Vernepleier/sykepleier - 2. gangs utlysning

Er du sykepleier/vernepleier som har hjerte for psykisk helse og avhengighetsproblematikk, og som liker å utfordres på mange områder?

Virksomhet psykisk helse og avhengighet i Larvik Kommune yter tjenester til mennesker med ulike psykiske utfordringer og avhengighetsproblematikk. Løkka bo-og avklaring er en del av helse- og velferdstilbudet til befolkningen i Larvik kommune. Avdelingen består av 18 plasser med 12 langtidsplasser og 6 korttidsplasser og er en døgnbemannet institusjon. Avdelingen tilbyr oppfølging til personer med alvorlige psykiske plager/lidelser, med eller uten rusmiddelavhengighet.
Vi på Løkka bo- og avklaring strekker oss langt for at beboere/pasienter skal ha det godt og få gode og kvalitative tjenester. Vi har fokus på å skape en opplevelse av mening gjennom tilhørighet og deltakelse gjennom konkrete oppgaver og aktiviteter for å skape helhet og sammenheng i brukerens liv. Målet med våre tjenester er at beboerne/pasientene skal oppleve trygghet, forutsigbarhet og stabiliet. Vi samarbeider tett tilsynslegen, fastlegen og spesialisthelsetjenesten.

Stillingen innebærer p.t  langvakter på helg med arbeid hver 4. helg. For tiden er vi i prosess med TØRN, dvs at vi utvikler kalenderplan for hele året. Her vil du få mulighet til å jobbe langvakter også i uken hvis det er ønskelig, samt legge inn ønsker for å skreddersy en turnus som passer deg. Målet med TØRN er lage "den gode vakta", med tanke på kompetanse, oppgavefordelig, vaktlenge mm. 

Arbeidsoppgaver

• Sykepleie/vernepleiefunksjonen består i helsefremmende, forebyggende, behandlende, rehabiliterende og miljøterapeutiske tiltak overfor vår målgruppe, med behov for pleie og omsorg
• Primæransvar for pasienter
• Medikamenthåndtering
• Tverrfaglig samarbeid
• Kartlegging/avklaring av tjenestebehov
• Kontakt med pårørende
• Kompetanse og kvalitetsutvikling, veilederansvar for studenter
• Dokumentasjon

Kvalifikasjoner

• Du har norsk autorisasjon som sykepleier/vernepleier
• Du har kompetanse og erfaring fra psykisk helse og rusfeltet, gjerne fra kommunehelsetjenesten
• Det er fordel om du har videreutdanning innen psykisk helse og rus
• Du har grunnleggende IKT-kunnskaper, vi bruker GAT som turnusplan og PROFIL som dokumentasjonssystem
• Du har god norsk fremstillingsevne både skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

• Du har god etisk praksis, både i arbeid med pasienter og i samarbeid med kollegaer
• Du er faglig dyktig, fleksibel og har evne til å håndtere høy grad av kompleksitet
• Du har evne og motivasjon til å tilegne deg nye kunnskaper og ønske om å utvikle gode tjenester
• Du er målrettet og har evnen til å jobbe selvstendig og variert, samt ta ansvar for egne vurderinger
• Du er strukturert og jobber planmessig, men har også evnen til å omstille deg når uforutsette situasjoner oppstår
• Du ser viktigheten av et godt samarbeid og å gjøre andre gode

Vi vektlegger personlig egenhet.

 

Vi tilbyr

• Vi har et arbeidsmiljø som er preget av høy faglig utvikling, og en ansattgruppe som brenner for faget
• Du får mulighet til å jobbe både selvstendig og i tverrfaglig team
• Vi deler kunnskap og gjør hverandre gode
• Lønn etter avtale
• Gode pensjons- og forsikringsordning i KLP
• Gode velferdsordninger, blant annet hytte- og kunstforening, bedriftsidrettslag og rabatt på treningssentre

 

Viktig å vite før du starter hos oss
Som arbeidstaker i kommunen blir du ansatt på de vilkår, rettigheter og plikter som følger avtaler, reglementer og lover.

Mangfold er en styrke
Larvik kommune ser mangfold som en styrke. Vi oppfordrer derfor alle som er kvalifiserte til å søke på ledige stillinger hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen om du har behov for det.

Kan bli ført opp på offentlig søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at du som søker kan bli ført opp på offentlig søkerliste, selv om du har bedt om anonymitet. Dette blir du så fall varslet om.

Vise frem politiattest
Før du tiltrer må du legge frem politiattest uten merknader som har betydning for arbeidsforholdet.

Hvordan søke
Du må sende søknaden din elektronisk innen fristen via Webcruiter, og legge ved attester og vitnemål.

Hvorfor skal du velge Larvik kommune?
Som ansatt i Larvik kommune bidrar du til å løse viktige samfunnsoppdrag gjennom verdiene våre nysgjerrig, ærlig, raus og engasjert (NÆRE). Vi har ansvaret for tjenester som er helt sentrale i hverdagen til våre innbyggere. Byutvikling, barnehage, skole, helse, kultur, vann og brann – for å nevne noen. En stor kommune som Larvik tilbyr solide fagmiljøer, fokus på innovasjon og utvikling, og en mangfoldig prosjektportefølje – fra de helt store i hundremillionersklassen til de små og mer hverdagslige.

En jobb med mening, med mulighet til å utgjøre en forskjell – det får du hos oss!

Kontaktinformasjon

Annveig Hella-Halvorsen, Avdelingsleder, +4745441311, annveig.hella.halvorsen@larvik.kommune.no

Arbeidssted

Byskogveien 5
3257 Larvik

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Larvik kommune

Referansenr.: 5048854747
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 02.03.2026
Søknadsfrist: 31.01.2026