Vil du gjøre en forskjell - om natten?

Innlandet barnevernsenter har seks avdelinger på Gjøvik og Vestre Toten, med plass til totalt 21 ungdommer. Vi tilbyr akutt-, omsorgs- og behandlingsplasser for ungdom i alderen 13–18 år, med tiltak hjemlet etter §§ 4-1, 4-2, 3-2, 5-1, 6-1 og 6-2 i barnevernloven.

Øverby: Avdelingene på Øverby er avdelinger for ungdom i sårbare livssituasjoner og du vil være en viktig voksenperson i deres liv – når de trenger det som mest. På omsorgsavdelingene vil det bo ungdom som er plassert etter §§§§ 4-1, 4-2, 3-2, 5-1.

Vestre Toten: Når du jobber på avdeling Undset, vil du møte ungdom med svært alvorlige og sammensatte utfordringer – og du blir en viktig voksenperson i en kritisk fase av livet deres. På avdeling Undset, vil det bo ungdom som er plassert etter §§6-1 og 6-2.

Felles for alle avdelingene er at du som våken nattevakt er en stabil og tilstedeværende voksen som skaper ro og struktur gjennom natten.

Innlandet barnevernsenter sin visjon er: «Her kan du bli til det ordner seg», som betyr at innenfor våre avdelinger, tilstreber vi å tilpasse tiltakene etter barnas individuelle behov. Faglig jobber vi etter Omsorgs- og endringsmodellen og standardisert forløp, og det gis systematisk og tilpasset opplæring og veiledning.
Innlandet barnevernsenter er en aktiv utviklingsarena og er trukket frem i NOU 2023:24 – Med barnet hele vegen som et eksempel på fremtidens institusjonsdrift. Vi er referanseenhet for flere nasjonale utviklingsprosjekter i regi av Bufetat.

Turnus er 4 netter- en uke fri med kun møtevakt, 3 netter- en uke fri med kun møtevakt og videre er stillingen med arbeid hver 3. helg.

Du må påberegne å jobbe på tvers av avdelingene ved behov.

Ved interne endringer, kan det bli flere ledige stillinger.

Arbeidsoppgaver

• Du sørger for ro og trygghet for ungdommene våre på natt.
• Du sørger for å ha oppmerksomhet på brannsikkerhet, risikovurderinger, lesing av faglitteratur og dokumentering.
• Du utfører praktiske oppgaver knyttet til daglig drift.
• Du er motivert og forplikter deg til å arbeide etter Omsorgs- og endringsmodellen, og har ansvar for å holde deg oppdatert på vår faglige modell.
• Du jobber med utvikling- og endringsarbeid sammen med andre terapeuter.

Kvalifikasjoner

• Du har høyere relevant utdanning på minimum bachelornivå (180 studiepoeng), fortrinnsvis innen helse- og sosialfag, pedagogikk eller andre relevante utdanninger
• Om du ikke har relevant utdanning, men du har erfaring fra andre relevante målgrupper, vil du også kunne bli vurdert for stillingen.
• Det er krav om erfaring fra institusjon eller lignende virksomheter.
• Du har en fysisk og psykisk helse som er forenelig med kravene til trygghet og sikkerhet i barnevernsinstitusjon
• Du har svært gode kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig norsk.
• Du har førerkort kl. B

Personlige egenskaper

• Du ønsker at din innsats bidrar til at ungdommer får et liv verdt å leve gjennom å motivere, veilede og sette grenser.
• Du viser gode kommunikasjons- og samarbeidsevner ved å lytte, stille spørsmål og være undrende i arbeidet med barn og unge sammen med kollegaer.
• Du er pliktoppfyllende, strukturert, ansvarsfull og ryddig.
• Du har god fysisk og psykisk helse som er forenlig med å jobbe som våken nattevakt.
• Du er en robust og tydelig voksenmodell for ungdom i krise og tåler å stå i komplekse uttrykk.

For oss er det også svært viktig hvordan du som person egner deg til jobben, der vi legger særlig vekt på tydelighet, systematikk, gjennomføringsevne samt relasjonelle og inkluderende ferdigheter. Derfor ser vi etter deg som kjenner deg igjen i følgende:

• Trygg og sikker i barnevernsfaglige vurderinger.
• God beslutningsevne.
• Klok, modig og komfortabel i krevende situasjoner og konflikter.
• Evne til å forstå komplekse situasjoner.

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. For å styrke kjønnsbalansen i personalgruppen oppfordrer vi menn til å søke på stillingen.

Vi tilbyr

• Grunnleggende intern opplæring, inkludert egne opplæringsvakter.
• En arbeidsplass med høy trivsel, godt omdømme og faglig tyngde.
• Opplæring i Omsorgs- og endringsmodellen, Trygghet og sikkerhet, m.m.
• En virksomhet i stor faglig utvikling med mulighet for medvirkning.
• Tilpasset, robust og fleksibel bygningsmasse med attraktive fasiliteter.
• Stillingene er plassert i statlig lønnsregulativ i stillingskode 1489 miljøterapeut, p.t. kr 475 000 - 600 000 pr. år eller i stillingskode 1534 spesialutdannet miljøterapeut, p.t. kr 530 000- 660 000 pr år. Andre brukerrettede fagspesifikke stillingskoder (1494 Sosionom, 1495 Barnevernspedagog, 1508 Vernepleier) med samme lønnsplassering kan benyttes henhold til statlig lønnsregulativ og lokal lønnspolitikk for Bufetat.
  Søkere som unntas for kravene om relevant bachelorutdanning innplasseres i SKO 1486 miljøarbeider eller SKO 1488 miljøterapeut. Stillingskode 1488 miljøterapeut p.t. kr. 465 000- 540 000 pr. år, eller 1486 miljøarbeider, p.t. kr. 420 000- 520 000 pr. år. 
  Avlønning vurderes etter utdanning og erfaring i hht lønnsramme som er beskrevet.
• Medlemskap i Statens pensjonskasse jf. Lov om Statens pensjonskasse, som innebærer en god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån til konkurransedyktige betingelser, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring.
• Vi har gratis parkering.

• Inkludering og mangfold er en styrke og gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av i jobbsøkerportalen. Er det kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst én i hver gruppe til intervju, og får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avkrysningene til noe annet enn anonymisert statistikk.
• Stillingen er for tiden lagt til Innlandet barnevernsenter.
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse, jf. lov om barnevern § 12-11 andre ledd, og forskrift om politiattest § 7. Denne attesten skal ikke legges med søknaden.
• Du kan be om å ikke bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må i så fall begrunnes.

Tentative datoer for 1. og 2. gangs intervjuer er:
15/9, 16/9 og 17/9 på ettermiddag/kveld

Intervjuene vil gjennomføres på:
Innlandet Barnevernsenter
Øverbyveien 88-104
2819 Gjøvik

Kontaktinformasjon

Mirela Hromalic, Avdelingsleder, 46616944, mirela.hromalic@bufetat.no
Frode Kleven, Avdelingsleder, 46616347, frode.kleven@bufetat.no

Arbeidssted

Øverbyvegen 88
2819 Gjøvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bufetat

Referansenr.: 5005770582
Stillingsprosent: 80,65%
Fast
Søknadsfrist: 11.09.2025