Rådgiver kompetanse og prosjektmetodikk

Høres det spennende ut å lede et Prosjektakademi, og utvikle kompetanse og prosjektmetodikk i Forsvarsbyggs prosjektorganisasjon – med overordnet mål om å styrke Norges forsvarsevne?

Forsvarsbygg har en sentral rolle i å opprettholde Norges frihet og suverenitet. Vårt oppdrag er å sørge for at alt av eiendom, bygg og anlegg som Forsvaret bruker fungerer slik det skal og er klart til bruk, og slik støtter vi Forsvarets operasjoner slik at de kan øve og operere i fred, krise, og krig. For å sørge for at vi fortsetter å levere god støtte til Forsvaret, trenger vi nå en Rådgiver kompetanse og prosjektmetodikk, til avdelingen Prosjekt og utvikling.

I denne stillingen vil du blant annet få lede arbeidet med videreutvikling av avdelingens strategiske kompetanse- og kapasitetsplan. Etablere og utvikle avdelingens Prosjektakademi, som skal gi et faglig, tidsriktig og sterkt tilbud innen prosjektkompetanse. Akademiet skal systematisk og målrettet tilrettelegge for karriereutvikling. Prosjekt og utvikling spiller en nøkkelrolle i å realisere langtidsplanen for forsvarssektoren, der utvikling av kompetanse er avgjørende for å møte fremtidens behov.

Avdelingen Prosjekt og utvikling har ansvaret for å levere eiendom, bygg og anlegg til Forsvarssektoren. Vi styrer og leder investeringsprosessen fra tidligfase til overlevering av ferdige bygg og anlegg. Prosjektene er geografisk fordelt over hele landet og varierer i størrelse og omfang. Prosjektporteføljen spenner bredt fra bolig- og kontorbygg til mer komplekse prosjekter som større utdanningsfasiliteter, verksted og vedlikeholdsfasiliteter, drivstoffanlegg, veier, kaier infrastruktur, skyte- og øvingsfelt, operative forsvarsanlegg. 

Arbeidssted Grev Wedels Plass 5. Oslo.  Noe reisevirksomhet må påberegnes. Stillingen vil rapportere til Seksjonssjef Prosjektsenter.

Gjennom digitalisering styrker vi fremtidens forsvarsevne. Hos oss får du påvirke denne utviklingen innenfor ditt fagområdet.
Les mer om Forsvarsbygg på www.forsvarsbygg.no/jobb 

Arbeidsoppgaver

• Ansvar for å etablere og utvikle avdelingens Prosjektakademi
• Sikre at akademiet støtter virksomhetens mål, prosjektmodell og styringsprinsipper
• Foreta kartlegging av avdelingen prosjektmodenhet
• Eie og videreutvikle strategisk kompetanse- og kapasitetsplan
• Bidra til felles språk, metodikk og kultur for prosjektarbeid
• Utvikle og forvalte fagspesifikk opplæring innen prosjektledelse
• Tilby systemkompetanse i prosjektstyringsverktøy
• Tilby kompetanseheving innen prosjektmetodikk for etterlevelse av «best practice» og gi gevinster på tid og kost i gjennomføring av prosjekter
• Lage planer/opplæringsløp for systematisk og målrettet karriereutvikling
• Tilby veiledning, opplæring og erfaringsoverføring mellom prosjekter
• Tilrettelegge for sektortilpasset opplæring innen prosjektledelse, og kontaktpunkt mot Forsvarsmateriell for sektortilpasset opplæring for prosjekt- program og porteføljeledelse
• Ansvar for etablering og ledelse av tverrfaglig team, med fagansvarlige
• Ansvar for ledelsesrapportering innen fagområdet
  

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• Relevant høyere utdannelse fra universitet eller høyskole, på minimum bachelornivå.
• Minimum 3 års relevant erfaring innen fagområdet
• God digital kompetanse
• Svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
• Mulighet for å kunne sikkerhetsklareres for Hemmelig/ NATO Secret. Les mer om sikkerhetsklarering på NSM.no

Det er ønskelig at du har:

• Erfaring fra offentlig sektor og gjerne forsvarssektoren
• Erfaring med ledelsesrapportering
• Erfaring fra prosjektarbeid og teamledelse
• Kjennskap til PRINSIX rammeverk for Forsvarssektoren
• Kjennskap til prosjektstyringsverktøy (Sharepoint, Omega 365 eller lignende)
• Kjennskap til, eller erfaring fra bygg- og anleggsbransjen 
  

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter en deg med sterke samarbeids- og kommunikasjonsevner, som skaper gode relasjoner på tvers av fagmiljøer. Du jobber systematisk, nøyaktig og strukturert, og evner å omsette initiativ til konkrete resultater gjennom høy gjennomføringsevne. Rollen krever også en analytisk og løsningsorientert tilnærming, der du raskt identifiserer behov, finner gode metoder og bidrar til effektive og bærekraftige prosesser innen kompetanseutvikling og prosjektmetodikk.

Vi tilbyr

I Forsvarsbygg vil du få en spennende og variert arbeidshverdag med et meningsfullt samfunnsoppdrag hvor du vil bidra til å bygge forsvarsevne hver dag. Vi satser på medarbeiderne våre, vi tilbyr kursing, etter- og videreutdanning og har etablert vår egen prosjektlederutdanning. Vi har en familievennlig og fleksibel personalpolitikk med gode arbeidstidsordninger. Du vil også få tilgang til treningsrom og bedriftsidrettslag med varierte aktiviteter. Som ansatt hos oss får du medlemskap i Statens pensjonskasse som er en av landets beste pensjonsordninger med mulighet for boliglån og gode forsikringsordninger. Forsvarsbygg ønsker at arbeidsstyrken avspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne.

Andre opplysninger

• Stillingen lønnes som Rådgiver/Seniorrådgiver (stillingskode 1434/1364) fra kr.690 000,- til kr. 920 000,-.
  
• Vi ber om at du laster opp vitnemål og karakterutskrifter i søknaden din
  
• Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge

Kontaktinformasjon

Laila Morønning, Leder Prosjektsenter, 92465373, Laila.Moronning@forsvarsbygg.no

Arbeidssted

Grev Wedels Plass 5
0151 Oslo

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvarsbygg

Referansenr.: 5082030587
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 27.03.2026