Bas / Formann – Betong

Møre og Romsdal, Vestland

Stillingsannonsen er inaktiv.

Om jobben

HS Bygg AS, HS Kapstad AS og HS Rise Bygg AS er heileigde dotterselskap av HS Entreprenør AS. I lag utgjer vi eit solid konsern med sterk vekst og varierte prosjekt innan bygg og anlegg. Vi har kontor i Stryn, Førde, Hareid og Ålesund. Reising til prosjekt må reknast med

Stillingstittel: Formann betongproduksjon
Oppstart: Etter avtale
Type ansettelse: Fast, heltid 100%
Arbeidstid: Dagtid, ukedager
Arbeidsspråk: Norsk
Antall stillinger: 2
Arbeidssted: Hjemmekontor ikke mulig

Hva vi ser etter

Ønska kvalifikasjonar:

Fagbrev innan betongfag eller tilsvarande
Erfaring som som bas/formann innan betong eller bygg/anlegg
Gode samarbeidsevner og forståing for kvalitet og tryggleik

Arbeidsoppgaver

Bas / Formann - Betong

Du er bindeleddet mellom anleggsleiaren og fagarbeidarane. Denne rolla passar for deg som har høg yrkesstoltheit, tek ansvar og får folk til å dra i same retning.

Vi tilbyr

På grunn av auka ordretilgang styrkjer HS betongavdelinga og søkjer etter fleire dyktige medarbeidarar. Vi ser no etter anleggsleiarar, basar, formenn og fagarbeidarar som vil vere med på å utvikle og forme eit sterkt og kompetent team.

Vi har solid økonomi, høg aktivitet og eit sterkt fokus på kvalitet i alle ledd. Som tilsett hos oss får du ein trygg og stabil arbeidsplass, med gode moglegheiter for utvikling og eit tydeleg fokus på kompetanseheving. Du får reell påverknad på korleis vi jobbar og utviklar oss som selskap, og du blir ein del av eit godt og uformelt arbeidsmiljø prega av høg fagleg stoltheit.

Vi tilbyr konkurransedyktig lønn og gode pensjonsordningar med AFP

Om bedriften

HS har kontor i Stryn, Hareid, Førde og Ålesund med ambisjonar om vidare vekst i regionen. Reising til prosjekt må reknast med. Vi har solid økonomi, høg aktivitet og eit sterkt fokus på kvalitet i alle ledd. Som tilsett hos oss får du ein trygg og stabil arbeidsplass, med gode moglegheiter for utvikling og eit tydeleg fokus på kompetanseheving. Du får reell påverknad på korleis vi jobbar og utviklar oss som selskap, og du blir ein del av eit godt og uformelt arbeidsmiljø prega av høg fagleg stoltheit.