Vi søker etter avdelingssjef for Bo og Bistand

Vi søker etter en tydelig avdelingssjef til å lede vår avdeling for Bo og Bistand. Bo og Bistand, som består av to enheter Ladegården og Framstua tilbyr helsetjenester av høy kvalitet til personer med epilepsi, utviklingshemming, ervervede hjerneskader og andre sammensatte behov.

Stillingen rapporterer til Administrerende direktør. Avdelingssjef er overordnet alt personalet i enheten Ladegården. Enhet Framstua har egen enhetsleder som vil rapportere til deg som avdelingssjef.

Som avdelingssjef får du overordnet ansvar for forsvarlig økonomisk og administrativ drift av avdelingen. Det faglige ansvaret ivaretas i tett samarbeid med fagleder, slik at avdelingens tjenester utvikles og leveres med høy kvalitet. Avdelingssjef skal ivareta og utføre sine oppgaver i tråd med vedtekter, mål og verdier for Diakonistiftelsen Røysum.

Til stillingen ser vi etter deg som er på ditt beste når du gjør andre gode. Du er dyktig på å lede dedikerte og autonome kollegaer gjennom både arbeid og endringer. Du er opptatt av åpen kommunikasjon, samarbeid, kontinuerlige forbedringer og nytenkning. Videre evner du å prioritere etter behov og kan formidle tydelig og tillitsvekkende.

I arbeidet holder du hodet kaldt når det er mye å gjøre, og du vet hvordan du skal veilede, motivere og se de ansatte.

Du er like glad i å lede som å være aktivt synlig ute i drift, og du har en positiv holdning til både mennesker og oppgaver.

Du har erfaring med å lede dyktige medarbeidere, og vet at motiverte medarbeidere er nøkkelen til en vellykket drift. Dette greier du å balansere med å ta beslutninger når det kreves. Du evner å tenke nytt, men også å ta vare på de gode tingene som allerede eksisterer. Videre forventer vi at du har forståelse for økonomi og organisering, og at du har god kjennskap til lovverket som følger med drift og personalansvar.

Arbeidsoppgaver:

Totalansvar for avdelingen, fag, kvalitet, personell, markedsføring, økonomi og drift

Lede og utvikle avdelingen i samsvar med overordnede mål og strategier

Sikre god kvalitet i tilbudet og samhandling internt og eksternt

God koordinering av daglig drift herunder budsjett, dimensjonering av turnus, sikre forsvarlig og økonomisk bruk av personalet og kostnadskontroll

Overordnet ansvar for avdelingens internkontroll, risikovurdering og avviksbehandling

Kvalifikasjoner:

For å lykkes i stillingen forutsetter vi at du har:

Høyere utdanning innenfor helse med minimum bachelornivå

Videreutdanning i ledelse eller minimum 3-5 års ledererfaring med personal- og økonomiansvar

God forståelse av hvordan mål kan omsettes til konkret operativt arbeid og evne til å planlegge og prioritere

• Evne til å jobbe strukturert og resultatorientert, og til å drive prosesser fremover

• Forståelse for økonomiske rammer og effektiv drift

• Må beherske norsk, både skriftlig og muntlig

Vi tilbyr:

• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende organisasjon med et viktig samfunnsoppdrag

• Gode muligheter for å påvirke utviklingen av avdelingen i årene fremover

• Del av et aktivt og utviklende lederteam

Mulighet til å bli en del av et spennende fagfelt i utvikling

Gode lønnsbetingelser, pensjon og forsikringsordninger

Lunsjordning

For mer informasjon om stillingen er du velkommen til å kontakte administrerende direktør Kine Hellerud Ravndal på mobil: 941 94 912 eller HR-ansvarlig Lena Lie Johnsen 902 72 154.

Tiltredelse etter avtale. Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, og attester på arbeidserfaring. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV.