Hopp til innhold

Flunkende ny bolig. Skap trygghet – bygg relasjoner – vær viktig! Helsefagarbeider i turnus

Arbeidsgiver

Barn, Bolig og Avlastning, Bærum kommune

Sted

Nansenløkka 13, 1364 Fornebu

Om jobben

Stillingstittel
Helsefagarbeider i turnus/ miljømedarbeider
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidstid
Turnus, dagtid og kveld
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Arbeidssted
Hjemmekontor ikke mulig

Søk på jobben

Søk senest torsdag 16. april

Vil du være med å bygge noe helt nytt? Vil du jobbe på et nytt og flott sted sentralt på Fornebu, Nansenløkka bolig?


Vi søker deg som er en engasjert helsefagarbeider. Hos oss får du muligheten til å være med fra starten og skape et trygt og faglig sterkt hjem der brukermedvirkning og selvbestemmelse står i sentrum. Vi  skal legge vekt på høy faglig kvalitet og ønsker å bidra til at beboerne får et aktivt, godt og meningsfylt liv – med opplevelse av selvstendighet og mestring i hverdagen og i egen bolig.
Du vil ha en stor rolle i å bygge opp en arbeidsplass med fokus på fag og kvalitet for yngre mennesker med nedsatt funksjonsevne.
Vi ser etter deg som:

  • brenner for å skape gode hverdager
  • har et ekte engasjement for mennesker
  • ser verdien av samarbeid og ønsker å bidra til et inkluderende arbeidsmiljø

Nansenløkka planlegger oppstart av tjenester fra 1. august 2026, men ønsker at du kan ta noen opplæringsvakter i juni måned, eventuell oppstart i 100% fra 1. juni for muligheter å avvikle ferie i juli mnd. De fleste beboerne eier sin egen leilighet i Nansenløkka boligsameie, mens kommunen har egne baser tilknyttet boligen.
Hos oss skal vi glede oss til å gå på jobb – og sammen bygge et faglig sterkt og godt fellesskap.


Arbeidsoppgaver

  • Samarbeide tett med ansatte ved avdelingen for å bygge opp et faglig og sterkt team og arbeidsmiljø
  • Faglig og tett samarbeid med fagansvarlig for kvalitet og forsvarlighet i tjenestene
  • Utvikle  faglige rutiner, målrettet miljøarbeid med fokus på mestring og selvstendighet
  • Utarbeide tiltaksjournal og følge opp individuelle tiltaksplaner i samarbeid med beboere
  • Yte tjenester som fremmer livskvalitet og mestring
  • Primærkontaktansvar
  • Bidra til et godt arbeidsmiljø
  • Veiledning og samtaler som trygger beboernes overgang til egen bolig
  • Samarbeid med pårørende og andre relevante samarbeidspartnere.
  • Bidra til kompetanseutvikling
  • Følge lovverk (HOL kap. 9, KOHL) og kommunens veiledere/kvalitetsstandarder

Kvalifikasjoner

  • Helsefagarbeider med gyldig HPR  nummer (andre med relevant erfaring og kompetanse kan søke)
  • God i norsk både muntlig og skriftlig. Er du søker fra land utenfor Skandinavia, må du ha bestått norskprøve B2 (B1 for miljømedarbeider) skriftlig og muntlig
  • Erfaring med tjenester til unge brukergrupper
  • Gode digitale ferdigheter og dokumentasjonskompetanse
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
  • Erfaring fra arbeid med unge personer med utviklingshemming eller sammensatte behov
  • Kjennskap til relevant lovverk (Helse- og omsorgstjeneste loven, Helsepersonelloven)
  • Relevant arbeidserfaring er ønskelig

Personlige egenskaper

  • Erfaring med tjenester til unge brukergrupper
  • Selvstendig, initiativrik og har god gjennomføringsevne
  • Strukturert, faglig bevisst og engasjert
  • Løsningsorientert og fleksibel, med fokus på samarbeid og fellesskap
  • Gode kommunikasjonsevner og evne til å skape gode relasjoner til brukere, pårørende og kollegaer
  • Trygg i rollen og kunne stå i uforutsette situasjoner.
  • Evne til å motivere, skape trygghet og bidra til mestring
  • Relasjonskompetans og empati
  • Søker ny kunnskap og jobber aktivt med personlig og faglig utvikling
  • Praktisk anlagt og villig til å «brette opp ermene» når det trengs

Vi legger vekt på personlig egnethet.

Vi tilbyr

  • Mulighet til å være med å bygge opp en ny avdeling for flotte, unge beboere
  • Bygge opp et spennende fagmiljø med fokus på utvikling og kvalitet
  • Bygge opp en arbeidsplass med hyggelige kollegaer med tverrfaglig kompetanse og fokus på godt arbeidsmiljø
  • Individuelt tilpasset kompetanseplan og veiledning
  • Kompetansehevende tiltak, kurs og mulighet for videreutdanning
  • En variert og ansvarsfull jobb med stor påvirkningsmulighet på faglig retning
  • Offentlig tjenestepensjon
  • Trygg og forutsigbar arbeidsplass med gode rutiner og støtte fra ledelse
  • Dag/kveld turnus med arbeid hver 4. helg som er langvakter. 
Annet

Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven §5-4 må fremlegges før tiltredelse (ikke eldre enn 3 måneder).

Kontaktinformasjon

Kaja Frøystein, Avdelingsleder, 91786576

Arbeidssted

Nansenløkka 13
1364 Fornebu

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bærum kommune

Referansenr.: 5101914490
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 16.04.2026

Kontaktperson for stillingen

Kaja Frøystein

Avdelingsleder

91786576

Om bedriften

Sammen skaper vi et godt og inkluderende samfunn for over 130 000 innbyggere, både i dag og i årene som kommer. Vi skaper rammer som bidrar til at de aller minste kan leke og lære og at de som trenger en hjelpende hånd får en hverdag preget av mestring, mening og verdighet. Vi gjør et bredt spekter av arbeidsoppgaver, og felles for oss alle er at vi får tillit og myndighet til å påvirke vår egen arbeidshverdag for å skape et samfunn som er godt å leve i. Hos oss kan du bli med og sette spor. 

 

Etter søknadsfristens utløp vil det utarbeides offentlig søkerliste. Ber du om å bli unntatt fra denne listen, må det grunngis i søknadsportalen. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til offentlighetsloven § 25, jfr §11. Hvis ditt ønske ikke imøtekommes, vil du få mulighet til å trekke søknaden før offentliggjøring.

 

Før ansettelse i Bærum kommune skal identitet dokumenteres og oppholdstillatelse være gyldig.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

ed7065ec-e42e-4b9a-a310-28d5c89b1409

Sist endret

24. mars 2026

Hentet fra

talentech

Referanse

5ef4175434f749a09cbe97076fc99626

Lignende annonser

Laster lignende annonser