Pedagogiske leder
Kommuneområde oppvekst, Sarpsborg kommune
Hals' gate 8, 1707 Sarpsborg
Om jobben
- Stillingstittel
- Pedagogiske leder
- Oppstart
- 1. mai 2026
- Type ansettelse
- Vikariat, heltid 100%
- Arbeidsspråk
- Norsk
- Antall stillinger
- 1
- Arbeidssted
- Hjemmekontor ikke mulig
Søk på jobben
Søk senest i morgen
Vil du være med å forme fremtiden – i et miljø hvor alle barn får delta, oppleve mestring og blir sett?
Vi ser etter en pedagogisk leder som brenner for relasjoner, lek, utforskning og faglig kvalitet. Hos oss får du være en del av et team som løfter hverandre, deler kunnskap og skaper en inkluderende barnehagehverdag med høyt engasjement og mye humor.
Stillingen er et vikariat, med mulighet for fast tilsetting. Utlysningen gjelder også hvis tilsvarende stillinger blir ledige i virksomheten.
Vi driver en fantastisk barnehage der mangfold er en styrke og der alle barn har en naturlig plass. Hos oss tror vi ikke bare på inkludering – vi praktiserer den! Barna våre deltar aktivt i hverdagens store og små situasjoner, og vi legger til rette for erfaringer som hjelper dem å vokse, stå i utfordringer og stole på seg selv.
Vi er stolte av våre kompetente, varme ansatte som hver dag møter barna med faglig trygghet og ekte omsorg. Sammen skaper vi et miljø hvor nysgjerrigheten får blomstre og hvor barns initiativ tas på alvor.
Vi tenker utenfor boksen så ofte vi bare kan: Har dere gjort om høstens foreldremøte til en stor festival før for eksempel? Det har vi! To ganger!
Arbeidsoppgaver
- Lede det pedagogiske arbeidet på sonen
- Sikre en inkluderende praksis med fokus på barnas medvirkning
- Planlegge, gjennomføre og dokumentere pedagogiske aktiviteter
- Veilede medarbeidere og bidra til et godt faglig samarbeid
- Skape gode relasjoner til barn, foresatte og kollegaer
- Bidra aktivt i barnehagens utviklingsarbeid
Kvalifikasjoner
- Utdannet barnehagelærer eller annen godkjent pedagogisk utdanning
- Gode lederegenskaper og evne til å inspirere andre
- Erfaring fra arbeid i barnehage er en fordel, men ikke et krav
- Trygg i rollen som fagperson og opptatt av inkluderende praksis
- Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
Politiattest må fremlegges ved tilsetting.
Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som:
- Møter barn med varme, tydelighet og nysgjerrighet
- Trives i et mangfoldig miljø og ser styrken i ulikhet
- Er løsningsorientert, fleksibel og positiv
- Er strukturert og har gjennomføringsevne
- Bidrar til et godt arbeidsmiljø
- Har en positiv energi som smitter de rundt deg
Personlig egnethet vektlegges.
Menn oppfordres til å søke.
Vi tilbyr
- Et arbeidsmiljø som heier på deg og gir rom for både faglig og personlig utvikling
- En barnehage hvor verdier som mangfold, deltakelse og mestring er mer enn fine ord
- Mulighet til å påvirke og utvikle pedagogisk praksis sammen med et sterkt fagmiljø
- Tid, støtte og struktur for å lykkes i rollen som pedagogisk leder
- En variert, meningsfull og inkluderende arbeidshverdag – hver dag
Kontaktinformasjon
Tilla Lund Minge, Teamleder, +47 92647734Anders Grydeland Ek, Virksomhetsleder, +47 69108000
Arbeidssted
Hals' gate 81707 Sarpsborg
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Sarpsborg kommuneReferansenr.: 5095381748
Stillingsprosent: 100%
Vikariat
Startdato: 01.05.2026
Sluttdato: 31.12.2026
Søknadsfrist: 17.04.2026
Kontaktpersoner for stillingen
Tilla Lund Minge
Teamleder
+47 92647734
Anders Grydeland Ek
Virksomhetsleder
+47 69108000
Om bedriften
I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.
Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum.
Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".
Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet. Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.
Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.
Sektor
Offentlig
Nettsted
Del annonsen
Annonsedata
Rapporter annonse- Stillingsnummer
e1597918-bf76-485a-abc5-88c18df6271d
- Sist endret
7. april 2026
- Hentet fra
talentech
- Referanse
63928cb21a2c41aa879fb440fbf282cb