Hopp til innhold

Styrer Skårungen Barnehage

Arbeidsgiver

Nordkapp kommune

Sted

Skytterveien 14, 9750 Honningsvåg

Om jobben

Stillingstittel
Styrer Skårungen Barnehage
Type ansettelse
Fast, heltid 100%
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
1
Arbeidssted
Hjemmekontor ikke mulig

Søk på jobben

Søk senest søndag 1. mars

Om stillingen

Skårungen barnehage har ledig en 100 % fast stilling som styrer/virksomhetsleder

Det er ønskelig med tiltredelse 1. juni, 2026 eller etter avtale. 

Skårungen barnehage er en av tre kommunale barnehager i Nordkapp kommune. Barnehagen ligger ca. 3 km fra Honningsvåg som er sentrum i Nordkapp kommune. 

Barnehagene jobber aktivt med tidlig innsats og deler i dag på en spesialpedagog som har ansvar for planlegging og veiledning rundt tilrettelegging for barn med særskilte behov. 

Skårungen barnehage er en tre-avdelings barnehage med plass til 36 barn i alderen 0-5 år. Styrer/virksomhetsleder har ansvar for drift av barnehagen der det for tiden er ca. 12 ansatte. Det arbeides i tre-delt turnus i barnehagens åpningstid. 


Arbeidsoppgaver

  • Daglig drift, faglig ansvar og videreutvikling av barnehagen som en profesjonell organisasjon med et systematisk og målrettet arbeid for et trygt og godt barnehagemiljø
  • Være en synlig leder med tydelige mål, forventninger og med gjennomføringskraft 
  • Ledelse av personalgruppen gjennom å utfordre og støtte medarbeiderne til det beste for barnas utvikling og læring 
  • Drive systematisk og forskningsbasert kvalitetsarbeid i samarbeid med de ansatte 
  • Ansvar for budsjett-, personal- og resultatansvar, og sørge for god ressursutnyttelse i samsvar med mål og forventninger 
  • Bidra til godt samarbeid på tvers av barnehageområdet og med andre tjenester 
  • Det kan forekomme endringer i stillingens arbeidsoppgaver.

Kvalifikasjonskrav

  • Godkjent barnehagelærerutdanning eller annen høgskoleutdanning som gir barnehagefaglig og pedagogisk kompetanse 
  • Relevant ledererfaring 
  • Erfaring med økonomistyring 
  • God kunnskap om relevant lov- og avtaleverk 
  • Kjennskap til offentlig forvaltning og politiske beslutningsprosesser  
  • Gode IKT-kunnskaper og ferdigheter 
  • God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk, svensk eller dansk
  • Gjerne erfaring fra tilsvarende arbeid i offentlig eller privat virksomhet
  • Utvidet og tilfredsstillende politiattest må fremlegges før ansettelse

Personlige egenskaper

  • Positiv og omgjengelig med evne til å skape motivasjon og godt samarbeid 
  • Tydelig og løsningsorientert 
  • Strategisk, målrettet og systematisk 
  • Trives med utviklingsarbeid og deltar aktivt i endringsprosesser 
  • Gode organisatoriske evner 

Personlig egnethet vil vektlegges i stor grad.


Vi tilbyr 

  • Trivelige kollegaer og en variert arbeidsdag 
  • Godt arbeidsmiljø og tett foreldresamarbeid 
  • Lønn etter tariffavtale 
  • Medlemskap i pensjonskasse 
  • Gratis barnehageplass så lenge Stortinget bestemmer
  • 12 timer gratis SFO 1.- 3.klasse så lenge Stortinget bestemmer 
  • Nedskriving av studielån så lenge Stortinget bestemmer, les mer hos Lånekassen 
  • Særskilt fradrag for skattested i Troms og Finnmark, les mer hos Skatteetaten 
  • Vilkår for stillingen følger lover og avtaler som gjelder til enhver tid


For søkere som ikke er bosatt i Nordkapp kommune tilbys i tillegg følgende:

  • Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement
  • Hjelp med å finne bolig

Annet

Nordkapp kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke. 

Søknader må registreres elektronisk i Jobbnorge.no. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg. Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju. 

Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert etter reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd og vil få muligheten til å trekke søknaden.


Spørsmål om stillingen kan rettes til:

Stian Høyen
Telefon: 90756271
E-post: Stian.Hoyen@nordkapp.kommune.no

 

Bente Floer
Telefon: 97673520
E-post: Bente.Floer@nordkapp.kommune.no 

Vi har vurdert annonsering for denne stillingen og ønsker ikke å bli kontaktet av annonseselgere.


Kontaktpersoner for stillingen

Stian Høyen

Kommunalsjef oppvekst, velferd og kultur

+4790756271

Stian.Hoyen@nordkapp.kommune.no

Bente Floer

Styrer Skårungen barnehage

+4797673520

Bente.Floer@nordkapp.kommune.no

Om bedriften

Nordkapp kommune ønsker deg velkommen til å bo og arbeide i Norges nordligste kommune. Nordkapp kommune er organisert i sektorene Helse,- rehabilitering- og omsorg, Oppvekst,- velferd- og kultur, Tekniske tjenester og Økonomi og stab. Vi har ca. 400 ansatte i kommunen, inkludert faste ansatte og tilkallingsvikarer.  Vi er ca. 3000 innbyggere som lever av blant annet fiskeri, havbruk, reiselivs- og tjenesteytende næringer, i tillegg til offentlig sektor. Honningsvåg er kommunesenteret og er vertskap for blant annet Kystverket Troms og Finnmark og Nordkapp videregående skole og Maritime Fagskole.Kommunen har et aktivt idretts- og kulturliv og er viden kjent for sitt gode revymiljø. Nordkappfestivalen i juni og Nordkapp Filmfestival i september tiltrekker seg folk fra fjern og nær. Over 250 000 turister besøker Nordkapplatået om sommeren, og vinterturismen er økende. Nordkappsamfunnet er åpent og inkluderende og kan tilby deg kultur- og naturopplevelser for livet i midnattsol, nordlys og mørketid.

Sektor

Offentlig

Del annonsen

Annonsedata

Rapporter annonse
Stillingsnummer

eca626a6-6421-422b-8ee8-b535490e82f2

Sist endret

9. februar 2026

Hentet fra

jobbnorge

Referanse

10281441

Lignende annonser