Hopp til innhold

Tilkallingsvikar Nord-Aurdal ungdomsskole (NAUS)

Arbeidsgiver

Nord-Aurdal ungdomsskole, Nord-Aurdal kommune

Sted

Tveitavegen 12, 2900 Fagernes

Om jobben

Stillingstittel
Tilkallingsvikar Nord-Aurdal ungdomsskole (NAUS)
Type ansettelse
Annet, deltid 0%
Arbeidstid
Dagtid, ukedager
Arbeidsspråk
Norsk
Antall stillinger
2
Arbeidssted
Hjemmekontor ikke mulig

Søk på jobben

Søk senest fredag 19. juni

Vil du være med på å gjøre en forskjell for våre elevers sosiale og faglige læring og utvikling? Nord-Aurdal ungdomsskole (NAUS) søker etter tilkallingsvikarer som kan:

-Vikariere for lærere i undervisningstimer.
-Tilkallingsvikarer som kan vikariere for fagarbeidere/ assistenter, og bistå elever som har behov for tilrettelagt opplæring og annen støtte i skolehverdagen.

Det skjer mye spennende i skolene i Nord-Aurdal kommune. Et inkluderende skolemiljø, grunnleggende ferdigheter og fagfornyelsen står sentralt i vår pedagogiske satsing.

Nord-Aurdal ungdomsskole (NAUS) har ca. 180 elever og 40 ansatte. Skolen er organisert i trinnteam, med tre klasser per trinn.

Søkere blir vurdert fortløpende innenfor søknadsfristen. Vi har løpende behov for tilkallingsvikarer, og vi oppfordrer aktuelle søkere til å søke så raskt som mulig!


Arbeidsoppgaver

  • Planlegge, gjennomføre og evaluere undervisning, i team og individuelt.
  • Bistå elever som har behov for tilrettelagt opplæring og annen støtte.
  • Delta aktivt i aktiviteter sammen med elever.
  • Tilrettelegge for lek og sosialt samspill.
  • Skape et trygt og godt læringsmiljø og sikre et godt skole-hjem-samarbeid.
  • Bidra til et godt og forpliktende trinn- og teamsamarbeid.

    Kvalifikasjoner

    • Opplæringslovens krav om faglig og pedagogisk kompetanse bør oppfylles for å vikariere for lærer i undervisningsstilling. Lærerstudenter oppfordres til å søke.
    • Sosial- og/eller helsefaglig utdanning på fagarbeider- eller høgskolenivå er ønskelig. Realkompetanse og personlig egnethet vurderes ved manglende formell kompetanse.
    • Erfaring fra arbeid med barn og unge er ønskelig.
    • Gode norskkunnskaper og -ferdigheter, muntlig og skriftlig.
    • God digital kompetanse.

    Personlige egenskaper

    • Engasjement for og fokus på elevene, høye ambisjoner for elevenes læring og utvikling.
    • Tar i bruk varierte arbeidsmetoder og motiverer elevene. Sørger for sammenheng i faglig og sosial læring. 
    • God relasjonskompetanse, gode samarbeidsevner, evne til å arbeide i team.
    • Evne til å bidra i et profesjonsfellesskap og skape et godt arbeidsmiljø på skolen. 
    • Evne til tydelig klasseledelse og kunne bygge gode læringsmiljø.
    • Kunne utøve en tydelig og omsorgsfull voksenrolle.
    • Evne til å sette seg inn i nye arbeidsoppgaver.

    Personlig egnethet vil bli vektlagt.

    Vi tilbyr

    • En givende jobb i et godt arbeidsmiljø med gode muligheter for samarbeid, selvstendighet og faglig utvikling.
    • Gode forsikrings- og pensjonsvilkår i KLP/SPK.

    Andre opplysninger

    Nord-Aurdal kommune benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål skal legges som vedlegg til søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT og godkjenningen må dokumenteres. For at vi skal kunne vurdere deg som kandidat, må dokumentasjon på utdanning og ansiennitet (vitnemål, autorisasjon, tjenestebevis, attester mv.) være lastet opp på din søknad i Webcruiter.

    Har du ønske om unntatt offentlighet må dette begrunnes i søknaden, jf. offentleglova § 25, andre ledd. Begrunnelsen må vise til konkrete skader og ulemper det vil ha for deg å stå på den offentlige søkerlisten. Du varsles dersom ønsket ikke kan tas til følge.
    Nord-Aurdal kommune er opptatt av å reflektere mangfoldet i befolkningen og oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønn, nedsatt funksjonsevne, nasjonal eller etnisk bakgrunn.

    Tilsetting vil skje på de vilkår og med de plikter som følger av gjeldende lovverk, reglement og tariffavtaler. Politiattest jf. opplæringsloven § 17-11 må framlegges ved tilsetting. Studenter lønnes basert på dokumentert oppnådde studiepoeng og ansiennitet iht. Nord-Aurdal kommunes lønnspolitiske retningslinjer.

    Vil du vite mer om Valdres?
    Vi har unik natur, kultur og er en attraktiv region, sentralt i Norge. Les/se mer på valdres.no
    VELKOMMEN til oss!

    Kontaktinformasjon

    Karen Marie Volden Hamre, Assisterende rektor, 416 60 132, karen.marie.volden.hamre@nord-aurdal.kommune.no
    Tor Nordaas, Rektor NAUS, +47 47087727, tor.nordaas@nord-aurdal.kommune.no

    Arbeidssted

    Tveitavegen 12
    2900 Fagernes

    Nøkkelinformasjon:

    Arbeidsgiver: Nord-Aurdal kommune

    Referansenr.: 5071545998
    Stillingsprosent: 0%
    Annet
    Søknadsfrist: 19.06.2026

    Kontaktpersoner for stillingen

    Tor Nordaas

    Rektor NAUS

    +47 47087727

    tor.nordaas@nord-aurdal.kommune.no

    Karen Marie Volden Hamre

    Assisterende rektor

    416 60 132

    karen.marie.volden.hamre@nord-aurdal.kommune.no

    Om bedriften

    Nord-Aurdal kommune er største kommune i Valdres med 6500 innbyggere og ca. 4900 fritidsboliger. Regionsenteret Fagernes har bystatus og er et moderne handels-, reiselivs- og servicesentrum med variert næringsliv. I bygdene er primærnæringene fremtredende. Som inngangsport til Jotunheimen har Nord-Aurdal flotte muligheter for fjell- og friluftsliv. Et godt oppvekstmiljø, trivelige boområder og et rikt kulturtilbud gjør kommunen til et attraktivt bosted. Valdres vidaregåande skule ligger i kommunen, i tillegg til et fylkeskommunalt karrieresenter med desentraliserte utdanningstilbud, også på høgskolenivå. Det er et godt samarbeid mellom kommunene i regionen, og mellom kommuner og næringsliv. Velkommen til en attraktiv kommune!

    Sektor

    Offentlig

    Del annonsen

    Annonsedata

    Rapporter annonse
    Stillingsnummer

    e7788abf-fc29-4529-84d7-48ec85f7b410

    Sist endret

    29. januar 2026

    Hentet fra

    talentech

    Referanse

    6cb33b860c8540398eab6ba441591026

    Lignende annonser