Veiledere - NAV

Om oss

Navs samfunnsoppdrag er å sikre sosial og økonomisk trygghet, samtidig som vi fremmer overgang til arbeid og aktivitet. Vårt mål er å skape et inkluderende samfunn og arbeidsliv, der flere kommer i jobb og færre er avhengige av stønad. Vi sørger for at de som trenger det, får rett støtte til rett tid, og at inntektssikring er på plass for å gi økonomisk trygghet. For å løse dette viktige oppdraget forvalter Nav om lag en tredjedel av statsbudsjettet.

Nav Indre Østfold består av 130 dedikerte medarbeidere fordelt på seks avdelinger, og holder til i moderne og trivelige lokaler i Spydeberg sentrum. Her har vi gode kollektivtilbud, enkel tilgang til E18, samt parkering og lademuligheter for elbil. 

Nav arbeider etter arbeidslinjen, hvor arbeid er hovedmålet for våre innbyggere. Vi har et overordnet mål om å gi mennesker muligheter til arbeid og aktivitet, samtidig som vi sikrer deres rettigheter til velferdsytelser.

Om stillingen

Vi søker 1–3 engasjerte veiledere til faste 100 % stillinger. 

Som veileder hos oss vil du inngå i et av våre dedikerte team, og få en sentral rolle i arbeidet med å veilede og følge opp innbyggere med nedsatt arbeidsevne, ofte som følge av sammensatte utfordringer.

Gjennom tett og målrettet oppfølging vil du bidra til å gjøre en reell forskjell i livene til de som trenger ekstra støtte for å komme tilbake i arbeid og aktivitet.

Arbeidsoppgaver 

Arbeidsoppgavene vil i hovedsak være saksbehandling, helhetlig oppfølging og veiledning av personer som trenger hjelp til å komme i arbeid og aktivitet. Du må også motivere og hjelpe arbeidssøkere i jobbsøkerprosessen.

Som veileder hos oss vil du blant annet jobbe med 

• å kartlegge ressurser og kompetanse sammen med arbeidssøker og se nye muligheter i arbeidsmarkedet, skole og utdanning
• å avklare oppfølgingsbehov og saksbehandle etter gjeldende lover og regler, både på kommunalt og statlig område
• å gi råd og veiledning om økonomi
• å samhandle med interne og eksterne samarbeidspartnere
• saksbehandling innenfor ett eller flere fagfelt
• kartlegging og saksbehandling som skal sikre en helhetlig oppfølging av brukere med sikte på avklaring i forhold til arbeid, skole, utdanning eller annen aktivitet
• å være et bindeledd mellom bedrift og bruker med tanke på Nav sin målsetting om arbeid og aktivitet
• å koordinere og lede møter, samarbeid med helsetjeneste og andre aktører for å skaffe arbeid
• samarbeid og god kontakt med arbeidsgivere, tiltaksarrangører og andre samarbeidspartnere som leger, behandlere, flyktningetjenesten med flere

Nav er stadig i endring og omstilling, og du må regne med endring av arbeidsoppgaver over tid.

Kompetanse og erfaring

Du må ha

• relevant treårig utdanning fra høyskole/universitet, fortrinnsvis bachelorutdanning innen samfunns- og sosialfag, men andre utdanningsretninger kan også være aktuelle. Relevant arbeidserfaring og/eller fagbrev kan kompensere for utdanningskravet.
• gode kommunikasjonsferdigheter, muntlig og skriftlig
• høy digital kompetanse, og gode evner til å sette deg inn i nye systemer og arbeidsmetoder

Kravene til stillingen må kunne dokumenteres og all utenlandsk erfaring må være HK dir./NOKUT godkjent.

Vi ønsker at du har

• kompetanse eller erfaring med veiledning av mennesker med sammensatte behov
• kjennskap til arbeidsmarkedet og utdanningssystemet 
• erfaring med saksbehandling
• struktur og systematikk i ditt arbeid
• førerkort klasse B

Vi ønsker at du forteller hvordan din erfaring kvalifiserer deg til denne stillingen i søknaden og matcher din erfaring mot alle punktene som er listet opp under kvalifikasjoner.

Om deg

Vi ønsker at du er

• trygg i møter med personer som står i utfordrende livssituasjoner
• god til å samarbeide med mange ulike typer mennesker, kollegaer og samarbeidspartnere
• god til å skape tillit og til å identifisere innbyggerens styrker, interesser og kompetanse
• komfortabel med å drive oppsøkende relasjonsarbeid
• en god lagarbeider, men også god i ditt selvstendige arbeid
• endringsvillig og tilegner deg kunnskap selvstendig
• opptatt av selvutvikling

Personlig egnethet og motivasjon vil bli vektlagt.

Hos oss får du

• inkluderende læringsmiljø med erfarne kollegaer
• gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• gode parkeringsmuligheter
• rabatt på trening og svømming på Østfoldbadet
• inntil tolv lønnede dager velferdspermisjon i året per kalenderår, for eksempel inntil tre dager for tilvenning i barnehage
• en av Norges beste pensjonsordninger som varer livet ut, inkludert både uførepensjon og etterlattepensjon
• gode forsikringer og gunstige lånevilkår gjennom medlemskap i offentlig pensjonskasse
• lønn i henhold til gjeldende tariffavtale

Har du spørsmål om stillingen, kan du ta kontakt med

Avdelingsleder, Anita Schutz
Telefon: 950 22 602
E-post: anita.schutz@nav.no

Avdelingsleder, Zinar Serhan
Telefon: 922 18 322
E-post: zinar.serhan@nav.no

Generelle opplysninger

For å kunne behandle søknaden din på best mulig måte, ber vi deg fylle ut fullstendig CV, samt laste opp attester og vitnemål når du søker. Dokumentasjonen på tidligere praksis og erfaring, er viktig for beregning av din ansiennitet og lønnsplassering ved en eventuell ansettelse.

Søknaden sendes elektronisk via lenken «Søk stillingen» på denne siden.

Har du spørsmål om utfylling av elektronisk søknad, kan du kontakte Jobbnorge på telefon 75 54 22 20.  

Ved søknadsfristens utløp vil en offentlig søkerliste bli utarbeidet. Vær oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort, selv om søker har bedt om unntak. En forespørsel om skjerming må begrunnes i søknaden. Dersom det vurderes at det ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil søkeren bli varslet om dette. 

Indre Østfold kommune mener det er viktig med mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke hos oss.