med brukere, pårørende, kolleger og
  samarbeidspartnere
• Er ryddig i dokumentasjon og formidling av informasjon
• Har interesse for faglig utvikling og bidrar til nye forbedringer

Vi tilbyr

• Mulighet for å jobbe langvakter med arbeid hver 4.helg
• Kalenderturnus med mulighet til individuelle tilpasninger og stillingsstørrelser
• Varierte arbeidsoppgaver og arbeidsdager
• Tverrfaglig samarbeid med dyktige og hyggelige medarbeidere
• Mulighet for å jobbe ved flere tjenestesteder om man liker variasjon
• Mulighet for kompetanseutvikling både internt, men også ved siden av jobb
• Vi benytter elektronisk pasienttavle til god oversikt, logistikk, koordinering
• Som et rekrutteringstiltak tilstås sykepleiere og vernepleiere (i turnusstillinger) 6 års tilleggsansiennitet

Dokumentasjon på autorisasjon, utdanning og praksis lastes opp som vedlegg i Webcruiter.

Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Ved ansettelse må det fremlegges godkjent politiattest.

Søkere kan bli offentliggjort (offentlig søkerliste).

Kontaktinformasjon

Arbeidssted

Nøkkelinformasjon: