Vil du være med på reisen mot en mer bærekraftig byggenæring?

I GK drives vi av å utvikle, bygge og drifte smarte og tekniske løsninger som reduserer klimabelastningen fra gamle og nye bygg. Uansett hvilken type bygg vi jobber med, finner vi løsninger som tar hensyn til både dagens brukere og kommende generasjoner.

Nå ser vi ser etter deg som har interesse for å lede andre samtidig som du har god forståelse for tekniske fag i bygg. Du vil ruste avdelingen vår i Ålesund videre for fremtidsrettet tenkning, lønnsomhet og vekst, du er tillitsskapende og evner å engasjere de faglig dyktige medarbeiderne rundt deg. I tillegg til automasjon har vi fagene ventilasjon og kulde i Ålesund, og vi ser at vår evne til samhandling er vårt fremste konkurransefortrinn, som også skaper merverdi for våre kunder. Er dette noe du kjenner deg igjen? Da vil vi gjerne at du søker.

HVORFOR VELGE GK

Vi i GK har store ambisjoner for fremtiden. For å lykkes med det, må vi ha en organisasjon der våre ledere og medarbeidere trives, utvikles og engasjerer seg. Derfor er vi opptatt av å:

• tilby interne utviklingsmuligheter, kurs og opplæring
• ha påvirkningskraft på egen arbeidshverdag
• tilby konkurransedyktig lønn og gode ordninger
• ha et godt sosialt miljø med kolleger som vil deg vel
• ta ansvar, skape positiv endring, og en inkluderende arbeidsplass der alle har plass og mulighet til å utvikle seg

Hos GK verdsetter vi mangfold og likestilling. Vi tror at ulike perspektiver styrker oss som organisasjon og bidrar til bedre resultater. Vi er opptatt av å skape en arbeidsplass hvor alle føler seg velkomne og verdsatt. For oss er våre ansatte den viktigste ressursen!

ANSVARSOMRÅDER

Som leder har du ansvaret for en kompetent og engasjert avdeling med mange dyktige medarbeidere. Ditt mandat vil være å videreutvikle og etablere avdelingen som en foretrukken samarbeidspartner i Ålesund, gjennom merkevarebygging, prestasjonskultur og lønnsomhet. Som leder er man prosjekteier på leveranser med større omfang og vil både lede og delta i kalkulasjon og tilbudskonkurranser.

Du vil samhandle tett med andre ledere i GK, herunder entreprise og service.

VI SER ETTER DEG SOM HAR

• relevant utdannelse innen automasjon, elektro eller IT, evt teknisk fagskole eller annen relevant bachelor-/mastergrad. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdannelse
• interesse for lederrollen og har evnen til å skape engasjement, motivasjon og resultater ved å ansvarliggjøre og veilede teamet ditt

• forståelse for drifts- eller servicerelatert virksomhet
• gode norskferdigheter, muntlig og skriftlig

Det er viktig at du kan identifisere deg med våre verdier INA, inkluderende, nysgjerrig og ansvarlig.

SLIK SØKER DU

Hos oss kan du søke uten CV og søknadsbrev. Vi ber i stedet om at du svarer på noen korte spørsmål, CV kan lastes opp senere. Vi tar kontakt med aktuelle kandidater i august.